
A Vinfen egy nonprofit egészségügyi és humán szolgáltatásokat nyújtó szervezet, amely 1977 óta támogatja az embereket és a közösségeket. Közösségi alapú programjai a mentális egészségi problémákkal, értelmi és fejlődési fogyatékossággal, agysérüléssel, autizmussal, valamint egyéb viselkedési egészségügyi kihívásokkal élő embereket szolgálják. A Vinfen Massachusetts és Connecticut több mint 500 helyszínén rehabilitációs és készségfejlesztő szolgáltatásokat, támogatott életvitelt, oktatási és foglalkoztatási támogatást, klinikai és sorstársi szolgáltatásokat, valamint válságkezelést biztosít. A szervezet évente mintegy 14 000 embernek nyújt segítséget, és olyan egészségügyi, társadalmi hatással foglalkozó, illetve humán szolgáltatási csapatokat egyesít, amelyek az érdekképviseletre, a rezilienciára és az önrendelkezésre összpontosítanak. A szélesebb körű közösségi munkája partnerségeket, önkéntességet, rendezvényeket és adománygyűjtést is magában foglal.
Részmunkaidős éjszakai bentlakásos tanácsadó
Támogassa a fogyatékossággal élő embereket a Vinfen közösségi bentlakásos intézményeiben végzett éjszakai műszakokban. Nyújtson segítséget a mindennapi élethez, támogassa a gyógyszerelést, felügyelje a biztonságot, vezessen dokumentációt és kezelje a válsághelyzeteket.
Leírás
- Az éjszakai tevékenységek felügyelete közösségi lakókörnyezetben
- Egyéni és csoportos támogatás nyújtása az ellátásban részesülő személyeknek
- Az önállóságot és az életminőséget elősegítő készségek tanítása
- Biztonságos, rendezett és tiszta bentlakásos környezet fenntartása
- A kezelési tervek, köztük az ISP/PSTP-k és a klinikai programok megvalósításának segítése
- Szükség esetén részvétel a kezelési tervezésben
- Nyilvántartások vezetése, viselkedési és tanulmányi adatok gyűjtése, valamint fejlődési feljegyzések elkészítése
- Az incidensek, programok és rutintevékenységek rögzítése a kommunikációs naplóban
- Segítségnyújtás a mindennapi élet tevékenységeiben, beleértve a zuhanyzást, a személyi higiéniát, az öltözködést és a házimunkát
- Tűz- és biztonsági oktatás megtartása és dokumentálása
- A fizikai és érzelmi szükségletek figyelemmel kísérése, valamint a változások jelentése a vezetőnek
- A gyógyszerek tárolása, beadása, dokumentálása és megsemmisítése a MAC követelményei, a jogszabályok és a vállalati szabályzat szerint
- A kötelező képzéseken és munkatársi értekezleteken való részvétel
- Az új munkatársak beilleszkedésének támogatása
- Az alkalmazandó előírásoknak való megfelelés fenntartása
- A vállalati és szervezeti egységre vonatkozó szabályzatok, a biztonságos munkavégzési gyakorlatok, a munkavállalói kártérítési követelmények, az általános óvintézkedések és a kitettség-ellenőrzési eljárások betartása
- Gyakorlati programfeladatok, takarítás, hóeltakarítás, szemétszállítás és helyszínkarbantartás elvégzése
- Szükség esetén szállítás biztosítása
- Az előírt munkatárs-ellátott arányok fenntartása és sürgős helyettesítés biztosítása
- Fizikai beavatkozás vagy elsősegély nyújtása viselkedési vagy egészségügyi vészhelyzetekben
- A releváns aggályok jelentése a Disabled Persons Protections Commission részére
- A műszak teljes időtartama alatt ébren, figyelmesen és teljesen felöltözve maradni
- Egyéb, kijelölt kapcsolódó feladatok elvégzése
Követelmények
- Három hónaptól egy évig terjedő tapasztalat kapcsolódó munkakörben
- Középiskolai végzettség vagy azzal egyenértékű képesítés
- Érvényes amerikai vezetői engedély a munkaviszony kezdetekor
- Legalább 21 éves életkor
- Legalább hat hónapja meglévő amerikai vezetői engedély
- Megfelelő biztosítás és biztonságos vezetési előélet személygépkocsi használata esetén
- Átmenni a vezetői előélet ellenőrzésén
- Képesnek lenni állni, járni, hajolni, térdelni, lehajolni, guggolni, kúszni és mászni
- Képesnek lenni legalább 25 font súly emelésére megfelelő technikával vagy két személyes emeléssel
- Képesnek lenni számítógép, számológép, fénymásoló és nyomtató használatára
- Képesnek lenni ülni, nyúlni, lépcsőt mászni, valamint szűk helyeken vagy folyosókon közlekedni
- Képesnek lenni segítséget nyújtani az ügyfeleknek a mindennapi élet tevékenységeiben
- Képesnek lenni beszélni, hallani és kommunikálni az ügyfelekkel, a munkatársakkal és külső képviselőkkel
- Közeli, távoli, szín-, perifériás és mélységlátás, valamint a fókusz beállításának képessége
- A munkába állástól számított két héten belül CPR-tanúsítvány megszerzése
- A munkába állástól számított két héten belül elsősegélynyújtási tanúsítvány megszerzése
- MAC-tanúsítvány és a connecticuti irányelvek betartása
- A munkába állástól számított 60 napon belül Safety Care-tanúsítvány megszerzése
- A különböző kommunikációs stílusok megértése
- A felhatalmazás és az önérvényesítés módszereinek megértése
- A részvételen alapuló tervezési módszerek megértése
- A válságkezelési módszerek megértése
- Oktatási készség
- Önállóan és interdiszciplináris csapatban való munkavégzés képessége
- Kulturális, vallási, faji, fogyatékossággal kapcsolatos és nemi szempontok iránti érzékenység
- Az érdekképviseleti módszerek ismerete és alkalmazása
- A szükséges fizikai személyes gondozási készségek ismerete
- A szükséges háztartásvezetési készségek ismerete
Juttatások
- Teljes egészében a munkáltató által finanszírozott, munkavállalói hozzájárulást nem igénylő 401(a) nyugdíjprogram
- A munkavállaló által finanszírozott 403(b) nyugdíjprogram
- Egészség-, fogászati és látásbiztosítás a heti legalább 30 órára beosztott munkavállalók számára
- Munkáltatói hozzájárulás az egészségbiztosítás költségeihez
- A munkáltató által fizetett életbiztosítás, baleseti halál- és csonkolásbiztosítás, valamint hosszú távú rokkantsági biztosítás
- A jogosult munkavállalók számára a munkáltató által fizetett rövid távú rokkantsági biztosítás
- Rugalmas költségtérítési számlák egészségügyi és eltartottgondozási kiadásokra
- Önkéntes kockázati életbiztosítás, teljes életre szóló életbiztosítás, balesetbiztosítás, kritikus betegségekre szóló biztosítás és kórházi napidíjbiztosítás
- Fizetett szabadság a heti legalább 20 órára beosztott munkavállalók számára