ANAB - ANSI National Accreditation Board
ANAB - ANSI National Accreditation Board
ANAB - ANSI National Accreditation Board به سازمان‌هایی اعتبار می‌بخشد که ارزیابی می‌کنند آیا محصولات، خدمات و سیستم‌های مدیریتی با استانداردهای تعیین‌شده مطابقت دارند یا خیر. این نهاد در چارچوب ANSI فعالیت می‌کند و به تقویت اعتماد به گواهی‌نامه‌ها و انطباق در صنایع گوناگون، از جمله تضمین کیفیت، کمک می‌کند. ANAB که در سال ۱۹۸۸ تأسیس شد، در حوزه‌های انطباق، گواهی‌نامه و تضمین کیفیت فعالیت دارد. این پروفایل اطلاعاتی درباره شرکت برای جویندگان فرصت‌های شغلی در ANAB ارائه می‌دهد.

مدیر ارشد، یکپارچگی سامانه‌های اعتباربخشی

هدایت سامانه‌های مدیریتی، ممیزی‌های داخلی و برنامه‌های بهبود مستمر ANAB را بر عهده بگیرید. بهبودهای پلتفرم Audeee را راهبری و ابتکارهای میان‌وظیفه‌ای را هماهنگ کنید.

توضیحات

  • بر اجرای سامانه مدیریت و فرایندهای عملیاتی ANAB و بهبود مستمر آن‌ها نظارت کنید
  • هدایت کارهایی را بر عهده بگیرید که الزامات اعتباربخشی، اهداف سامانه مدیریت و بهبود سازمان را پیش می‌برند
  • برای افزایش یکنواختی و کارایی عملیاتی و کاهش ریسک با رهبران ANAB همکاری کنید
  • اقدامات اصلاحی داخلی را هماهنگ و اثربخشی آن‌ها را ارزیابی کنید
  • ممیزی‌های داخلی، از جمله ممیزی‌های افقی و عمودی، را برنامه‌ریزی و نظارت کنید
  • بازنگری سالانه مدیریت را از تحلیل داده و گزارش‌دهی تا ارائه‌ها و پیگیری هماهنگ کنید
  • ارزیابی‌ها و ممیزی‌های بیرونی، از جمله برنامه‌ریزی و آماده‌سازی آن‌ها، را هماهنگ کنید
  • ویژگی‌ها، بهبودها و اصلاحات فرایندی Audeee را با واحدهای کسب‌وکار و تیم توسعه تعریف کنید
  • گروه‌های کاری و ذی‌نفعان را برای توسعه، استقرار و پذیرش Audeee گرد هم آورید
  • برای دریافت نیازهای کسب‌وکار و بازخورد کاربران، کارگاه‌ها و بازبینی‌های طراحی را هدایت کنید
  • به رهبران ANAB و مالک محصول Audeee برای اولویت‌بندی توسعه و بهبود سامانه کمک کنید
  • از برنامه‌ریزی انتشار نسخه و استقرارها پشتیبانی کنید
  • بازخورد کاربران و نیازهای عملیاتی را گردآوری، ارزیابی و منتقل کنید
  • از مدیریت، نگهداری، بهبود و استقرار Audeee و برنامه‌های کاربردی مرتبط با کسب‌وکار پشتیبانی کنید
  • برنامه‌های کاربردی مدیریت کیفیت، کنترل اسناد، مدیریت سوابق و اثربخشی عملیاتی را اداره کنید
  • در سازمان‌ها، کمیته‌ها و گروه‌های کاری بین‌المللی اعتباربخشی که به شما واگذار شده‌اند، نماینده ANAB باشید
  • فرایند دریافت و پاسخ‌گویی به شکایت‌ها و سوءاستفاده از نشان‌ها یا ارجاعات اعتباربخشی را مدیریت کنید
  • در جلسات مدیران و کارکنان و دیگر ابتکارهای سازمانی واگذارشده شرکت کنید

شرایط لازم

  • مدرک کاردانی الزامی است؛ مدرک کارشناسی ارجح است
  • ده سال سابقه مرتبط می‌تواند جایگزین مدرک کاردانی شود
  • حداقل پنج سال سابقه حرفه‌ای مرتبط
  • سابقه در سامانه‌های مدیریت، تضمین کیفیت، ممیزی، اعتباربخشی، انطباق، بهبود فرایند یا حوزه مرتبط ارجح است
  • سابقه هماهنگی پروژه‌ها و همکاری با تیم‌های میان‌وظیفه‌ای
  • بسیار مطلوب: تجربه گردآوری الزامات کسب‌وکار، پشتیبانی از پیاده‌سازی نرم‌افزار، مدیریت بهبودهای سامانه یا تسهیل بهبود فرایند میان‌وظیفه‌ای
  • آشنایی با استانداردهای ISO، ارزیابی انطباق، فرایندهای اعتباربخشی یا سامانه‌های مدیریت کیفیت بسیار مطلوب است
  • تجربه کار با برنامه‌های کاربردی کسب‌وکار، سامانه‌های گردش کار، پیاده‌سازی نرم‌افزار یا بهبود فرایندهای مبتنی بر فناوری ارجح است
  • درک قوی از اصول مدیریت کیفیت و شیوه‌های بهبود مستمر
  • تجربه پیاده‌سازی، نگهداری و بهبود سامانه‌های مدیریت
  • توانایی ارزیابی فرایندها، شناسایی ریسک‌ها و پیشنهاد راه‌حل‌های مؤثر
  • درک قوی از اصول ممیزی، اقدامات اصلاحی و اثربخشی سازمانی
  • توانایی مدیریت هم‌زمان چندین پروژه، اولویت و ذی‌نفع
  • مهارت‌های قوی در برنامه‌ریزی، هماهنگی و سازمان‌دهی
  • توانایی کار با رویه‌های پیچیده و یافتن راه‌هایی برای افزایش کارایی و یکنواختی
  • توانایی کمک به ذی‌نفعان برای پذیرش فرایندها، گردش‌های کار و قابلیت‌های جدید سامانه از راه ارتباط، همکاری و آموزش
  • تجربه پشتیبانی از تغییر سازمانی و بهبود فرایندهای کسب‌وکار
  • توانایی ایجاد تعادل میان نیازهای کسب‌وکار، تجربه کاربر و قابلیت‌های سامانه هنگام اجرای راه‌حل‌ها
  • توانایی اثرگذاری و همکاری میان بخش‌ها و حوزه‌های کاری
  • تجربه هدایت پروژه‌ها و ابتکارهای میان‌وظیفه‌ای و در صورت لزوم کارکنان
  • مهارت‌های عالی در ارتباطات نوشتاری، گفتاری، شنیداری و بین‌فردی
  • توانایی ارائه روشن اطلاعات به مخاطبان گوناگون
  • قضاوت حرفه‌ای سنجیده، درستکاری و توان تصمیم‌گیری
  • تسلط پیشرفته بر برنامه‌های Microsoft Office
  • توانایی یادگیری و استفاده مؤثر از سامانه‌های کسب‌وکار و پلتفرم‌های فناوری

مزایا

  • طرح بازنشستگی 403(b) با مشارکت متناظر کارفرما
  • مرخصی باحقوق سخاوتمندانه
  • گزینه‌های بیمه درمانی، دندان‌پزشکی، بینایی، عمر و ازکارافتادگی
  • ترتیبات کاری انعطاف‌پذیر در صورت تناسب
  • فرصت‌های توسعه حرفه‌ای و یادگیری

فرصت‌های شغلی مرتبط

ConnectWise

مدیر ارشد اتحادهای راهبردی

ConnectWise

در ConnectWise رهبری مشارکت‌های فناوری را بر عهده بگیرید؛ نرم‌افزار این شرکت به ارائه‌دهندگان راهکارهای فناوری کمک می‌کند کسب‌وکارشان را اداره و توسعه دهند. برنامه‌های مشترک ورود به بازار، هم‌راستایی محصول، راهبری مشارکت و رشد سودآور را پیش ببرید.

باز کردن
UiPath

مدیر کسب‌وکار شرکا، قاره آمریکا (دورکار، ایالات متحده)

UiPath
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
حامی ویزای H1BB2BSaaSهوش مصنوعی

شبکه شرکای اتوماسیون سازمانی UiPath را در سراسر قاره آمریکا گسترش دهید. راهبرد شرکا، اجرای ورود به بازار، توانمندسازی، پیش‌بینی و رشد درآمد را هدایت کنید.

باز کردن
Clio - Cloud-Based Legal Technology

مدیرکل ارشد، تلفن‌های وی‌اوآی‌پی

Clio - Cloud-Based Legal Technology
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
SaaSامنیتحقوقی

رشد کسب‌وکار تلفن وی‌اوآی‌پی حقوقیِ خریداری‌شده توسط Clio را برای مؤسسه‌های حقوقی کوچک و متوسط رهبری کنید. مسئولیت سود و زیان، عملیات مخابراتی، ورود به بازار، رعایت مقررات و اجرای بین‌تیمی را بر عهده بگیرید.

باز کردن
Diverse Lynx

مدیر قرارداد دورکار، هوافضا و دفاع

Diverse Lynx
۱٬۰۰۱ – ۵٬۰۰۰ کارکنان
لجستیکمراقبت‌های بهداشتیمشاوره

قراردادهای مشتریان، فروشندگان، شرکا و SaaS را برای کسب‌وکار رایانش لبه‌ای حیاتی Lynx مدیریت کنید. درباره شرایط قرارداد مذاکره کنید، ریسک را مدیریت کنید و چرخه کامل قراردادها را، عمدتاً در حوزه هوافضا و دفاع، نظارت کنید.

باز کردن
ZincFive, Inc.

مدیر ارشد قراردادها، ZincFive (دورکاری در اورگن)

ZincFive, Inc.
۵۱ – ۲۰۰ کارکنان
تولیدلجستیکمشاوره

قراردادهای ZincFive را از تهیه پیش‌نویس و مذاکره تا رعایت الزامات، تمدید و نگهداری سوابق مدیریت کنید. این نقش مدیریت ریسک‌ها و فرایندهای قرارداد را بر عهده دارد و به مشاور حقوقی ارشد گزارش می‌دهد.

باز کردن