Erste Bank Polska is een Poolse fullservicebank voor particuliere klanten, kleine bedrijven, boeren en zakelijke klanten. De bank, die voorheen Santander Bank Polska heette, combineert retailbankieren, private banking en zakelijke dienstverlening met producten zoals betaal- en spaarrekeningen, consumptieve en hypothecaire leningen, kaarten, betalingsverkeer, beleggingen, brokerage, pensioensparen, verzekeringen en valutadiensten. Klanten kunnen gebruikmaken van deze diensten via internet- en mobiel bankieren, een speciale app en een netwerk van filialen en geldautomaten.
Manager Compliance-team – Erste Bank Polska, hybride werkomgeving in Polen
Leid het compliance-toezicht op bankprocessen en consumentenrisico’s bij Erste Bank Polska. Geef leiding aan een complianceteam en ondersteun de regelgevingsgovernance binnen de Erste Group.
Beschrijving
- Teamleden leiden, motiveren, ondersteunen, doelstellingen vaststellen en ontwikkelen
- Toezicht houden op compliance binnen bankprocessen, met name binnen retail- en mkb-bankieren
- Advies en risicoanalyses vanuit de tweede verdedigingslinie bieden, met focus op consumentenregelgeving
- Het goedkeuringsproces voor producten en diensten beheren
- Compliancerisico’s identificeren en beoordelen en onregelmatigheden rapporteren
- Praktische richtlijnen ontwikkelen voor vastgestelde hiaten en zwakke punten
- Compliancevoorschriften, beleid en procedures opstellen en implementeren
- Samenwerken met andere bankonderdelen en bedrijven van de Erste Group
- De identificatie en beoordeling van compliancerisico’s verbeteren met moderne analysemethoden
- Initiatieven en tools ontwikkelen en implementeren die het werk van de afdeling verbeteren en optimaliseren
- Deelnemen aan Buddy-onboarding en samenwerken met de directeur van de afdeling Compliance Assurance
Vereisten
- Hogeronderwijsdiploma
- Minimaal vijf jaar ervaring bij een bank of andere financiële instelling
- Aantoonbare ervaring met het succesvol implementeren van veranderingen en coördineren van projecten
- Ervaring met het aansturen van een team
- Aantoonbare advies-, controle- of auditvaardigheden
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van het Engels
- Goede kennis van Microsoft Office, met name MS Excel
- Een analytische aanpak van problemen en het vermogen om deze effectief op te lossen
- Innovatievermogen, verantwoordelijkheidsgevoel, besluitvaardigheid, initiatief, zelfstandigheid en het vermogen om optimale oplossingen te herkennen
Voordelen
- Arbeidsovereenkomst
- Hybride werkregeling
- Particuliere zorgverzekering via Medicover met de mogelijkheid om tandheelkundige dekking aan te schaffen
- Cafetariasysteem met punten die kunnen worden ingewisseld voor vrijetijds-, culturele en eetactiviteiten of kinderopvangfinanciering
- Multisportkaart
- Bankproducten en werknemersleningen tegen gunstige voorwaarden
- Welzijnsactiviteiten zoals interesseclubs, webinars, beweegsessies en podcasts
- Kantoorinitiatieven zoals mobiele mammografie en preventieve oogscreening
- Starterspakket voor kinderen
- Voordelen voor werknemers met een beperking, waaronder een gezondheidsgerelateerde financiële toelage, twee extra vakantiedagen bij een lichte mate van arbeidsongeschiktheid en volledig werken op afstand waar de functie dit toestaat
- Toegang tot externe en interne trainingen via een onlineplatform