Economic Saude
Economic Saude
51 – 200 Dipendenti
B2CBenessere
Economic Saude è un’azienda di benessere rivolta ai consumatori, quotata nel settore dei servizi per il benessere e il fitness. La sua offerta, orientata alle famiglie, mira a rendere i servizi di salute e benessere più accessibili e sostenibili per i bilanci familiari. Il profilo pubblico dell’azienda descrive la sua attività in termini generali, senza specificare prodotti o programmi particolari.

Rappresentante vendite interne — ibrido, São Mateus

Gestisce lead qualificati, trattative con i clienti, follow-up e chiusure di vendita per un’azienda brasiliana del settore sanitario, utilizzando strumenti CRM per gestire la pipeline commerciale. Il ruolo ibrido ha sede a São Mateus e prevede occasionali attività commerciali esterne.

Descrizione

  • Gestisce le conversazioni con i clienti e le trattative di vendita dall’ufficio.
  • Contatta proattivamente i lead qualificati e ne cura il follow-up.
  • Utilizza software CRM per organizzare e monitorare la pipeline commerciale.
  • Lavora per raggiungere gli obiettivi giornalieri, settimanali e mensili.
  • Segue i potenziali clienti, negozia e conclude le vendite.
  • Partecipa occasionalmente ad attività esterne, tra cui visite istituzionali, esposizioni, eventi, fiere commerciali e iniziative presso uffici comunali e altri luoghi strategici.
  • Rappresenta l’azienda con etica e professionalità.
  • Contribuisce al miglioramento continuo dei processi di vendita.

Requisiti

  • È preferibile una precedente esperienza nelle vendite interne.
  • Ottime capacità di comunicazione verbale e scritta.
  • Dimestichezza con computer, sistemi software e piattaforme CRM.
  • Approccio organizzato e disciplinato al raggiungimento degli obiettivi.
  • Mentalità proattiva e orientata ai risultati.
  • Disponibilità per un ruolo ibrido che combina vendite in ufficio e attività esterne.
  • Diploma di scuola superiore.

Benefit

  • Stipendio base con commissioni interessanti.
  • Bonus legati alle prestazioni.
  • Contributo per le spese di vitto e trasporto.
  • Formazione continua e sviluppo professionale.
  • Opportunità di crescita professionale.
  • Assicurazione sanitaria.
  • Assicurazione odontoiatrica.
  • Colazione.
  • Auto aziendale.
  • Assicurazione sulla vita.
  • Contributo per il trasporto.
  • Mensa aziendale.

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