Fresh Prints
Fresh Prints
11 – 50 従業員
B2C小売電子商取引
Fresh Printsは、大学向けのカスタムグッズを専門とする小売・eコマース企業です。オンラインでは、大学生やフラタニティ、ソロリティ、その他のキャンパス団体向けに、パーソナライズしたパーカー、Tシャツ、セーター、スウェットパンツを提供しています。顧客はFresh Printsのデザインツールを使ったり、イメージ画像をアップロードしたりして、所属団体に合わせたアパレルを作成できます。ニューヨーク市を拠点とする同社は、ソーシャルメディア、インタラクティブなブログ、学生向けのキャンパスマネージャー制度を通じて、大学コミュニティを育んでいます。

リモート勤務のアパレル技術デザイナー(パターンメイキング)—フィリピン

ニューヨーク市を拠点とするカスタムアパレル企業 Fresh Prints 向けに、グレーディング済みの量産用パターンを開発します。 海外サプライヤーと連携し、フィット、構造、サンプル作成、生産上の問題を解決します。

仕事内容

  • 技術仕様、寸法、デザイン参考資料、図面、承認済みサンプルに基づいて、量産用の縫製パターンを開発する。
  • 必要なサイズ展開に対応するグレーディング済みパターンを作成し、維持する。
  • サンプルとフィッティング結果を評価し、フィット、寸法、構造上の懸念に対応するためパターンを修正する。
  • 生地に関する知識を活用し、素材や縫製方法に適したパターンにする。
  • 社内チームやメーカーと協力し、パターン、フィット、縫製、構造上の問題を解決する。
  • テクニカルパック、寸法仕様、構造の詳細、スケッチ、承認済みサンプルを読み取る。
  • パターンファイル、改訂内容、寸法、技術記録を正確かつ最新の状態に保つ。
  • デジタルパターンと技術情報を準備し、製造パートナーに送付する。
  • 海外メーカーと非同期で連携し、仕様を明確にして生産上の問題に対応する。
  • パターン開発、サンプル作成、生産工程を改善する方法を見つける。
  • 価値を生み出すプロジェクトを主導する。
  • 調達マネージャーに報告し、デザイン、オペレーション、海外のアパレルメーカーと連携する。

応募要件

  • 応募者はフィリピン在住であること。ケソン市内または近郊在住者を優先する。
  • 理想的には、アパレル製造業での経験を含む衣服のパターンメイキング経験が3年以上あること。
  • 衣服の構造、フィッティング、寸法、グレーディング、パターン開発に精通していること。
  • 縫製衣料の量産用パターンを作成した経験があること。
  • Gerber AccuMark、Lectra、Optitex などのCADパターン作成ツール、または同等のソフトウェアを使用できること。
  • デジタルパターンのグレーディングおよびパターン修正の経験があること。
  • 織物、ニット、ストレッチ、レース、ゴム入り生地が、パターン開発、フィット、構造に与える影響を理解していること。
  • テクニカルパック、寸法仕様、構造の詳細、スケッチ、承認済みサンプルを解釈できること。
  • 衣服の構造を理解し、パターンに関連する生産上の問題を解決できること。
  • 細部まで注意を払い、寸法を正確に扱えること。
  • 高い分析力と問題解決力があること。
  • 自立して業務を進め、複数のパターン開発プロジェクトを同時に管理できること。
  • 英語で効果的に読み書きし、会話できること。
  • リモート環境でメーカーや社内の同僚と明確に意思疎通できること。
  • 主体的に行動し、限られた監督のもとで働けること。
  • 複数の衣服スタイルを扱いながら、改訂、期限、進捗を整理して管理できること。
  • 安定したインターネット環境と適切な在宅勤務環境があること。
  • 異なるタイムゾーンにいるチームやメーカーとリモートで協働する意思があること。

福利厚生

  • 恒久的な在宅勤務制度。
  • 対象となる従業員は、2か月間の有給サバティカル休暇を取得可能。
  • サポート、自主性、専門能力開発の機会。
  • 多様性を大切にする職場での均等な雇用機会。