The Disruptors Den
The Disruptors Den
51 – 200 Karyawan
B2BDampak sosialStartup
The Disruptors Den ialah organisasi yang diasaskan pada tahun 2023 dan memberi tumpuan kepada inovasi, keusahawanan serta impak sosial. Organisasi ini menyediakan komuniti dan platform untuk syarikat pemula, idea baharu serta individu yang berusaha mencabar pendekatan sedia ada dalam pelbagai industri. Dengan tumpuan yang merangkumi aktiviti B2B dan syarikat pemula, The Disruptors Den menghimpunkan usahawan serta profesional lain yang berorientasikan perubahan untuk bertukar idea, membina hubungan dan menyokong pertumbuhan secara kolaboratif.

Manajer Pemasaran Senior, Kairo (Hibrida)

Memimpin pertumbuhan pemasaran dan pendaftaran untuk program pelatihan ALX Africa di Mesir serta layanan pelatihan korporat. Bertanggung jawab atas corong pendaftar, kampanye, merek, analitik, dan tim pemasaran.

Deskripsi

  • Menetapkan strategi pemasaran dan rencana pendaftaran untuk setiap periode penerimaan program, mencakup tujuan, audiens, kanal, anggaran, dan waktu pelaksanaan.
  • Menyesuaikan strategi pemasaran global untuk kaum muda Mesir sambil bekerja sama dengan tim pemasaran internasional.
  • Mengelola perjalanan pendaftar sejak perolehan prospek hingga pendaftaran, dengan meningkatkan konversi, efisiensi akuisisi, dan pencapaian target.
  • Mengembangkan dan menjalankan kampanye pertumbuhan digital, serta memperluas program yang efektif melalui kontraktor, pekerja lepas, dan agensi.
  • Meningkatkan visibilitas online melalui konten, media sosial, dan video.
  • Memperkuat kehadiran ALX di Mesir dan mengarahkan kreativitas di berbagai kanal pemasaran serta titik interaksi pelanggan.
  • Mengawasi konten dan kisah peserta, termasuk konten buatan pengguna, profil alumni, dan media sosial organik.
  • Membangun kesadaran dan menghasilkan prospek melalui kegiatan kampus, komunitas, dan mitra berbahasa Arab.
  • Mencari dan mengelola kemitraan dengan universitas, organisasi kepemudaan, influencer, dan mitra korporat.
  • Bekerja sama dengan tim pelatihan korporat untuk mempromosikan layanan B2B melalui kampanye, konten, dan acara.
  • Mengelola ekosistem teknologi pemasaran, termasuk CRM, otomasi, analitik, dan platform periklanan.
  • Menganalisis kinerja pemasaran, mengidentifikasi kanal akuisisi yang dapat diperluas, dan menerapkan wawasan untuk mendukung pertumbuhan bisnis.
  • Mengelola dan mengembangkan tim pemasaran, kontraktor, serta mitra agensi.

Persyaratan

  • Memiliki pengalaman pemasaran B2C selama 6–8 tahun atau lebih, atau keahlian yang setara, dengan bukti tanggung jawab atas target pertumbuhan.
  • Memiliki pengalaman merencanakan dan menjalankan kampanye digital sambil mengelola agensi dan kontraktor.
  • Memiliki pengalaman di perusahaan rintisan atau lingkungan yang bergerak cepat, dengan bukti inisiatif, kemampuan beradaptasi, kecakapan mencari solusi, dan penilaian kewirausahaan.
  • Memiliki keahlian yang kuat dalam pemasaran kinerja, teknologi pemasaran, dan analitik.
  • Memiliki pengalaman mengembangkan merek dan mengarahkan produksi kreatif, termasuk membuat brief untuk desain, video, dan penulisan.
  • Memahami audiens Mesir berusia 18–30 tahun, termasuk budaya populer, platform sosial, distribusi digital, konten, dan lanskap influencer.
  • Mampu berkomunikasi dan melakukan presentasi secara efektif dalam bahasa Inggris dan Arab, termasuk menyelenggarakan acara tatap muka dalam bahasa Arab.
  • Memiliki pengalaman mengelola tim atau mengoordinasikan kontraktor dan agensi untuk mencapai hasil pemasaran.
  • Berdomisili di Kairo dan memiliki izin untuk bekerja di Mesir.
  • Diutamakan dapat bekerja pada zona waktu Kairo GMT+2.
  • Pengalaman mengembangkan dan menyelenggarakan acara merek atau komunitas menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman dalam pemasaran dan perekrutan untuk program pelatihan atau pendidikan, atau untuk perusahaan FMCG terkemuka, menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman pemasaran B2B atau korporat menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman mengidentifikasi, mengembangkan, dan mengelola kemitraan menjadi nilai tambah.

Tunjangan

  • Karyawan didukung untuk mengembangkan kemampuan dan memperoleh sertifikasi yang mencerminkan perkembangan profesional mereka.
  • Bekerja secara virtual dan berkolaborasi dengan kolega serta pelanggan di berbagai lokasi internasional.
  • Menggunakan alat kolaborasi berbasis web dan konferensi video untuk mendukung kerja tim terdistribusi.

Lowongan Terkait

Martin & Company

Direktur Konsultasi Asuransi Properti dan Kecelakaan

Martin & Company
51 – 200 Karyawan
AsuransiKonsultasiLogistik

Pimpin proyek konsultasi asuransi properti dan kecelakaan yang berhadapan langsung dengan klien di Martin & Company, firma penasihat asuransi berbasis teknologi. Tentukan cakupan proyek, jaga mutu pelaksanaan, kembangkan akun klien, dan bimbing konsultan.

Buka
General Dynamics Information Technology

Wakil Presiden dan General Manager, Angkatan Laut dan Korps Marinir

General Dynamics Information Technology

Memimpin portofolio layanan teknologi GDIT untuk Angkatan Laut dan Korps Marinir, dengan pendapatan tahunan lebih dari $700 juta. Menetapkan strategi bisnis, mengawasi kinerja keuangan dan pelaksanaan, serta mendorong pertumbuhan di berbagai program pertahanan.

Buka