GroundTruth er et selskap innen markedsføringsteknologi som hjelper merkevarer med å knytte digital annonsering til målbare resultater i den virkelige verden, blant annet butikkbesøk, økt salg og vekst i markedsandeler. Selskapets Blueprint-teknologi kombinerer innsikt i lokasjoner og målgrupper for å støtte målgruppe-, lokasjons- og kontekstuell målretting på mobil, datamaskin, tilkoblet TV og OTT, lyd samt digital utendørsreklame. GroundTruth arbeider gjennom selvbetjenings-, managed service-, partner- og programmatiske modeller, og tilbyr verktøy for kampanjemåling og attribusjon som hjelper markedsførere med å vurdere resultater og optimalisere avkastningen på annonsekostnadene. Rollene i selskapet kan være interessante for fagpersoner som er opptatt av annonseringsteknologi, SaaS, medier, datadrevet markedsføring og målbare kunderesultater.
Associate Manager for annonseoperasjoner — GroundTruth (fjernarbeid, USA)
Administrer og evaluer digitale annonsekampanjer for GroundTruth ved hjelp av data om atferd i den virkelige verden for å støtte presis levering og gode resultater. Rollen omfatter feilsøking av kampanjer, rapportering, kvalitetssikring og avstemming ved månedsslutt.
Beskrivelse
- Sett opp og trafikker annonsekampanjer i GroundTruths egen annonsevisningsplattform med nøyaktig og tidsriktig gjennomføring
- Mål og analyser flere annonsekampanjer samtidig
- Identifiser potensielle leveranserisikoer og forbedringsmuligheter før de påvirker kampanjeresultatene
- Gå gjennom rapportering fra første- og tredjepart for å bekrefte pacing og fremdrift mot kampanjemålene
- Kontroller kampanjekonfigurasjoner mot kundenes innsettingsordrer gjennom kvalitetssikringskontroller
- Undersøk kampanje- og kreative problemer ved hjelp av tilgjengelige verktøy og ressurser
- Samordne forventninger, kommunikasjon og resultatrapportering med interne team
- Administrer rapportering og avstemming ved månedsslutt nøyaktig og etter planen
- Utarbeid og vedlikehold dokumentasjon for Ad Operations-teamet
- Organiser selvstendig konkurrerende prioriteringer samtidig som du bidrar til og støtter det bredere teamet
- Ta ansvar for leveranser, ta til deg tilbakemeldinger og forbedre operative prosesser og resultater
Krav
- Bachelorgrad og minst ett års relevant erfaring, eller minst to års overførbar erfaring med digital annonsering på plattformer, hos utgivere, annonsenettverk, byråer eller i tilsvarende miljøer
- Praktisk kunnskap om digitale medier og annonseteknologi, inkludert annonsevisningsplattformer og/eller SSP-er og DSP-er
- Sterke analytiske evner og problemløsningsevner kombinert med stor sans for detaljer
- Svært gode organisatoriske evner og god tidsstyring, inkludert evnen til å balansere konkurrerende prioriteringer og overholde tidsfrister
- Tydelige kommunikasjons- og kundeserviceferdigheter samt evne til å samarbeide effektivt på tvers av team
- Proaktiv, ressurssterk og selvstendig tilnærming, med god dømmekraft når det gjelder når samarbeid eller hjelp bør søkes
- Samarbeidsorientert teaminnstilling og vilje til å støtte arbeidet der det trengs
- Mottakelig for veiledning og tilbakemeldinger, med motivasjon til å bygge teknisk kunnskap og bransjekunnskap
- Gode ferdigheter i Microsoft Excel og gode kunnskaper i PowerPoint
- Erfaring med å arbeide med HTML5- og JavaScript-annonser
- Erfaring med å lage rich media-annonser for mobile enheter
- Erfaring med å teste og feilsøke annonser med Fiddler, Charles eller tilsvarende verktøy
- Respektfull og positiv tilnærming til samarbeid med kolleger
Fordeler
- 15 % resultatbonus
- Fjernarbeidsbasert arbeidsmodell
- Fleksibel betalt fri
- Arbeidsgiveren dekker helseforsikringspremier fullt ut for ansatte
- Arbeidsgivermatchede 401(k)-innbetalinger
- Generøs foreldrepermisjon
- Støtte til velvære og treningsstudio
- Refusjon for kvalifiserte familie- og kjæledyrutgifter
- Program for refusjon av utgifter til utdanning og coaching
- Daglig lunsjtilskudd på arbeidsdager på kontoret
- Snacks og drikkevarer på kontoret
- Valg mellom refusjon for mobiltelefon eller en separat firmatelefon
- Lønnslikhetsanalyse for å støtte rettferdig lønn
- Interne muligheter for læring, utvikling, vekst og karriereutvikling
- Samarbeidsorientert arbeidskultur
- Energisk, trivelig og dynamisk arbeidsmiljø