Cynet Group menyediakan penyelesaian tenaga kerja dan perkhidmatan pengambilan kakitangan dalam sektor penjagaan kesihatan, teknologi, kerajaan dan perkhidmatan profesional. Melalui Cynet Health, Cynet Systems, Cynet Locums dan Cynet Canada, syarikat ini menyokong kejururawatan perjalanan, penempatan profesional kesihatan bersekutu, penempatan doktor dan pengamal lanjutan, pengambilan kakitangan IT, pengambilan profesional serta perkhidmatan locum. Operasinya menggabungkan strategi pengambilan kakitangan berasaskan data dengan sokongan perekrutan dan penyelesaian berskala untuk organisasi yang mencari tenaga profesional berkemahiran.
Perwakilan Penjualan dan Pengembangan Bisnis, Locum Tenens
Mengembangkan akun rumah sakit dan klinis baru untuk solusi penempatan tenaga locum tenens Cynet Locums. Membangun hubungan di bidang penempatan tenaga kesehatan dan memperluas prospek klien.
Amerika Serikat$90.000 – $110.000 / tahun
Jarak jauhPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisPerwakilan pengembangan bisnisDeskripsi
- Membuat dan melaksanakan rencana penjualan yang berfokus pada perolehan klien baru.
- Membekali penghasil prospek dengan pesan serta sumber daya keterlibatan yang efektif.
- Membangun hubungan dengan pengambil keputusan di fasilitas kesehatan dan mendukung kemitraan penempatan staf eksklusif.
- Mengunjungi rumah sakit dan fasilitas lainnya untuk menjelaskan layanan penempatan staf serta mendapatkan bisnis eksklusif atau yang dialokasikan khusus.
- Berpartisipasi dalam acara jejaring komunitas untuk mengembangkan hubungan bisnis baru.
- Memantau tren industri dan menemukan peluang untuk memperluas portofolio.
- Berkolaborasi dengan pimpinan fasilitas, pemangku kepentingan, tim pengadaan, dan tim penjadwalan untuk mengidentifikasi kebutuhan staf yang penting.
- Mengelola hubungan dengan klien untuk menghasilkan rujukan dan memperluas akun yang sudah ada.
Persyaratan
- Pengalaman dalam penjualan dan pengembangan bisnis, khususnya memperoleh klien baru.
- Pengalaman dalam penempatan tenaga locum tenens dan tenaga praktik lanjutan.
- Sikap positif, motivasi tinggi, dan komitmen terhadap pekerjaan berkualitas tinggi.
- Pendekatan yang energik dan kompetitif dengan fokus pada hasil serta akuntabilitas.
- Kemampuan untuk menjadi penasihat industri kesehatan yang berpengetahuan luas.
- Kemampuan membangun hubungan yang kuat.
- Keterampilan perencanaan dan pelaksanaan yang sangat baik.
- Kemampuan layanan pelanggan yang luar biasa.
- Nyaman bekerja dalam lingkungan yang cepat dan kompetitif.
Tunjangan
- Asuransi kesehatan, gigi, dan penglihatan.
- Program pensiun 401(k).
- Rekening Tabungan Kesehatan (HSA).
- Asuransi disabilitas jangka pendek dan jangka panjang.
- Asuransi jiwa serta AD&D.
- Program asuransi tambahan.
- Perlindungan dari pencurian identitas.
- Tunjangan Genomic Life.
- Asuransi hewan peliharaan.
- Program kesejahteraan karyawan.
- Program Bantuan Karyawan (EAP).
- Cuti berbayar.
- 8,5 hari libur berbayar.
- Satu hari libur fleksibel.
- Satu hari cuti berbayar untuk menjadi sukarelawan.
- Cuti orang tua.
- Perlakuan khusus pada hari ulang tahun.
- Peluang pertumbuhan karier dan pengembangan profesional.
- Kompensasi berbasis komisi.