P
PrizePicks ir spēļu un sporta platforma, kuras pamatā ir interaktīvas spēlētāju snieguma prognozes NFL, NBA un MLB līgās, koledžu futbolā, kā arī e-sportā. Tās produktos ietilpst Pick ’Em, Pick ’Em Arena un bezmaksas spēle Streak, kas apvieno sacensību formātus, reklāmas funkcijas un naudas balvas. Uzņēmums cenšas padarīt sporta pieredzi interaktīvāku, piedāvājot digitālu vidi, kas paredzēta biežai spēlēšanai, drošiem darījumiem un ātrām izmaksām.
Datu bāzu uzticamības inženierijas vadītājs uzņēmumā PrizePicks — attālināts darbs
Vadi PrizePicks mākoņinfrastruktūras, datu dzīves cikla un tiešraižu operāciju datubāzu uzticamības inženieriju. Veido noturīgas sistēmas un vienlaikus attīsti tehniskos līderus.
Apraksts
- Vadi uz AlloyDB, Redis un Kafka balstītu mākoņa datubāzu infrastruktūru, tostarp kapacitātes plānošanu, piegādātāju pārvaldību, saistītā lietojuma stratēģiju un atbildību par izdevumiem.
- Atbalsti identitātes un piekļuves pārvaldības modernizāciju, pārejot uz mūsdienīgu identitātes platformu, pastiprinot augsta riska piekļuves kontroli un izveidojot ārkārtas break-glass procesu.
- Izstrādā un īsteno datu dzīves cikla stratēģiju, tostarp datu novecošanu, arhivēšanu un glabāšanu vairāku gadu perspektīvā.
- Palīdzi izveidot datubāzu novērojamības praksi, kas aptver žurnālus, metrikas un praktiski izmantojamus brīdinājumus.
- Vadi augstas pieejamības operācijas lielu tiešraižu laikā, izstrādājot dežūru kārtību, gatavojoties krīzes vadības telpai, plānojot personālu un eskalējot jautājumus piegādātājiem.
- Vadi ar datiem saistītu darbības nepārtrauktības un avārijas atjaunošanas plānošanu, testēšanu un īstenošanu.
- Sadarbojies ar infrastruktūras komandu par koplietojamām sistēmām, kešatmiņu, ziņojumiem un rindām, kā arī lietojumprogrammu un datu infrastruktūras robežām.
- Uzraugi datubāzu drošību un atbilstību, tostarp ievainojamību novēršanu, malas aizsardzību, piekļuves kontroli, auditus un regulatīvās saistības.
- Pārvaldi datubāzu piegādātāju partnerības un līgumus, tostarp budžetus, pagarināšanu un sarunas.
- Pieņem darbā un attīsti komandu, stiprini tehnisko vadību, deleģē atbildību un izveido aizvietošanas nodrošinājumu kritiskajiem pienākumiem.
- Pārstāvi datubāzu uzticamības inženieriju starpfunkcionālā darbā, kas saistīts ar palaišanu, slodzes testēšanu un migrācijām.
- Līdzsvaro ikdienas operāciju uzturēšanu ar produktivitātes uzlabojumiem un nosaki prioritātes vairāku ceturkšņu infrastruktūras ceļvedim.
Prasības
- Vismaz piecu gadu pieredze datubāzu, DevOps vai SRE komandu vadībā, vēlams atbalstot patēriņa produktus ar reāllaika, lielas vienlaicības, sezonālu vai notikumu vadītu datplūsmu.
- Plaša praktiskā pieredze mākoņinfrastruktūrā, īpaši GCP, kā arī darbā ar relāciju un nerelāciju datubāzēm, piemēram, AlloyDB, PostgreSQL, Redis un MongoDB, un infrastruktūras kā koda izmantošanā ar tādiem rīkiem kā Crossplane, Cuelang, Terraform vai Ansible.
- Pieredze identitātes un piekļuves pārvaldības iniciatīvu vadībā, mūsdienīgu novērojamības un uzraudzības platformu ekspluatācijā un incidentu prakses izveidē, kas saglabā efektivitāti augsta spiediena situācijās.
- Pierādīta atbildība par mākoņa izmaksām un attiecībām ar piegādātājiem, tostarp saistītā lietojuma vai rezervētās kapacitātes plānošanu, līgumu sarunas un budžeta pārvaldību.
- Laba izpratne par drošības praksēm un atbilstības prasībām strauji mainīgā patēriņa tehnoloģiju platformā.
- Pierādīta spēja vadīt tehniskos līderus, pārdomāti deleģēt un ar vadības palīdzību atbalstīt un stiprināt komandu.
- Teicamas komunikācijas prasmes un spriestspēja, lai riskus atklātu savlaicīgi un skaidri.
- Pieredze darbā tehnoloģiju jaunuzņēmumā tiek augstu vērtēta.
- DevOps, mākoņtehnoloģiju vai SRE sertifikāti ir priekšrocība.
- Nepieciešama atļauja strādāt pie jebkura ASV darba devēja; PrizePicks nevar sponsorēt vai uzņemties atbildību par darba vīzas sponsorēšanu.
Priekšrocības
- Darba devēja subsidēta veselības, zobārstniecības un redzes apdrošināšana
- 401(k) pensiju plāns ar uzņēmuma līdzfinansējumu
- Iespēja saņemt gada prēmiju
- Elastīgs apmaksāts brīvais laiks darba un privātās dzīves līdzsvara atbalstam; stingri ieteicams izmantot divu nedēļu atvaļinājumu
- Plašas apmaksāta atvaļinājuma programmas, tostarp 16 nedēļu bērna kopšanas atvaļinājums un invaliditātes segums
- Elastīga darba organizācija un mūsdienīgi grafiki, kuru centrā ir rezultāti, nevis nostrādāto stundu skaits
- Uzņēmuma klātienes pasākumi un komandas izbraukumi
- Dzīvesveida uzlabošanas programma
- Uzņēmuma nodrošināts aprīkojums ar Windows un Mac iespējām
- Gada darba rezultātu izvērtējumi ar profesionālās izaugsmes un karjeras attīstības iespējām