Mayer Brown è uno studio legale globale che assiste aziende, fondi di investimento e istituzioni finanziarie in operazioni complesse, controversie e questioni normative. Le sue aree di attività comprendono il settore bancario e finanziario, i mercati dei capitali, il diritto societario e gli strumenti finanziari, il contenzioso, la proprietà intellettuale, la cybersicurezza e la privacy dei dati, nonché il settore immobiliare. Lo studio opera attraverso diverse partnership nazionali e team specializzati, condividendo inoltre analisi e organizzando eventi su sviluppi in ambiti come l'intelligenza artificiale, la cybersicurezza e il credito privato.
Coordinatore dello sviluppo commerciale e del marketing
Supporta il marketing, le proposte, gli eventi e la ricerca per i gruppi Contenzioso e Consulenza di Mayer Brown. Gestisce i materiali rivolti ai clienti e i sistemi di marketing dello studio legale internazionale.
Descrizione
- Supporta le attività di sviluppo commerciale e le mansioni amministrative dei gruppi Contenzioso e Consulenza di Mayer Brown.
- Collabora alla realizzazione di programmi di marketing come podcast, registrazioni video, seminari, sponsorizzazioni e altri eventi.
- Coordina la logistica degli eventi, gli inviti, le conferme di partecipazione, le richieste di riunione, le comunicazioni, i crediti CLE, il catering e il supporto in loco.
- Coordina ricerche, analisi dei dati, invii agli annuari, codifica delle pratiche, rendicontazione economica, manutenzione dell’intranet e riunioni interne.
- Gestisce i sistemi di marketing e le unità condivise, inclusi gli esiti delle richieste di proposta, i record CRM e gli aggiornamenti del database delle esperienze.
- Tiene aggiornati i profili dei settori e degli avvocati, nonché le presentazioni PowerPoint.
- Coordina gli invii ai clienti, le newsletter, gli inviti e le altre comunicazioni.
- Svolge ricerche su potenziali clienti, settori, mercati, concorrenti e conflitti.
- Collabora allo sviluppo e alla personalizzazione di proposte, presentazioni e materiali di marketing per i clienti.
- Crea e aggiorna contenuti specifici per i gruppi, tra cui descrizioni, brochure, presentazioni, contenuti per siti web e blog, post sui social media e biografie.
- Supporta seminari, sponsorizzazioni e altre iniziative locali dell’ufficio di Chicago.
- Gestisce attività amministrative, documenti di monitoraggio, fogli di calcolo, richieste di assegni e note spese.
- Fornisce supporto sostitutivo e svolge altri compiti assegnati.
Requisiti
- Laurea triennale, preferibilmente in marketing, economia aziendale, ricerca o comunicazione; una formazione o un’esperienza correlata può sostituirla se direttamente pertinente al ruolo.
- Almeno tre anni di comprovato successo nel marketing, nella ricerca, nella gestione o nella comunicazione.
- Esperienza nei servizi professionali, ad esempio legali, contabili o di consulenza, oppure in un ruolo comparabile in azienda, in un’associazione di categoria o in ambito accademico.
- Padronanza delle applicazioni Microsoft Office.
- Esperienza nella pianificazione e nella partecipazione a videoconferenze in un contesto professionale.
- Conoscenza dei metodi di ricerca standard e delle banche dati di intelligence competitiva, come Manzama, Capital IQ, Mergermarket, LexisNexis e Lexology.
- Ottime capacità di comunicazione scritta e orale.
- Capacità di lavorare in un team eterogeneo e di rispondere alle esigenze impegnative dello studio.
- Iniziativa e capacità di lavorare in autonomia.
- Ottime capacità di assistenza ai clienti.
- Grande attenzione ai dettagli, spiccate capacità organizzative e capacità di gestire più progetti.
- Capacità di adattarsi al cambiamento delle priorità e delle scadenze e di lavorare sotto pressione.
- Capacità di lavorare sia in autonomia sia in collaborazione con gli altri.
- Capacità di proteggere le informazioni riservate e agire con discrezione.
- Pensiero strategico e capacità di risolvere problemi.
- Capacità di adottare nuove tecnologie e risorse per migliorare produttività ed efficienza.
Benefit
- Assicurazione sanitaria
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione oculistica
- Assicurazione sulla vita
- Assicurazione contro morte accidentale e invalidità permanente
- Piano di risparmio 401(k)
- Assistenza sostitutiva per la cura dei figli e degli anziani
- Generosa quantità di permessi retribuiti
- Opportunità di sviluppo e crescita professionale
- Pari opportunità e accomodamenti ragionevoli per candidati e dipendenti con disabilità e veterani con disabilità