ミッドレベル データサイエンス・AIエンジニア
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拡張性を備えた機械学習、LLM、NLP製品を開発します。 信頼性の高い本番環境対応システムを通じて、金融リサーチをより身近にします。
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Qualusは、エネルギー転換への対応と重要インフラの近代化を支援する電力サービス企業です。事業領域は、送配電網の近代化、レジリエンス、セキュリティ、持続可能性に及び、アドバイザリー、計画、エンジニアリング、デジタルソリューション、プログラム管理、専門的な現場サービスを組み合わせて提供しています。Qualusは、電力会社、商業・産業組織、データセンター、政府機関、再生可能エネルギーおよびエネルギー貯蔵の開発事業者など、電力分野のさまざまな関係者を支援しています。また、分散型リソースの統合、緊急時管理、安全なデータ交換などの課題に対応するソフトウェアやテクノロジーを活用したサービスも開発しています。
電力システムエンジニア III―カナダ・ボルトン
Qualusは、カナダ・ボルトンで現場勤務する電力システムエンジニア IIIを募集しています。電力インフラの顧客に対し、電気解析、エンジニアリング設計、現場試験、プロジェクト支援を担当します。
仕事内容
- AutoCADまたはBluebeam PDFのマークアップを使用し、単線結線図、配線図、回路図などの顧客向け電気図面を修正する。
- 現場データを収集し、SKM、ETAP、EasyPowerのいずれかまたは複数を使用してアークフラッシュ、協調、短絡の解析を実施する。
- 潮流、高調波、接地、モーター始動、埋設ケーブルの温度上昇、赤外線スキャン、LOTO策定などの追加解析とサービスを行う。
- 電気設備の専門知識を活用し、費用対効果の高い緩和策を特定する。
- リレー保護の整定値および設定ファイルを作成する。
- アークフラッシュ緩和策を設計し、実施する。
- 解析報告書を作成し、結果と推奨事項を顧客に説明する。
- 電気試験を伴う現場サービス業務を支援する。
- 作業量計画、リソース予測、研修スケジュールを支援する。
- 解析結果を顧客に説明し、質問に対応する。
- 会社、業界、顧客、および適用される安全手順と基準に従う。
- プロジェクトのリソース要件を評価し、プロジェクトマネージャーと担当業務を調整する。
- 会社の手順に従い、開始から完了までプロジェクトを管理する能力を身につける。
- プロジェクト費用を追跡し、コスト削減方法を提案する。
- 営業部門と運用部門またはエンジニアリング部門間のプロジェクト移行を調整する。
- プロジェクト範囲、仕様、予算、スケジュール、安全要件を扱うキックオフ会議に参加する。
- 部門間の業務を調整する。
- 限られた監督の下で中規模から大規模のプロジェクトを遂行する。
- エンジニアリングプロジェクトの請求書および必要書類を正確かつ予定どおりに完成させる。
- プロジェクトの記録と文書を指定された場所に保管する。
応募要件
- 電気工学の学士号、または電気工学技術者の資格。
- 電力システムエンジニアリングまたは直接関連する電気分野で3年以上の経験。
- 社内チーム、顧客、規制当局の担当者と働くための効果的なコミュニケーション能力。
- 変化する職場環境でも生産性を維持できる能力。
- CEC/OESC、Z462、およびその他の適用される法規・基準に関する実務知識。
- 優れたコンピューターおよびコミュニケーション能力。
- Word、Excel、PowerPointなどのMicrosoft Officeアプリケーションに習熟していること。
- SKM/PTW、ETAP、EasyPower、または同等の電力工学解析プラットフォームのうち、少なくとも1つの使用経験。
- 顧客が提供するプログラムやシステムを学び、使用する意欲。
- 書面または口頭の指示に従い、複数の具体的な変数を含む問題を解決できる能力。
- 電力計算を完了できる能力。
- 優先順位の競合を管理し、緊急事項を認識し、プロジェクト計画を作成し、リソースと資材を発注し、キックオフ会議を実施し、範囲変更を特定できる能力。
- 情報、事実、データを分析し、論理的な結論を導く能力。
- 複数のプロジェクト業務を同時に担当しながら、プレッシャーの下で働ける能力。
- 安全を重視した仕事への姿勢。
- 米国で業務を遂行し、この職務に必要な国際出張および就業要件を満たせること。
- 勤務時間の30%は出張できること。
- 場合により、最大50ポンドの物を持ち上げたり運んだりできること。
- 必要に応じて運転および航空機での移動ができること。
福利厚生
- 医療、歯科、眼科、生命保険の補償。
- 短期および長期の就業不能保障。
- 退職貯蓄制度。該当する場合は雇用主によるマッチング拠出あり。
- フレキシブル支出口座および／または医療支出口座。
- 従業員支援プログラム（EAP）。
- 育児休暇。
- 有給休暇。
- 会社休日。
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