Dun & Bradstreet
Dun & Bradstreet
Dun & Bradstreet menyediakan data dan analitik untuk mendukung pengambilan keputusan bisnis, membantu organisasi mengevaluasi risiko komersial dan mengidentifikasi peluang. Informasi bisnisnya mendukung keputusan kredit komersial, pemasaran B2B, dan pengelolaan rantai pasokan dengan menggabungkan data perusahaan di seluruh dunia. Perusahaan ini juga dikenal melalui Data Universal Numbering System (DUNS), sebuah kerangka kerja yang banyak digunakan untuk mengidentifikasi perusahaan di berbagai pasar.

Manajer Senior, Operasi Bisnis

Menjadi penasihat COO Dun & Bradstreet untuk strategi, kinerja, dan transformasi. Memimpin inisiatif lintas fungsi dan mendukung keputusan eksekutif di perusahaan global data dan analitik bisnis.

Deskripsi

  • Bermitra dengan COO global dan tim pimpinan senior sebagai penasihat strategis.
  • Menerjemahkan strategi bisnis menjadi prioritas terarah, rencana praktis, dan hasil terukur.
  • Memimpin proyek dan inisiatif lintas fungsi yang mendukung pertumbuhan berkelanjutan.
  • Membuat dan mengawasi proses tinjauan bisnis eksekutif.
  • Memimpin forum pimpinan dan rapat tata kelola.
  • Menganalisis data keuangan, operasional, pelanggan, dan pasar untuk menghasilkan wawasan yang dapat ditindaklanjuti.
  • Menyiapkan kasus bisnis, presentasi eksekutif, dan materi pengambilan keputusan bagi pimpinan dan Dewan Direksi.
  • Membangun kemitraan yang efektif dengan tim Keuangan, Strategi, Produk, Penjualan, Pemasaran, Operasi, dan SDM.
  • Memengaruhi pemangku kepentingan, menangani tantangan kompleks, menyeimbangkan prioritas yang saling bersaing, dan mendorong dampak di seluruh bisnis.
  • Menggunakan perangkat AI dan teknologi baru untuk memperkuat dukungan keputusan, proses operasional, produktivitas, dan efektivitas Kantor COO.
  • Menyiapkan komunikasi eksekutif dan narasi perubahan untuk audiens internal maupun eksternal.

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang Keuangan, Analitik, atau disiplin terkait.
  • Pengalaman minimal 10 tahun di bidang strategi, transformasi, konsultasi manajemen, manajemen program, atau operasi bisnis senior.
  • Pengalaman di perusahaan konsultasi terkemuka atau di bidang strategi internal, transformasi, Kantor COO, maupun fungsi Kepala Staf sangat diutamakan.
  • Kehadiran eksekutif yang kuat serta kemampuan berinteraksi, memengaruhi, dan menyampaikan tantangan secara konstruktif kepada pemangku kepentingan senior.
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang sangat baik.
  • Terampil menyaring informasi kompleks menjadi rekomendasi yang jelas.
  • Kemampuan komunikasi eksekutif yang sangat baik, termasuk membuat presentasi tingkat senior, analisis, dasbor, dan narasi berbasis data.
  • Keberhasilan yang terbukti dalam memimpin inisiatif lintas fungsi yang kompleks di lingkungan global yang bergerak cepat.
  • Mampu mengenali peluang perbaikan, mengatasi hambatan pelaksanaan, dan mendorong penerapan cara kerja baru.
  • Bertanggung jawab penuh, selalu ingin tahu dan proaktif, serta mampu bekerja sama lintas tim.
  • Berkomitmen pada pengembangan berkelanjutan melalui kursus dan program.

Tunjangan

  • Jadwal kerja hibrida dengan tiga hari per minggu di lokasi kerja.
  • Sesekali melakukan perjalanan internasional.