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Eli Lilly and Company
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Assistenza sanitariaBiotecnologiaProdotti farmaceutici
Eli Lilly and Company è un'azienda multinazionale farmaceutica e sanitaria che si concentra sulla scoperta, sullo sviluppo, sulla produzione e sulla commercializzazione di farmaci soggetti a prescrizione. Le sue attività comprendono aree terapeutiche come il diabete, l'oncologia, l'immunologia, le neuroscienze e il dolore, combinando ricerca e sviluppo con studi clinici, processi normativi, produzione di farmaci biologici e a piccole molecole e distribuzione globale.
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Offerte dell’azienda

Operatore senior dei servizi ausiliari

Gestisce e manutiene sistemi di servizi ausiliari regolamentati presso uno stabilimento di produzione farmaceutica Eli Lilly. Il ruolo inizia a Carmel, Indiana, e prosegue presso la Medicine Foundry di Lebanon, con turni permanenti di 12 ore, diurni o notturni.

USStati Uniti
21 $ – 41 $ / ora
In sedeTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseGeneraleOperatore

Descrizione

  • Gestisce, monitora e mantiene in autonomia i sistemi di servizi ausiliari assegnati, con supervisione minima.
  • Supervisiona sistemi quali acqua ad alta purezza, aria compressa e di processo, vapore, acqua refrigerata e riscaldata, glicole, torri di raffreddamento, flussi di rifiuti, controlli dei composti organici volatili (COV), azoto, neutralizzazione dei rifiuti acquosi e parchi serbatoi.
  • Mantiene pulite e ordinate le aree di lavoro dei servizi ausiliari.
  • Diagnostica i problemi delle apparecchiature e dei processi e riferisce ai responsabili le proprie osservazioni e gli interventi effettuati.
  • Aiuta a formare gli altri operatori condividendo conoscenze, illustrando le procedure e rafforzando le pratiche di lavoro sicure.
  • Propone miglioramenti dei processi, individua problemi di sicurezza e sottopone le proprie osservazioni all’operatore esperto o all’operatore capo.
  • Opera nel rispetto delle procedure operative standard (SOP), delle norme di buona fabbricazione (GMP) e dei protocolli aziendali in materia di ambiente, salute e sicurezza.
  • Tiene registri e annotazioni accurati secondo le buone pratiche di documentazione.
  • Inizia a lavorare a Carmel, Indiana, e successivamente assume un incarico permanente presso la Lilly Medicine Foundry di Lebanon, Indiana.
  • Può svolgere un incarico temporaneo presso LP2, a Lebanon, Indiana, per formazione e supporto.
  • Lavora in un turno permanente di 12 ore, diurno o notturno.

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore o equivalente.
  • Almeno cinque anni di esperienza nei servizi ausiliari, nelle operazioni industriali o nelle operazioni meccaniche.
  • È preferibile un’esperienza in un ambiente di produzione farmaceutica conforme alle norme GMP.
  • Attitudine meccanica.
  • Patente di guida valida.
  • Disponibilità a rispondere alle chiamate e a svolgere straordinari programmati.
  • Capacità di sollevare fino a 40 libbre.
  • Capacità di lavorare all’aperto in inverno e in estate e di tollerare gli sbalzi di temperatura.
  • Capacità di indossare dispositivi di protezione respiratoria e lavorare in quota quando necessario.
  • Le persone candidate devono essere autorizzate a lavorare a tempo pieno negli Stati Uniti; Lilly non sponsorizza visti né fornisce supporto per l’autorizzazione al lavoro per questo ruolo.
  • Capacità di utilizzare apparecchiature di servizio, come pompe, scambiatori di calore, refrigeratori, sistemi di aria compressa o apparecchiature per il trattamento dell’acqua, con indicazioni minime.
  • Esperienza nella diagnosi di problemi comuni alle apparecchiature e ai processi in un ambiente industriale o produttivo.
  • Competenza nell’inserimento dei dati, nella tenuta dei registri e nella documentazione conforme ai requisiti GMP e normativi.
  • Precedente esperienza nell’aiutare a formare colleghi meno esperti.
  • Familiarità con sistemi di ordini di lavoro, piattaforme CMMS o strumenti di documentazione della manutenzione.
  • Impegno dimostrato per la sicurezza, l’ordine e il miglioramento continuo nella produzione regolamentata.
  • Capacità di lavorare su un turno fisso di 12 ore secondo una rotazione 3-2-2-3.
  • Trasferte limitate, inferiori al 10%.
  • null

Benefit

  • Premio aziendale che può dipendere in parte dai risultati dell’azienda e dalle prestazioni individuali.
  • Piano 401(k) sponsorizzato dall’azienda.
  • Pensione.
  • Ferie.
  • Copertura medica, odontoiatrica, oculistica e per farmaci con prescrizione.
  • Benefit flessibili, inclusi conti di spesa flessibili per l’assistenza sanitaria e la cura delle persone a carico.
  • Assicurazione sulla vita e prestazioni in caso di decesso.
  • Alcuni benefici per permessi e ferie retribuite.
  • Programmi per il benessere, tra cui un programma di assistenza ai dipendenti, benefit per il fitness e club e attività per i dipendenti.
  • Gruppi di risorse per i dipendenti aperti a tutto il personale.

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