OptiPlay
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11 – 50 Dipendenti
APIB2BVideogiochi
OptiPlay sviluppa contenuti B2B per l’iGaming destinati a operatori autorizzati e partner di piattaforme. Il suo portafoglio si concentra su giochi di slot da casinò in HTML5 e integrazioni white label, supportati da un’API REST e da un ambiente sandbox progettati per semplificare il deployment. I titoli dell’azienda utilizzano la generazione certificata di numeri casuali e una matematica di gioco testata in modo indipendente, con impostazioni configurabili di RTP e volatilità per le diverse esigenze degli operatori. Realizzati per desktop, dispositivi mobili e tablet tramite PixiJS e HTML5, i giochi di OptiPlay includono funzionalità di gioco responsabile, supporto multilingue e multi-valuta e compatibilità con le operazioni nei mercati regolamentati. L’azienda dichiara di aver pubblicato più di 10 giochi e di collaborare con oltre 50 operatori in più di 20 mercati regolamentati, offrendo inoltre assistenza continua ai partner.

Sviluppatore Frontend Mid-Level (Pixi.js) – Da remoto in Ucraina

Sviluppa e porta sul mercato giochi di slot HTML5 con Pixi.js per uno studio di iGaming. Contribuisci all’architettura frontend condivisa, ai processi di sviluppo e alle prestazioni di diversi progetti di gioco.

Descrizione

  • Sviluppare e rilasciare giochi di slot durante l’intero ciclo di vita, dal prototipo alla produzione.
  • Definire l’architettura frontend e gli standard di sviluppo per più progetti.
  • Prendere decisioni tecniche, svolgere revisioni del codice e condividere le proprie competenze con i colleghi.
  • Collaborare con Producer, Artist e Backend Engineer per integrare le funzionalità in modo fluido e ottimizzare le prestazioni.
  • Mantenere codebase scalabili, manutenibili e riutilizzabili attraverso revisioni e pratiche di ingegneria condivise.
  • Creare nuove funzionalità, componenti dell’interfaccia ed effetti visivi di gioco.
  • Migliorare il framework principale, gli strumenti di sviluppo e le pipeline degli asset.
  • Analizzare le prestazioni e risolvere i problemi delle applicazioni su desktop, mobile e negli ambienti WebGL.
  • Documentare i dettagli di implementazione e contribuire alla condivisione delle conoscenze nel team.
  • Seguire gli sviluppi della tecnologia frontend e delle pratiche di iGaming.

Requisiti

  • Almeno tre anni di esperienza professionale nello sviluppo frontend.
  • Uno o più anni di esperienza nella creazione di giochi di slot HTML5.
  • Esperienza comprovata nella consegna di diversi titoli attraverso cicli produttivi completi.
  • Conoscenza avanzata di Pixi.js e padronanza di JavaScript e TypeScript moderni.
  • Solida conoscenza della programmazione orientata agli oggetti, della programmazione asincrona e dell’ottimizzazione delle prestazioni di rendering.
  • Solida esperienza con le animazioni Spine e le pipeline di gestione degli asset.
  • È richiesta esperienza o competenza in Codex e WordCode.
  • Conoscenza fluente dell’inglese per la comunicazione professionale.
  • L’esperienza con l’audio per videogiochi tramite Howler.js, Web Audio API o una tecnologia comparabile è un plus.
  • L’esperienza con l’automazione delle build, le pipeline CI/CD o gli strumenti di ottimizzazione dei processi è un plus.
  • La conoscenza dei concetti di iGaming, come la logica RNG, i flussi delle piattaforme e le integrazioni, è un plus.
  • L’esperienza nella creazione di effetti visivi personalizzati con GLSL o shader WebGL è un plus.
  • L’esperienza con Vue 3 o un altro framework moderno per l’interfaccia è un plus.

Benefit

  • 21 giorni di ferie più cinque giorni aggiuntivi di riposo ogni anno.
  • 12 giorni di malattia retribuiti.
  • Lavoro completamente da remoto da una località in cui puoi essere produttivo.
  • Orario di inizio flessibile tra le 08:00 e le 12:00 CET.
  • Indennità fissa per l’assicurazione sanitaria e le spese di palestra o fitness.
  • Tutta l’attrezzatura di lavoro necessaria viene fornita.
  • Comunicazione diretta con i fondatori e i dirigenti C-level, con burocrazia minima.
  • Poche riunioni e uno stile di lavoro adatto alla comunicazione asincrona.
  • Ambiente startup dinamico, con una collaborazione creativa e molto stretta.
  • Trasferte di lavoro e incontri del team più volte all’anno.
  • Diverse opzioni per ricevere i pagamenti dello stipendio.
  • Ulteriori benefit saranno disponibili quando l’azienda raggiungerà il pareggio di bilancio.

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