Alogent
Alogent
201 – 500 Ansatte
BankvirksomhetFintech
Alogent utvikler programvare for digitalisering og automatisering av finansielle tjenester. Produktene støtter innskuddsvirksomhet, sjekkbehandling, fjerninnskudd av sjekker, komplette banktjenester og administrasjon av virksomhetsinnhold. Alogent betjener kredittforeninger og banker av ulik størrelse og utvikler verktøy for kundeinteraksjon på nett, via mobil og i filialer, med teknologier som maskinlæring og prediktiv analyse. Virksomheten befinner seg i skjæringspunktet mellom fintech og bank, med fokus på å hjelpe finansinstitusjoner med å behandle transaksjoner og håndtere kundeservice mer effektivt.

Partneranalytiker for partnerdrift

Støtt Alogents teknologipartnerkanal for automatisering av innskudd ved å analysere resultater, støtte salg og koordinere partnernes inntektsarbeid.

Beskrivelse

  • Vurder partnerresultater, pipeline-trender og inntektsmålinger for å finne muligheter for vekst og markedsutvidelse.
  • Analyser kvantitative og kvalitative data, og gi VP for forretningsutvikling råd om rekruttering, onboarding og å beholde partnere.
  • Bygg partnerdashbord, resultat-KPI-er og rammeverk for operasjonell rapportering.
  • Del innsikt, dashbord og anbefalinger med VP-en, selskapets ledere og interessenter på tvers av funksjoner.
  • Lag salgsmateriell og opplæringsmateriell for partnere om verdiforslaget, kvalifisering av potensielle kunder, salgsbudskap og nye produktegenskaper.
  • Organiser produktdemonstrasjoner med partnere og produktteam.
  • Gå gjennom partnerprogrammer for markedsintroduksjon, prosesser og arbeidsflyter, og anbefal forbedringer.
  • Samle inn og vurdere tilbakemeldinger fra partnere og kunder for å identifisere effektive metoder, nye behov og muligheter for forbedring.
  • Håndter tidskritiske oppgaver knyttet til partnerinntekter, blant annet registrering og kansellering av innkjøpsordrer, lisenskoordinering og tilhørende kommunikasjon.
  • Koordiner partnerprosesser på tvers av team, og anbefal endringer som forbedrer nøyaktighet, effektivitet, skalerbarhet og ansvarlighet.
  • Rapporterer til VP for forretningsutvikling.

Krav

  • 2–4 års erfaring som forretnings-, drifts- eller finansanalytiker, helst innen finansielle tjenester.
  • Evne til å tolke data, identifisere trender, utvikle praktiske anbefalinger og presentere funn om partnervekst og driftsresultater.
  • Avanserte ferdigheter i Microsoft Excel, inkludert pivottabeller, VLOOKUP eller XLOOKUP, INDEX/MATCH, logiske funksjoner som IF, betinget formatering, datavalidering, datarensing, diagrammer og dataintegritet i regneark.
  • Avanserte ferdigheter i Microsoft Office, inkludert PowerPoint og Word.
  • Evne til å bruke Microsoft 365 Copilot på en ansvarlig måte til research, oppsummering, analyse og utarbeidelse av forretningsmateriell.
  • Erfaring med å registrere, vedlikeholde, analysere eller rapportere data om kontoer, salgsmuligheter og pipeline i Salesforce eller et lignende CRM-system.
  • Evne til å jobbe selvstendig i et miljø med høyt tempo.
  • Gode organisasjonsevner og sans for detaljer, samt evne til å håndtere flere oppgaver, prioritere og fullføre arbeidet.
  • Initiativ, personlig ansvar og motivasjon for å nå individuelle mål og teammål.
  • Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner og gode mellommenneskelige ferdigheter.
  • Evne til å reise opptil 10 %.
  • Forståelse av finansbransjen og markedslandskapet.
  • Kjennskap til teknologi som brukes av banker og kredittforeninger, for eksempel kjernesystemer, digitalbank, automatisering av innskudd, betalinger eller relaterte fintech-plattformer.
  • Direkte erfaring med Salesforce-kontoer, salgsmuligheter, pipeline og rapportering.
  • Erfaring fra et SaaS-selskap.
  • Arbeidstillatelse i USA er påkrevd; Alogent kan ikke sponse arbeidsvisum.

Fordeler

  • Dekning for medisinsk behandling, tannbehandling, syn, liv og uførhet.
  • Program for støtte til ansatte.
  • Fleksibel utgiftskonto.
  • Kollektiv ulykkesforsikring.
  • Forsikring ved kritisk sykdom.
  • Kjæledyrforsikring.
  • Program for identitetsbeskyttelse.
  • Dekning for langtidspleie.
  • 401(k)-ordning med match fra selskapet.
  • Betalt fri og helligdager.
  • Én betalt dag til frivillig arbeid.
  • Velværeprogrammer.
  • Månedlige læringsøkter for ansatte.
  • Et mangfoldig arbeidsmiljø.
  • Et kunnskapsrikt, dyktig, erfarent og trivelig team.

Relaterte jobber

Duet

Strategi- og driftsleder, talent

Duet

Bygg skalerbare rekrutteringssystemer og led rekrutteringsarbeidet i Duet, et selskap som hjelper sykepleiere med videreutdanning med å drive selvstendige primærhelseklinikker. Stillingen er hybrid i New York City og innebærer ansvar for kandidatsøk, intervjuer og talentprosesser.

Åpne