RSM US LLPは、RSM Internationalの米国メンバーファームとして、主に中堅企業向けにアシュアランス、税務、コンサルティングのサービスを提供しています。業界に関する知見と実践的なビジネスアドバイスを組み合わせ、複雑な業務上・戦略上の課題への対応、業績の強化、持続的な成長を支援しています。
UXデザインマネージャー
UXチームを率い、RSMのデジタル製品に関する戦略、調査、デザインシステムを推進します。 米国内の複数のオフィスのいずれかを拠点とするハイブリッド勤務です。
仕事内容
- UXデザイナーを管理・指導し、期待事項を明確にして高い品質基準を維持します。
- 製品、機能、デジタルプログラムのUX戦略とデザインの方向性を定めます。
- ユーザージャーニー、ワークフロー図、ワイヤーフレーム、プロトタイプ、詳細なUIデザイン、アクセシビリティを主導し、実務にも携わります。
- インタビュー、ユーザビリティ調査、コンセプトテスト、分析データのレビューなどのユーザー調査を計画・実施し、その結果を活用します。
- デザインシステム、パターン、コンポーネント、標準を開発・維持します。
- プロダクト、エンジニアリング、ビジネスの各パートナーと協力し、要件を定義して作業の優先順位を決めます。
- チーム間の調整を行い、デザイン上の課題を解決して製品の方向性を形作ります。
- ロードマップの議論、計画会議、リーダーシップフォーラムでUXを代表します。
- プロセス、ツール、ワークフローを改善し、チームの効率とデザイン品質を高めます。
- ユーザーのフィードバック、指標、パフォーマンスデータを確認し、製品の継続的な改善につなげます。
- イノベーション、実験、インクルーシブデザインを促進します。
応募要件
- UX/UIデザイン、人間とコンピューターの相互作用、グラフィックデザインまたは関連分野の学士号、あるいは同等の経験。
- 複数のプラットフォームにわたる複雑なデジタル製品のUXデザインを主導した経験。
- Figma、Sketch、Adobe XD、InVisionなど、一般的なデザインおよびプロトタイピングツールの使用スキル。
- ユーザー調査を主導または監督し、調査結果を実行可能なデザイン戦略に反映した経験。
- 優れたコミュニケーション力、協働力、ステークホルダー管理能力。
- チームや職種を越えてデザインの方向性を導き、影響を与える能力。
- 戦略的なデザイン思考、UXの一連の実践、デザインリーダーシップを示すポートフォリオ。
- 現在または将来に雇用主によるビザスポンサーシップが必要な候補者は、エントリーレベル職の対象外です。米国の大学を最近卒業した方は、関連分野で段階的に経験を積んだ1～2年の実務経験があれば、経験者向けアソシエイト採用の対象となる場合があります。
福利厚生
- 競争力のある報酬と福利厚生。
- 会社および個人の業績に応じた裁量賞与。
- 対面での交流と柔軟性を両立するハイブリッド勤務。
- 障害のある方への合理的配慮。
