SGS
SGS
SGS je globalna tvrtka za ispitivanje, inspekciju i certifikaciju (TIC) koja organizacijama pomaže provjeriti kvalitetu, ojačati integritet i upravljati rizicima u različitim industrijama. Njezine usluge obuhvaćaju osiguranje poslovanja, povezivost i proizvode, digitalno povjerenje, zdravlje i prehranu te industrijska i okolišna rješenja. SGS također podupire inicijative održivosti kroz usluge klimatskog djelovanja i svoj ESG portfelj IMPACT NOW. Tvrtka posluje diljem svijeta, a njezina povijest seže do 1878. godine; nudi prilike za karijeru u sektorima poput savjetovanja, zdravstva te hrane i pića.

Viši voditelj poslovne analize

Voditi istraživanje i pripremu isporuke održivih digitalnih proizvoda SGS-a i bluesigna. Usmjeravati definiranje zahtjeva, spremnost za testiranje i suradnju dionika u globalnim lancima opskrbe.

Opis

  • Voditi istraživanje i poslovnu analizu složenih digitalnih proizvoda, tijekova rada i transformacijskih inicijativa
  • Planirati i voditi razgovore, radionice i zajedničke istraživačke sesije
  • Prikupljati i procjenjivati zahtjeve, pretpostavke, ograničenja, rizike i ovisnosti te ih po potrebi propitivati
  • Pretvarati poslovne ciljeve u epike, funkcionalnosti, korisničke priče, modele procesa, poslovna pravila i provjerljive kriterije prihvaćanja
  • Informirati timove i pripremati posao za planiranje sprinta
  • Pomagati timovima u razradi, procjeni i određivanju prioriteta posla
  • Surađivati s voditeljima timova i odjelom za osiguranje kvalitete na definiranju kriterija prihvaćanja i metoda validacije
  • Preuzeti odgovornost za spremnost testiranja te koordinirati testne scenarije, provedbu, pregled rezultata i rješavanje nedostataka
  • Provjeravati isporučene rezultate s dionicima te unositi nalaze, nedostatke i operativne probleme u produktni backlog
  • Mapirati postojeće i ciljne procese te prepoznavati mogućnosti za pojednostavnjenje, automatizaciju, odgovornu primjenu umjetne inteligencije i donošenje odluka na temelju podataka
  • Izrađivati predloške za ponovnu uporabu, standarde kvalitete i prakse za poslovnu analizu i istraživanje proizvoda
  • Podržavati i mentorirati kolege analitičare
  • Surađivati s razvojnim inženjerima, odjelom za osiguranje kvalitete, programskim menadžmentom i poslovnim dionicima

Zahtjevi

  • Najmanje šest godina iskustva u poslovnoj analizi, istraživanju proizvoda ili isporuci digitalnih proizvoda
  • Iskustvo u vođenju analiza složenih softverskih proizvoda, platformi ili programa transformacije
  • Izvrsne vještine facilitacije, prikupljanja zahtjeva, upravljanja dionicima i rješavanja sukoba
  • Sposobnost izrade korisničkih priča, kriterija prihvaćanja, poslovnih pravila, tijekova rada i popratne dokumentacije
  • Iskustvo u modeliranju IT sustava, interakcija među sustavima i njihova ponašanja
  • Iskustvo u korištenju alata potpomognutih umjetnom inteligencijom za zahtjeve, korisničke priče i kriterije prihvaćanja, uz ljudsku provjeru i upravljanje
  • Praktično iskustvo s alatima Jira i Confluence
  • Iskustvo u primjeni agilnih metoda uz disciplinu projektnog upravljanja i okvire upravljanja
  • Izražene analitičke vještine i sigurnost u propitivanju pretpostavki
  • Sposobnost povezivanja strateških ciljeva s mjerljivim rezultatima proizvoda i poslom spremnim za isporuku
  • Profesionalno tečno znanje engleskog jezika
  • Iskustvo u radu s kolegama raspoređenima u različitim zemljama
  • Prednost je iskustvo u vođenju, mentoriranju ili preuzimanju odgovornosti za praksu poslovne analize
  • Prednost je iskustvo u B2B SaaS-u, održivosti, proizvodnji, lancima opskrbe, kemijskim podacima, procjenjivanju ili proizvodima za usklađenost
  • Prednost je iskustvo u modeliranju procesa, dizajnu usluga, analizi podataka i tehnikama upravljanja proizvodima
  • Prednost je poznavanje Scruma, Kanbana, OKR-ova i suvremenih modela organizacije rada na proizvodima
  • Prednost je iskustvo u prepoznavanju prilika za automatizaciju i primjenu umjetne inteligencije uz poštivanje upravljačkih okvira i kontrola rizika

Pogodnosti

  • Rad na daljinu
  • Stalno učenje i mogućnosti profesionalnog razvoja
  • Suradnička i poticajna kultura utemeljena na povjerenju i odgovornosti
  • Rad u stabilnoj, globalno prepoznatoj organizaciji
  • Rad usmjeren na održivost
  • Suradnja u multinacionalnoj, geografski raspoređenoj tehnološkoj organizaciji