
Marathon Petroleum Corporation energetska je tvrtka koja posluje u područjima prerade, midstream djelatnosti i maloprodaje. Njezina rafinerijska mreža obuhvaća 13 rafinerija u SAD-u s deklariranim kapacitetom prerade do 3 milijuna barela sirove nafte dnevno. Tvrtka također razvija poslovanje s obnovljivim gorivima uz svoj tradicionalni energetski portfelj, s naglaskom na poboljšanje energetske učinkovitosti i smanjenje emisija ugljika.
Viši vodeći upravitelj kategorije – nabava industrijskih usluga
Voditi strategiju nabave za usluge industrijskog čišćenja i SIPA usluge, upravljati učinkom dobavljača, inicijativama nabave i komercijalnim ugovorima. Ostvarivati uštede, smanjivati rizike i povećavati vrijednost kategorije analizom podataka i suradnjom s dionicima.
Opis
- Upravljati kategorijama industrijskog čišćenja i SIPA usluga radi optimizacije baze dobavljača i povećanja vrijednosti
- Ostvarivati uštede troškova, izbjegavanje troškova, poboljšanja prihoda i smanjenje rizika
- Upotrebljavati podatke, ukupni trošak vlasništva i modele očekivanih troškova za oblikovanje strategije kategorije
- Razvijati, provoditi i nadzirati strategije kategorija i komercijalne ugovore
- Graditi i upravljati strateškim partnerstvima s internim i vanjskim dionicima
- Uspostavljati ključne pokazatelje uspješnosti dobavljača i rješavati probleme s njihovim učinkom
- Voditi procjene iskorištenosti i učinka
- Voditi strateške projekte nabave od planiranja i međufunkcionalne koordinacije do izvještavanja i prezentacija
- Surađivati s dionicima na procjeni potražnje kategorije, potrošnje, rizika i poslovnih zahtjeva
- Mentorirati analitičare kategorija u provedbi strategija kategorija
Zahtjevi
- Obavezna je prvostupnička diploma
- Najmanje šest godina relevantnog iskustva u lancu opskrbe ili poslovanju
- Kvalifikacije i iskustvo usklađeni s objavljenom razinom karijere
- Tehničke ili napredne akademske diplome posebno se uzimaju u obzir za više razine i platne razrede
Pogodnosti
- Zdravstveno, oftalmološko i dentalno osiguranje
- Plaćeni dopust
- Program podudaranja uplata poslodavca u 401(k)
- Plaćeni roditeljski dopust
- Naknada troškova obrazovanja
- Diskrecijski godišnji bonus koji sponzorira tvrtka