Johnson & Johnson to globalna firma z sektora ochrony zdrowia, działająca w obszarze innowacyjnych leków i technologii medycznych. Jej zespoły opracowują rozwiązania w dziedzinie onkologii, immunologii, neurologii, okulistyki specjalistycznej, medycyny interwencyjnej i ortopedii, łącząc naukę z technologią, aby odpowiadać na złożone potrzeby zdrowotne. Firma podkreśla również znaczenie równości w dostępie do zdrowia, zrównoważonego rozwoju środowiskowego, różnorodności i inkluzywności, wspierając pracowników ochrony zdrowia, pacjentów i społeczności na całym świecie.
Główny analityk danych komercyjnych i AI — Johnson & Johnson, praca zdalna w USA
Kieruj wykorzystaniem danych i AI w organizacji handlowej DePuy Synthes, ortopedycznej jednostce Johnson & Johnson. Twórz wiarygodne dane o klientach, rozwijaj analitykę CRM i opracowuj odpowiedzialne rozwiązania AI poprawiające realizację działań handlowych.
Opis
- Umożliwiać wykorzystanie analityki i AI w globalnych systemach i operacjach handlowych DePuy Synthes.
- Tworzyć i nadzorować wiarygodne zbiory danych klientów, definicje danych, mechanizmy kontroli jakości oraz powtarzalną logikę analityczną.
- Monitorować i poprawiać dokładność, kompletność oraz spójność danych we wszystkich systemach biznesowych.
- Projektować i oceniać zastosowania generatywnej AI z wykorzystaniem zabezpieczeń, weryfikacji przez człowieka i mierzalnych wyników.
- Współpracować przy obsłudze i ustalaniu priorytetów zgłoszeń analitycznych dotyczących CRM i platform handlowych.
- Przekształcać niejasne potrzeby biznesowe w testowalne hipotezy, plany analityczne i praktyczne rezultaty.
- Ustanawiać spójne ramy KPI oraz tworzyć przejrzyste i wiarygodne modele danych.
- Wyjaśniać struktury danych i wnioski analityczne kadrze zarządzającej oraz interesariuszom z różnych zespołów.
- Przestrzegać wymagań dotyczących prywatności danych, zgody, bezpieczeństwa i zarządzania AI.
- Oceniać potencjalne problemy związane z uprzedzeniami i sprawiedliwością oraz rekomendować odpowiednie działania ograniczające ryzyko.
- Mentorować analityków w zakresie dyscypliny analitycznej, praktyk SQL i eksperymentowania.
Wymagania
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w analityce, data science lub analityce marketingowej i klienckiej, w tym praktyczne doświadczenie z CRM lub pomiarem cyklu życia klienta.
- Zaawansowana znajomość SQL, w tym złożonych złączeń, funkcji okna i wyrażeń wspólnych tabel.
- Doświadczenie w analizowaniu dużych i złożonych zbiorów danych na dużą skalę.
- Praktyczne doświadczenie w korzystaniu z Alteryx Designer do tworzenia, automatyzowania i optymalizowania kompleksowych przepływów pracy z danymi.
- Umiejętność oczyszczania, łączenia i przekształcania dużych, złożonych zbiorów danych z wielu źródeł.
- Dobra znajomość produktów ortopedycznych, procedur i profili klientów.
- Doświadczenie w przekładaniu pytań biznesowych na hipotezy, metody analityczne, rekomendacje i odpowiednie struktury danych.
- Udokumentowana umiejętność współpracy z interesariuszami z różnych zespołów oraz wywierania wpływu bez formalnych uprawnień.
- Znajomość praktyk ochrony prywatności danych CRM, w tym zarządzania zgodami, wykluczania z komunikacji i przetwarzania danych osobowych.
- Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej oraz zdolność przygotowywania materiałów dla kadry zarządzającej.
- Mile widziane doświadczenie z Salesforce Life Science Cloud, Marketing Cloud, Movemedical, Tableau Server, Reltio, AWS, Snowflake, SAP, Redshift, Databricks, rozpoznawaniem tożsamości klientów, atrybucją, generatywną AI, Power BI, Tableau i modelowaniem semantycznym.
Benefity
- Plan emerytalny.
- Plan oszczędnościowy 401(k).
- Program długoterminowych zachęt.
- 120 godzin urlopu w roku kalendarzowym.
- 40 godzin zwolnienia chorobowego w roku kalendarzowym; 48 godzin dla mieszkańców Kolorado i 56 godzin dla mieszkańców stanu Waszyngton.
- 13 płatnych dni świątecznych w roku kalendarzowym, w tym dni świąteczne do wyboru.
- Do 40 godzin na sprawy zawodowe, osobiste i rodzinne w roku kalendarzowym.
- 480 godzin urlopu rodzicielskiego w ciągu roku od urodzenia, adopcji lub umieszczenia dziecka w pieczy zastępczej.
- 240 godzin urlopu z powodu śmierci członka najbliższej rodziny i 40 godzin z powodu śmierci członka dalszej rodziny w roku kalendarzowym.
- 80 godzin urlopu opiekuńczego w ruchomym okresie 52 tygodni.
- 32 godziny urlopu na wolontariat w roku kalendarzowym.
- 80 godzin urlopu dla małżonka osoby wojskowej w roku kalendarzowym.