„Younited“ yra Europos vartotojų finansavimo įmonė, pasitelkianti technologijas, kad užtikrintų greitus ir skaidrius kredito sprendimus bei sklandų skolinimosi procesą. Jos platforma siūlo vartojimo paskolas Prancūzijos, Italijos, Ispanijos ir Portugalijos namų ūkiams, padėdama klientams finansuoti iki 50 000 eurų vertės projektus ir pirkinius. Įmonė taip pat kuria finansinio konsultavimo ir draudimo produktus, daugiausia dėmesio skirdama atsakingam skolinimui, aiškiam kainodaros modeliui ir naudotojų patirčiai. „Younited“ yra patvirtinta Europos Centrinio Banko, o jos veiklą prižiūri ACPR. Įmonė siekia B Corp sertifikato ir kartu įgyvendina savo ESG prioritetus.
Kredito rizikos vadovas – Paryžius, hibridinis darbas
Stebėkite „Younited“, Europos vartotojų finansavimo ir bankininkystės įmonės, portfelio riziką ir kredito teikimą. Paverskite kiekybinę analizę rekomendacijomis verslo ir rizikos sričių suinteresuotosioms šalims.
Aprašymas
- Prižiūrėsite jums priskirtą kredito rizikos sritį ir padėsite suderinti kredito teikimą su verslo tikslais pagal klientų segmentus, kainodarą ir rizikos lygius.
- Vertinsite, ar paskolų suteikimas, klientų segmentai, kainodara, įsipareigojimų nevykdymo rodikliai ir susigrąžinimo lygiai padeda siekti verslo tikslų.
- Analizuosite finansavimo kohortas, portfelio riziką ir kartų riziką, kad nustatytumėte nukrypimus bei įvertintumėte galimą jų poveikį pelno (nuostolių) ataskaitai ir verslo rezultatams.
- Konsultuosite verslo padalinį, ar klientų segmentus reikėtų atverti, išlaikyti ar uždaryti.
- Bendradarbiausite su CPM dėl įsipareigojimų nevykdymo ir susigrąžinimo kreivių, rizikos prielaidų, balų ir normų, įskaitant konkrečioms šalims aktualius klausimus ir su atlyginimu susietas paskolas.
- Peržiūrėsite dabartinį kredito teikimą ir balanso riziką, kad įvertintumėte rezultatus pagal tikslą.
- Rengsite aiškias duomenimis pagrįstas rekomendacijas.
- Sujungsite CPM, operacijų, rizikos komandas ir atitinkamą verslo padalinį.
- Aiškinsite paskolų suteikimo rezultatus ir kylančias rizikos tendencijas.
- Prisidėsite prie mėnesinio rizikos ciklo, Rizikos komitetų, vykdomų iniciatyvų ir mėnesinės rizikos ataskaitos rengimo.
- Bendrausite su šalių vadovais, vietos rizikos komandomis, CPM, ERM ir aukščiausio lygio suinteresuotosiomis šalimis.
Reikalavimai
- Baigtos pirmaujančios inžinerijos mokyklos, verslo mokyklos ar universiteto studijos.
- Ne mažesnė kaip trejų metų patirtis kiekybinėse arba analitinėse pareigose.
- Pageidautina konsultavimo, vidaus audito, bankininkystės, investicinės bankininkystės, finansinių technologijų ar mokėjimų srityse įgyta patirtis.
- Stiprūs kiekybiniai gebėjimai.
- Geras SQL išmanymas.
- Gebėjimas greitai analizuoti duomenis ir dirbti savarankiškai.
- Gebėjimas naudotis „Claude“ ir kitais dirbtinio intelekto įrankiais.
- Struktūruotas požiūris, platus matymas ir pasitikėjimas dirbant su sudėtingomis ar neaiškiomis temomis.
- Puikūs bendravimo ir suinteresuotųjų šalių valdymo gebėjimai.
- Gebėjimas įgyti pasitikėjimą ir daryti įtaką skirtingų komandų suinteresuotosioms šalims.
- Sklandi anglų kalba.
- Gebėjimas tarptautinėms suinteresuotosioms šalims pateikti aiškias, duomenimis pagrįstas rekomendacijas.
Privalumai
- Paryžiaus biuras įsikūręs 9-ajame rajone.
- Tarptautinė aplinka ir galimybės dirbti Barselonos, Lisabonos ir Romos biuruose.
- Verslumo kultūra ir stipri komandos dvasia.
- Individualizuota vadovo ir personalo pagalba įsitraukimo laikotarpiu ir visą darbo „Younited“ laiką.
- Nuolatinis mokymasis per vidinius ir išorinius mokymus, e. mokymosi platformą ir technologijų komandos penktadienio seminarus.
- Didelis dėmesys darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrai.
- Tėvystės ir motinystės chartija, pagrindinėmis priemonėmis padedanti įgyvendinti su šeima susijusius projektus.
- Specialios atostogos svarbių gyvenimo įvykių atvejais, dažnai viršijančios įstatymų nustatytus reikalavimus.
- Hibridinio darbo politika, suteikianti nuo dviejų iki trijų nuotolinio darbo dienų per savaitę, priklausomai nuo komandos, ir galimybę du kartus per metus po vieną savaitę dirbti visiškai nuotoliniu būdu.
- 33 apmokamų atostogų dienos, įskaitant aštuonias dienas virš įstatymuose numatytų 25 dienų, vietoj įprastų RTT dienų.
- Lengvatinė prieiga prie „Wellpass“ platformos, anksčiau vadintos „Gymlib“, apimančios daugiau nei 4000 sporto ir sveikatingumo veiklų visoje Prancūzijoje.
- 10 eurų vertės dienos maitinimo kuponai, kurių 60 procentų apmoka įmonė.
- Komandos formavimo renginiai Prancūzijoje, užsienyje ir atskirose komandose.
- Lygios įsidarbinimo galimybės nepriklausomai nuo mažumos statuso, negalios, lytinės tapatybės ar seksualinės orientacijos.