Greenpark je globalna agencija za digitalni sadržaj koja stvara sadržaj utemeljen na potrebama za tražilice, društvene mreže i višekanalni marketing. Njezin tim objedinjuje stručnost u SEO-u, generativnoj umjetnoj inteligenciji i digitalnom marketingu kako bi velikim robnim markama pomogao izgraditi smislene veze s publikom i poboljšati uspješnost brenda. Greenpark posluje u sektorima poput ljepote, zdravstva i tehnologije, uz međunarodnu prisutnost u São Paulu, Londonu, Singapuru i Jakarti. Rad s klijentima uključuje partnerstva s tvrtkama Kimberly-Clark, Campari Group, Unilever i Sanofi, a njezine su sposobnosti prepoznate u području marketinga na tražilicama.
Direktor/ica sadržaja
Vođenje omnichannel strategije sadržaja za klijente Greenparka u SAD-u, uz obuhvat weba, društvenih mreža, SEO-a i vidljivosti u pretraživanju uz pomoć umjetne inteligencije. Upravljanje multidisciplinarnim timovima i odnosima s važnim klijentima.
Opis
- Voditi omnichannel strategiju sadržaja za portfelj klijenata u SAD-u.
- Graditi usklađenu priču na web-stranicama, društvenim kanalima i u pretraživanju uz pomoć umjetne inteligencije.
- Nadzirati web-sadržaj i sadržaj za društvene mreže usmjeren na rezultate, od članaka i stranica proizvoda do formata namijenjenih prvenstveno društvenim mrežama.
- Poboljšavati vidljivost klijenata putem SEO-a, GEO/AEO-a i pretraživanja na društvenim mrežama.
- Voditi, mentorirati i razvijati urednike, autore, stratege i stručnjake za društvene mreže.
- Usmjeravati uvođenje umjetne inteligencije u radne procese stvaranja sadržaja uz jasne standarde kvalitete i zaštitne mjere.
- Određivati urednički smjer, uključujući ton komunikacije, smjernice, strukturu timova, procese i radne postupke.
- Kao viši partner klijentima predstavljati strategiju, rezultate i preporuke.
- Podupirati pridobivanje novih klijenata i rast Greenparkovih usluga u području sadržaja.
- Surađivati s timovima Search & Insights, Digital PR, Influencer i Performance Tech.
- Pratiti promjene u pretraživanju, na društvenim platformama i u umjetnoj inteligenciji, uključujući način na koji modeli pronalaze i citiraju sadržaj.
- Primjenjivati uvide iz industrije i s platformi u strategijama za klijente i široj ponudi usluga Greenparka.
- Odgovarati voditelju/ici sadržaja.
Zahtjevi
- Najmanje 10 godina iskustva u vođenju i razvoju visokoučinkovitih timova za sadržaj.
- Opsežno stručno znanje o web-sadržaju i društvenim mrežama.
- Dokazano iskustvo u oblikovanju pripovijedanja za web-stranice, društvene platforme i pretraživanje.
- Dobro poznavanje SEO-a i vidljivosti sadržaja u velikim jezičnim modelima (GEO/AEO).
- Razumijevanje načina strukturiranja sadržaja kako bi se dobro rangirao u pretraživanju i dobivao citate AI modela.
- Dobro poznavanje društvenih platformi, formata sadržaja i pretraživanja na društvenim mrežama.
- Praktično iskustvo s alatima za praćenje društvenih mreža i upravljanje zajednicom.
- Stručnost u planiranju i strategiji omnichannel sadržaja.
- Iskustvo u koordiniranju plaćenih i organskih aktivnosti na webu i društvenim mrežama.
- Stručnost u analitici weba, pretraživanja i društvenih mreža.
- Sposobnost pretvaranja podataka u uvide i konkretne preporuke.
- Iskustvo u korištenju AI alata kao što su Claude, ChatGPT i Gemini te specijaliziranih alata za sadržaj u radnim procesima stvaranja sadržaja.
- Iskustvo u vođenju timova kroz uvođenje umjetne inteligencije.
- Agencijsko iskustvo u radu s prehrambenim sektorom, zdravstvom i farmacijom, ljepotom i wellnessom te luksuznim sektorima.
- Iskustvo u predstavljanju pred višim dionicima i podršci razvoju novih poslova.
- Boravište u SAD-u i dobro poznavanje američkog tržišta.
- Ugodan rad u globalnoj tvrtki s timovima u različitim vremenskim zonama.
- Suradnički pristup, sklonost mentoriranju i sposobnost rada brzim tempom.
- Predanost vrijednostima Greenparka: We Strive, Acting Together i With Kindness.
Pogodnosti
- 25 dana godišnjeg odmora, državni praznici u SAD-u i slobodan dan za rođendan.
- Zatvaranje ureda tijekom božićnih blagdana, uz dodatne slobodne dane povrh godišnjeg odmora.
- Mjesečna pretplata na zabavne sadržaje koju plaća tvrtka.
- Pregledi vida za rad sa zaslonima.
- Program pomoći zaposlenicima (EAP).
- Wellness inicijative.
- Programi međusobnog priznanja, uključujući nagrade On The Spot Awards i Value Champion Awards.
- Pristup tečajevima LinkedIn Learninga iz poslovnih, kreativnih i tehničkih područja.
- Godišnja društvena događanja u proljeće, ljeto, za Noć vještica i Božić te povremena dodatna događanja.
- Mogućnost rada iz inozemstva do četiri tjedna godišnje.
- Godišnja pretplata na Calm.