
シニア メインフレーム Db2 DBA インフラストラクチャスペシャリスト ― エディンバラ ハイブリッド
Lloyds Banking Groupのメインフレーム銀行インフラを支援する、シニア z/OS Db2 DBAポジションです。Db2のパフォーマンス最適化、ガバナンス、ロードマップ遂行、複雑なインシデント解決を主導します。
仕事内容
- メインフレームDb2および関連するプロセス、ツール、ユーティリティに対する高度な技術サポートを提供する
- グループの標準、ポリシー、合意済みのサービスレベルに沿ってサービスを運用・維持する
- 投資資金によるメインフレーム施策を支援し、時間外対応も行う
- 複雑なシステムとプロセス全体で、技術サポート、インシデント管理、問題解決を実施する
- 厳しい期限の中で複雑なメインフレーム環境を支援する
- メインフレームの開発・テスト環境に関する戦略と設計に貢献する
- zDBA技術ロードマップを担当し、関係者と連携して優先事項を実現する
- 標準化と継続的改善の取り組みを推進する
- ラボチームおよびプラットフォームチームと連携し、プロセス改善を開発、推進、実装する
- 確立されたプロセス、ガバナンス、手順を厳格に遵守する
応募要件
- z/OS上のDb2に関する深く幅広い専門知識
- SQLおよびバッファプールのチューニングを含む、Db2パフォーマンスの監視・最適化に関する高度な経験
- サービスの安定性と可用性を向上させる、的確な変更を提案できる能力
- DDL変更のガバナンスと承認、スキーマ進化の管理、影響評価、変更管理手順の実行に関する専門知識
- 重要なオンラインシステムのトラブルシューティングと解決を主導した豊富な経験
- 複雑な技術概念をシニアリーダーシップに説明できる実証済みの能力
- Db2の基礎、パフォーマンスチューニング、ユーティリティ、運用プロセスについて若手同僚を指導した経験
- 金融機関でz/OS Db2 DBAとして10年以上の経験
福利厚生
- ハイブリッド勤務やジョブシェアリングを含む柔軟な勤務形態
- 最大15%の年金拠出
- 年間業績連動ボーナス
- 無料株式を含む株式制度
- ショッピング割引など、ライフスタイルを重視した福利厚生
- 年間30日の休暇に加え、祝日休暇
- ウェルビーイング施策
- 充実した育児休暇制度
- オフィス出社、勤務地、勤務形態に関する柔軟性を含む、合理的な職場調整
- 学習、成長、能力開発のための専門的な機会









