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Suntex Marinas
Suntex Marinas
1001 – 5000 Dipendenti
LogisticaOspitalitàViaggi
Suntex Marinas è un’azienda nazionale di ospitalità e gestione di porti turistici fondata nel 2007, che amministra proprietà sul lungomare e strutture nautiche all’interno del proprio portafoglio. I suoi servizi includono posti barca in acqua, rimessaggio a secco, noleggio di imbarcazioni, accesso a club nautici, stazioni di rifornimento, negozi nautici, sale per comandanti, ristorazione e altri servizi completi per porti turistici. L’azienda crea comunità nautiche accessibili e accoglienti per i clienti occasionali e i proprietari di imbarcazioni, espandendosi al contempo attraverso acquisizioni e la crescita del portafoglio. Con attività nei settori dell’ospitalità, dei viaggi e della logistica, Suntex Marinas offre opportunità professionali legate alla gestione di porti turistici, ai servizi per gli ospiti, alle operazioni sul lungomare e alla crescita aziendale.
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Offerte dell’azienda

Responsabile delle risorse umane - Dallas, TX (In presenza)

Gestisci le relazioni con i dipendenti, i programmi HR, la conformità e le indagini per Suntex Marinas in un ruolo in presenza a Dallas. Collabora con i responsabili dei porti turistici per supportare i team assegnati e rispondere alle esigenze della forza lavoro.

USStati UnitiTXTexasIn sedeTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseRisorse umane

Descrizione

  • Supportare le prestazioni dei team assegnati che riportano direttamente al ruolo.
  • Partecipare alle discussioni con la leadership sul campo e contribuire allo sviluppo della strategia del capitale umano di Suntex Marinas.
  • Spiegare le politiche, i programmi e le procedure HR, le leggi sul lavoro e i requisiti normativi.
  • Mediare e risolvere un elevato numero di questioni relative alle relazioni con i dipendenti.
  • Condurre indagini dettagliate sul luogo di lavoro quando necessario.
  • Guidare e rafforzare i programmi HR, comprese le iniziative di riconoscimento e formazione.
  • Collaborare con i responsabili regionali senior e dei porti turistici per anticipare le esigenze HR e affrontare le questioni di conformità.
  • Coordinarsi con il team dei benefit per supportare la gestione dei congedi.
  • Monitorare e implementare i requisiti HR federali, statali e locali applicabili.
  • Sviluppare e gestire strategie di risoluzione dei conflitti.
  • Svolgere ulteriori mansioni assegnate.

Requisiti

  • È richiesta una laurea triennale o equivalente in risorse umane o in un campo correlato; può essere presa in considerazione un’esperienza professionale equivalente.
  • Sono richiesti da quattro a sei anni di esperienza nelle risorse umane.
  • È richiesta esperienza nelle risorse umane in California.
  • La certificazione SHRM è preferibile.
  • È richiesta una conoscenza pratica dei sistemi informativi per le risorse umane.
  • L’esperienza con ADP è preferibile.
  • Capacità di proteggere informazioni sensibili e altamente personali attraverso una rigorosa riservatezza.
  • Conoscenza delle leggi sul lavoro federali, statali e locali applicabili.
  • Capacità di sollevare, trasportare, spingere e tirare fino a 15 libbre.
  • Capacità di nuotare o disponibilità a indossare un giubbotto di salvataggio durante le visite ai porti turistici.

Benefit

  • Suntex Marinas offre pari opportunità di lavoro senza distinzione di razza, colore della pelle, religione, genere, orientamento sessuale, origine nazionale, età, disabilità, stato civile, status di veterano o altro status legalmente protetto.
  • Sono disponibili accomodamenti ragionevoli per candidati e dipendenti qualificati con disabilità.
  • Durante le visite ai porti turistici viene fornito un giubbotto di salvataggio, che può essere indossato.

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Responsabile della conformità – Agenzia dei trasporti della Nuova Zelanda Waka Kotahi

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1001 – 5000 Dipendenti
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