Urrly to agencja rekrutacyjna z sektora ochrony zdrowia, która pomaga amerykańskim firmom medycznym usprawniać pozyskiwanie talentów dzięki połączeniu doświadczenia rekruterów, analityków danych i agentów AI. Usługi Recruitment-as-a-Service oraz Recruitment Process Outsourcing wspierają cały proces zatrudnienia — od wyszukiwania kandydatów po koordynację administracyjną — wykorzystując automatyzację do zmniejszania obciążenia zespołów rekrutacyjnych, skracania czasu obsadzania stanowisk i obniżania kosztu zatrudnienia. Urrly współpracuje z innowatorami z sektora ochrony zdrowia, którzy szukają skuteczniejszej alternatywy dla tradycyjnej rekrutacji agencyjnej.
Dyrektor lub wiceprezes ds. sprzedaży i współpracy ze szpitalami
Rozwijaj sprzedaż, budując partnerstwa ze szpitalami i systemami ochrony zdrowia dla firmy odzyskującej należności w sektorze medycznym. Prowadź pozyskiwanie klientów, przygotowywanie ofert, negocjacje i finalizowanie transakcji w całych Stanach Zjednoczonych.
Stany Zjednoczone
Floryda175 000 $ – 250 000 $ / rok
ZdalniePełny etatLeadWymagany Język: angielskiMenedżer ds. klientówSprzedażOpis
- Przekształcać istniejące relacje ze szpitalami i systemami ochrony zdrowia w kwalifikowane szanse sprzedażowe
- Pozyskiwać potencjalnych klientów, prowadzić rozmowy rozpoznawcze, przygotowywać oferty, negocjować warunki i zawierać nowe umowy
- Kontaktować się z osobami decyzyjnymi oceniającymi i zatwierdzającymi partnerstwa w zakresie usług medycznych
- Współpracować z wewnętrznymi specjalistami, aby wykazywać wartość finansową usług i rozwijać transakcje
- Dbać o aktualność lejka sprzedażowego i realistyczne kolejne kroki
- Prowadzić pełny cykl sprzedaży i zwiększać obecność firmy w systemach ochrony zdrowia
Wymagania
- Aktywna sieć kontaktów wśród osób decyzyjnych w szpitalach i systemach ochrony zdrowia
- Gotowość do osobistego pozyskiwania i finalizowania nowych transakcji
- Gotowość do podróży na spotkania z nabywcami i w ramach rozwoju biznesu
- Atutem jest udokumentowane pozyskiwanie zamówień i przychodów, realizacja celów lub wysokie wyniki sprzedażowe
- Preferowane doświadczenie w cyklu zarządzania przychodami lub pokrewnych finansowych usługach medycznych
- Umiejętność docierania do osób decydujących o ocenie i zatwierdzaniu partnerstw w zakresie usług medycznych
Benefity
- Prowizja i premia zależna od wyników
- Łączne wynagrodzenie osiągających wysokie wyniki starszych sprzedawców może wynieść do 500 000 USD, zależnie od wyników i uzgodnionego planu
- Praca w pełni zdalna na terenie Stanów Zjednoczonych
- Brak wymogu zamieszkania w określonej lokalizacji lub przeprowadzki
- Podróże wymagane na spotkania z nabywcami są uwzględnione w budżecie