OptiPlay
OptiPlay
11 – 50 Mga Empleyado
APIB2BPaglalaro
Bumubuo ang OptiPlay ng B2B iGaming content para sa mga lisensyadong operator at kasosyo sa platform. Nakatuon ang portfolio nito sa mga HTML5 casino slot game at white-label integration, na sinusuportahan ng REST API at sandbox na idinisenyo upang mapadali ang deployment. Gumagamit ang mga laro ng kumpanya ng sertipikadong random number generation at matematika ng laro na independiyenteng sinuri, na may nako-configure na RTP at volatility settings para sa iba’t ibang pangangailangan ng operator. Ginawa para sa desktop, mobile, at tablet gamit ang PixiJS at HTML5, kabilang sa mga laro ng OptiPlay ang mga feature para sa responsableng paglalaro, suporta sa maraming wika at currency, at compatibility sa mga operasyong nasa regulated market. Iniulat ng kumpanya na mayroon itong mahigit 10 larong nailabas at pakikipagsosyo sa mahigit 50 operator sa higit 20 regulated market, kasama ang suporta sa mga kasosyo sa buong maghapon.

Mid-Level Frontend Developer (Pixi.js) – Remote sa Ukraine

Bumuo at maghatid ng mga HTML5 slot game na gamit ang Pixi.js para sa isang iGaming studio. Makibahagi sa pinagsasaluhang frontend architecture, development pipeline, at performance sa maraming proyekto ng laro.

Paglalarawan

  • Bumuo at maglabas ng mga slot game sa buong lifecycle, mula prototype hanggang production.
  • Magtakda ng frontend architecture at development standard sa maraming proyekto.
  • Gumawa ng mga teknikal na desisyon, magsagawa ng code review, at magbahagi ng kaalaman sa mga kasamahan.
  • Makipagtulungan sa mga Producer, Artist, at Backend Engineer upang maayos na maisama ang mga feature at ma-optimize ang performance.
  • Panatilihing scalable, madaling i-maintain, at reusable ang mga codebase sa pamamagitan ng review at magkasanib na engineering practice.
  • Gumawa ng mga bagong feature, interface component, at visual effect sa laro.
  • Pagandahin ang core framework, build tooling, at asset pipeline.
  • Suriin ang performance at ayusin ang mga problema sa application sa desktop, mobile, at WebGL environment.
  • Idokumento ang mga detalye ng implementation at makibahagi sa knowledge sharing ng team.
  • Subaybayan ang mga pag-unlad sa frontend technology at mga gawi sa iGaming.

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa tatlong taon ng propesyonal na karanasan sa frontend development.
  • Isa o higit pang taon ng karanasan sa pagbuo ng HTML5 slot game.
  • Napatunayang karanasan sa paghahatid ng maraming title sa kumpletong production cycle.
  • Advanced na kasanayan sa Pixi.js at mahusay na kaalaman sa makabagong JavaScript at TypeScript.
  • Malalim na kaalaman sa object-oriented programming, asynchronous programming, at pag-optimize ng rendering performance.
  • Matibay na karanasan sa Spine animation at asset management pipeline.
  • Kinakailangan ang karanasan o kahusayan sa Codex at WordCode.
  • Mahusay na kasanayan sa pakikipagkomunikasyon sa English.
  • Dagdag na puntos ang karanasan sa game audio gamit ang Howler.js, Web Audio API, o katumbas na teknolohiya.
  • Dagdag na puntos ang karanasan sa build automation, CI/CD pipeline, o mga tool sa pag-optimize ng proseso.
  • Dagdag na puntos ang kaalaman sa mga konsepto ng iGaming gaya ng RNG logic, platform workflow, at integration.
  • Dagdag na puntos ang karanasan sa paggawa ng custom visual effect gamit ang GLSL o WebGL shader.
  • Dagdag na puntos ang karanasan sa Vue 3 o iba pang makabagong UI framework.

Mga Benepisyo

  • 21 araw na bakasyon at limang karagdagang araw na pahinga bawat taon.
  • 12 bayad na araw ng sick leave.
  • Ganap na remote na trabaho mula sa lokasyong nagbibigay-daan sa iyong maging produktibo.
  • Flexible na oras ng pagsisimula sa pagitan ng 08:00 at 12:00 CET.
  • Fixed allowance para sa health insurance at gastusin sa gym o fitness.
  • Ibinibigay ang lahat ng kinakailangang kagamitan sa trabaho.
  • Direktang pakikipag-ugnayan sa mga founder at C-level leadership, na may kaunting burukrasya.
  • Kaunting meeting at istilo ng trabaho na angkop sa asynchronous na komunikasyon.
  • Mabilis na startup environment na may malikhain at malapit na pagtutulungan.
  • Mga business trip at team meetup ilang beses bawat taon.
  • Maraming opsyon para matanggap ang suweldo.
  • Magiging available ang karagdagang perk kapag umabot sa break-even ang kumpanya.

Mga Kaugnay na Trabaho

New Zealand Trade and Enterprise

Kasosyo sa Pagtitiyak sa Negosyo, 9 na Buwang Takdang Kontrata — Hybrid sa Wellington

New Zealand Trade and Enterprise
501 – 1,000 Mga Empleyado
B2BPamahalaan

Pangunahan ang panloob na audit at pagpapayo sa panganib sa New Zealand Trade and Enterprise upang makatulong sa ligtas na operasyon at pandaigdigang paglago. Magpayo sa mga nakatataas na pinuno at patatagin ang kahandaan ng organisasyon sa pamamahala ng panganib.

Buksan
Hewlett Packard Enterprise

Tagapamahala ng Negosyo ng Partner, HPE Compute — SLED sa Silangang U.S.

Hewlett Packard Enterprise

Palaguin ang negosyo ng HPE Compute sa pamamagitan ng mga partner sa pampublikong sektor sa silangang bahagi ng Estados Unidos. Saklaw ng tungkulin ang magkatuwang na pagpaplano ng benta, pagpapaunlad ng pipeline, co-selling, at pagpapalakas ng kakayahan ng partner.

Buksan
Hewlett Packard Enterprise

Tagapamahala ng Negosyo ng Partner, HPE Compute — Silangang U.S.

Hewlett Packard Enterprise

Palaguin ang benta ng HPE Compute sa pamamagitan ng mga partner sa pampublikong sektor sa silangang bahagi ng Estados Unidos. Bumuo ng magkasanib na plano, palakasin ang kakayahan ng mga partner, palawakin ang pipeline, at isulong ang mga deal kasama ang mga team ng HPE.

Buksan
Hunt St

International Business Development Manager, Medical Imaging

Hunt St
1 – 10 Mga Empleyado
B2BRekrutmentTeknolohiya ng HR

Manguna sa paglago ng export sales para sa isang tagagawa ng medical imaging sa Australia sa pamamagitan ng pagpapalawak ng mga network ng distributor at pagkuha ng mga B2B na kliyente sa MENA, ASEAN, at mga umuusbong na merkado.

Buksan
Inizio Engage

Remote Key Account Manager – Estados Unidos

Inizio Engage

Pangasiwaan ang pagtanggap sa mga biosimilar sa secondary care ng NHS sa pamamagitan ng pagpaplano ng account at pakikipag-ugnayan sa mga espesyalisadong stakeholder. Bumuo ng mga ugnayan at impluwensiyahan ang mga desisyon sa pagrereseta sa iba’t ibang therapeutic area.

Buksan
Centorrino Technologies

Espesyalista sa Pamamahala ng Panganib sa Malayuang Trabaho — Australia

Centorrino Technologies

Magpatupad ng sistema sa pamamahala ng panganib para sa mga organisasyong saklaw ng regulasyon sa Australia, at isalin ang mga pangangailangan sa pamamahala tungo sa pagsasaayos, pagsusuri, pag-uulat, at paggamit. Makipagtulungan sa mga stakeholder sa buong proseso ng pagpapatupad tungkol sa datos ng panganib, mga kontrol, at pag-uulat sa mga ehekutibo.

Buksan