ANAB - ANSI National Accreditation Board
ANAB - ANSI National Accreditation Board
ANAB - ANSI National Accreditation Board akkrediterer organisasjoner som vurderer om produkter, tjenester og ledelsessystemer oppfyller fastsatte standarder. Innenfor ANSI-rammeverket bidrar organisasjonen til tillit til sertifisering og etterlevelse på tvers av bransjer, blant annet kvalitetssikring. ANAB ble grunnlagt i 1988 og arbeider innen etterlevelse, sertifisering og kvalitetssikring. Denne profilen gir jobbsøkere et innblikk i virksomheten.

Seniorleder for integritet i akkrediteringssystemer

Lede ANABs styringssystemer, interne revisjoner og arbeid med kontinuerlig forbedring. Veilede videreutviklingen av Audeee-plattformen og koordinere tverrfaglige initiativer.

Beskrivelse

  • Overvåke innføringen og den løpende forbedringen av ANABs styringssystem og driftsprosesser
  • Lede arbeid som fremmer akkrediteringskrav, mål for styringssystemet og organisatorisk forbedring
  • Samarbeide med ANABs ledelse for å forbedre enhetlighet og effektivitet i driften og samtidig redusere risiko
  • Koordinere interne korrigerende tiltak og vurdere hvor effektive de er
  • Planlegge og følge opp interne revisjoner, inkludert horisontale og vertikale revisjoner
  • Koordinere den årlige ledelsens gjennomgang, fra dataanalyse og rapportering til presentasjoner og oppfølging
  • Koordinere eksterne evalueringer og revisjoner, inkludert planlegging og forberedelser
  • Definere funksjoner, forbedringer og prosessforbedringer i Audeee sammen med forretningsenheter og utviklingsteamet
  • Samle arbeidsgrupper og interessenter for å utvikle, ta i bruk og rulle ut Audeee
  • Lede workshopper og designgjennomganger for å fange opp virksomhetens behov og brukernes tilbakemeldinger
  • Hjelpe ANABs ledelse og produkteieren for Audeee med å prioritere systemutvikling og forbedringsarbeid
  • Støtte planlegging av utgivelser og utrullinger
  • Samle inn, vurdere og formidle tilbakemeldinger fra brukere og driftsbehov
  • Støtte forvaltning, vedlikehold, forbedring og utrulling av Audeee og tilhørende forretningsapplikasjoner
  • Administrere applikasjoner for kvalitetsstyring, dokumentkontroll, arkivstyring og driftseffektivitet
  • Representere ANAB i tildelte internasjonale akkrediteringsorganisasjoner, komiteer og arbeidsgrupper
  • Administrere mottak og behandling av klager og saker om misbruk av akkrediteringsmerker eller henvisninger
  • Delta i leder- og personalmøter og andre tildelte organisatoriske initiativer

Krav

  • Utdanning tilsvarende en associate degree kreves; bachelorgrad er ønskelig
  • Ti års relevant erfaring kan erstatte en associate degree
  • Minst fem års relevant yrkeserfaring
  • Erfaring med styringssystemer, kvalitetssikring, revisjon, akkreditering, etterlevelse, prosessforbedring eller et beslektet område er ønskelig
  • Erfaring med prosjektkoordinering og samarbeid med tverrfaglige team
  • Svært ønskelig: erfaring med å innhente forretningskrav, støtte programvareimplementeringer, håndtere systemforbedringer eller legge til rette for tverrfaglig prosessforbedring
  • Kunnskap om ISO-standarder, samsvarsvurdering, akkrediteringsprosesser eller kvalitetsstyringssystemer er svært ønskelig
  • Erfaring med forretningsapplikasjoner, arbeidsflytsystemer, programvareimplementeringer eller teknologistøttet prosessforbedring er ønskelig
  • Solid forståelse av prinsipper for kvalitetsstyring og praksis for kontinuerlig forbedring
  • Erfaring med å innføre, vedlikeholde og forbedre styringssystemer
  • Evne til å vurdere prosesser, identifisere risiko og anbefale effektive løsninger
  • Solid forståelse av revisjonsprinsipper, korrigerende tiltak og organisatorisk effektivitet
  • Evne til å håndtere flere prosjekter, prioriteringer og interessenter samtidig
  • Gode evner innen planlegging, koordinering og organisering
  • Evne til å arbeide med komplekse prosedyrer og finne måter å forbedre effektivitet og enhetlighet på
  • Evne til å hjelpe interessenter med å ta i bruk nye prosesser, arbeidsflyter og systemfunksjoner gjennom kommunikasjon, samarbeid og opplæring
  • Erfaring med å støtte organisatoriske endringer og forbedring av forretningsprosesser
  • Evne til å balansere forretningsbehov, brukeropplevelse og systemenes muligheter ved innføring av løsninger
  • Evne til å påvirke og samarbeide på tvers av avdelinger og funksjoner
  • Erfaring med å lede prosjekter og tverrfaglige initiativer og, der det er relevant, medarbeidere
  • Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner, lytteferdigheter og mellommenneskelige ferdigheter
  • Evne til å presentere informasjon tydelig for ulike målgrupper
  • God faglig dømmekraft, integritet og beslutningsevne
  • Avanserte ferdigheter i Microsoft Office-programmer
  • Evne til å lære og bruke forretningssystemer og teknologiplattformer på en effektiv måte

Fordeler

  • 403(b)-pensjonsordning med arbeidsgivermatching
  • Sjenerøs betalt fri
  • Alternativer for helse-, tann-, syns-, livs- og uføreforsikring
  • Fleksible arbeidsordninger der det passer
  • Muligheter for faglig utvikling og læring

Relaterte jobber

Clio - Cloud-Based Legal Technology

Senior general manager, VoIP-telefoni

Clio - Cloud-Based Legal Technology
1 001 – 5 000 Ansatte
JuridiskSaaSSikkerhet

Led veksten i Clios oppkjøpte VoIP-telefonivirksomhet for små og mellomstore advokatfirmaer. Ha ansvar for resultatregnskap, telekomdrift, markedsintroduksjon, etterlevelse og samarbeid på tvers av team.

Åpne
Diverse Lynx

Kontraktsansvarlig innen luftfart og forsvar – fjernarbeid

Diverse Lynx
1 001 – 5 000 Ansatte
HelsevesenLogistikkRådgivning

Administrere kunde-, leverandør-, partner- og SaaS-avtaler for Lynx' virksomhet innen virksomhetskritisk edge computing. Forhandle avtalevilkår, håndtere risiko og følge avtalene gjennom hele livssyklusen, hovedsakelig innen luftfart og forsvar.

Åpne