Vitamin Angels
Vitamin Angels
51 – 200 עובדים
צדקהשירותי בריאות
ויטמין אנג'לס הוא ארגון עולמי ללא מטרות רווח בתחום בריאות הציבור, הפועל לשיפור התזונה של נשים בהיריון, תינוקות וילדים צעירים. הארגון משתף פעולה עם ארגונים מקומיים וממשלות בכ-65 מדינות כדי לתמוך בהתערבויות מבוססות ראיות, ובהן תוספי ויטמין A, ויטמינים לנשים בהיריון וטיפול נגד תולעים. פעילותו כוללת הכשרות, משאבי תוכניות, מתן שירותים ותמיכה בדיווח, תוך התמקדות בהגעה לקהילות שאינן מקבלות מענה מספק.

מנהל/ת בכיר/ה לאסטרטגיית מותג ולהפקה יצירתית

עצבו את המותג הגלובלי של Vitamin Angels ואת הסיפור שלה בתחום בריאות התזונה באמצעות אסטרטגיה ארגונית והפקה יצירתית. הובילו קמפיינים משולבים, תכנון תוכן, שותפויות עם סוכנויות ותקשורת המבוססת על ביצועים.

תיאור

  • הובילו את התפתחות המותג הארגוני של Vitamin Angels.
  • צרו מערכות והנחיות שיעצבו את הזהות, הסיפור, המסרים, השפה החזותית והסטנדרטים שלו.
  • הפכו את האסטרטגיה הארגונית לפלטפורמת מותג עקבית עבור קהלים, ערוצים ושווקים מגוונים.
  • בנו מסגרות מסרים לתורמים, קרנות, שותפים עסקיים, מומחים, קובעי מדיניות, עובדים והציבור.
  • פקחו על קניין רוחני והגנו על הזהות החזותית ועל הנכסים שבבעלות הארגון.
  • הנחו בעלי עניין בהפיכת סדרי העדיפויות הארגוניים לתקשורת אפקטיבית.
  • תחזקו ותפקחו על משאבי המותג וחומרי התקשורת ברחבי הארגון.
  • קבעו תהליכי ממשל מותג, סקירה, אישור ובקרת איכות.
  • הגבירו את ההבנה והשימוש של העובדים במותג באמצעות הכשרות, מצגות, הנחיות ומעורבות פנימית.
  • הובילו אסטרטגיית תוכן ויצירה המבוססת על תובנות קהל ועל סדרי העדיפויות הארגוניים.
  • פקחו על סיפורים, קמפיינים, נכסים חזותיים, וידאו, מצגות, תוכן דיגיטלי ועבודות יצירתיות קשורות.
  • קבעו סטנדרטים עריכתיים, עקרונות יצירתיים, תחומי אחריות לערוצים, לוחות שנה, תהליכי עבודה ותהליכי הפקה.
  • תכננו והוציאו לפועל קמפיינים מקושרים בערוצים בתשלום, בבעלות, שהושגו ובשיתוף.
  • הנגישו נושאים מורכבים בבריאות ובתזונה עולמית לקהלים שונים.
  • הנחו עבודות יצירתיות מהבריף והרעיון הראשוני ועד להפקה, סקירה, מסירה והערכה.
  • תאמו סוכנויות חיצוניות ושותפים יצירתיים, לרבות פרילנסרים, צלמים, צלמי וידאו ומעצבים.
  • אזנו בין סדרי עדיפויות בהפקה, משאבים, לוחות זמנים, תקציבים ודרישות ארגוניות מתחרות.
  • תאמו איסוף נכסים יצירתיים, הסכמות ותהליכים לשימוש נרחב עם צוותי תפעול השיווק והמשפט.
  • הוציאו לפועל קמפיינים משולבים לקהלים מגוונים, התומכים בגיוס תרומות, שותפויות, סנגור, מודעות ומעורבות.
  • נהלו את לוח השנה העריכתי של המחלקה.
  • שפרו את התיאום, הנראות, תעדוף המשימות והביצוע בשיווק ובתקשורת.
  • העריכו תוצאות בערוצים וזהו הזדמנויות מתאימות בערוצים בתשלום, שהושגו, בבעלות, עם שותפים ובפעילויות חווייתיות.
  • תמכו בניתוחי שיווק והפכו נתוני ביצועים להמלצות מעשיות.
  • שתפו תוצאות קמפיינים, תובנות והמלצות עם צוות השיווק והתקשורת, הנהלה בכירה ושותפים חוצי ארגון.
  • דווחו לסגן/ית נשיא לשיווק ותקשורת ותפקחו על משאבים יצירתיים פנימיים וחיצוניים; לתפקיד אין כפיפים ישירים.
  • נסיעות בתוך המדינה ובחו״ל לפי הצורך.

דרישות

  • לפחות שבע שנות ניסיון שהולך ומתרחב בהיקפו באסטרטגיית מותג, שיווק משולב, פיתוח יצירתי, תקשורת, פרסום או תחום קשור.
  • ניסיון מוכח בבנייה ובפיתוח של מותג ארגוני או מותג חברה, לרבות הסיפור, המיצוב, המסרים, הזהות החזותית והסטנדרטים שלו.
  • ניסיון בתקשורת עם קהלים פילנתרופיים, עסקיים, קרנות, מדע והציבור הרחב.
  • יכולת להפוך אסטרטגיות ורעיונות ארגוניים מורכבים לסיפורים ולפלטפורמות יצירתיות ברורים ומשכנעים.
  • ניסיון משמעותי בהובלת קמפיינים משולבים ורב־ערוציים לקהלים מגוונים.
  • ניסיון בניהול הפקה יצירתית, סוכנויות, ספקים, תקציבים, לוחות זמנים ותהליכי עבודה מורכבים.
  • היכרות עם Adobe Creative Suite ושליטה בעיצוב חזותי.
  • הבנה בערוצים דיגיטליים, חברתיים, וידאו, תוכן וערוצי שיווק מתפתחים.
  • שימוש באנליטיקה, בתובנות קהל, בבדיקות ובנתוני ביצועים להכוונת החלטות יצירתיות ושיווקיות.
  • יכולות מוכחות באסטרטגיה, יצירתיות, עריכה, ארט דיירקשן וניהול פרויקטים.
  • כישורי תקשורת מצוינים בכתב ובעל פה.
  • יכולת לבנות קשרים, להשפיע על אחרים ולגבש הסכמות בארגונים מורכבים.
  • ניסיון בעמותה, בבריאות עולמית, בפיתוח בינלאומי, בבריאות הציבור או בארגון בעל שליחות נחשב יתרון משמעותי.
  • ניסיון בסביבת עבודה גלובלית נחשב יתרון.
  • יכולת להתמודד עם לחץ הקשור לנסיעות מקומיות ובינלאומיות, המונים, מרחבים פתוחים, משרדים משותפים ופעילויות יום־יומיות, עם התאמות סבירות.
  • יכולת לשבת או להישאר ללא תנועה לפרקי זמן ממושכים, לרבות בטיסות ארוכות ובעבודה משרדית.

הטבות

  • כיסוי רפואי, טיפולי שיניים וראייה
  • ביטוח חיים
  • חשבונות הוצאה גמישים להוצאות רפואיות ולטיפול בתלויים
  • החזר הוצאות בריאות ואיכות חיים
  • תוכנית 401(k)
  • חופשה בתשלום
  • שבועות התרעננות בחורף ובקיץ
  • חגים בתשלום
  • חופשת הורות בתשלום

משרות קשורות

Splice

מנהל/ת בכיר/ה לשיווק מותג ברשתות חברתיות ובקהילה ב-Splice

Splice

הובילו את אסטרטגיית הרשתות החברתיות ואת קהילת Discord של פלטפורמת יצירת המוזיקה Splice. צרו תוכן, הפעילו תוכניות למפיקים והשתמשו בניתוח נתונים כדי להכווין צמיחה.

פתח
Element451

מעצב/ת בכיר/ה למותג ולשיווק

Element451
51 – 200 עובדים
חינוךייעוץשיווק

עצבו את המותג של Element451 כמעצבים מרחוק לפלטפורמת החינוך שלה המופעלת בבינה מלאכותית. בנו מערכות זהות מותגית ניתנות להרחבה וצרו קמפיינים, חומרי מכירה, חוויות לאירועים ותוכן בתנועה.

פתח
McKesson

מנהל בכיר למותג מסחר אלקטרוני, מותג פרטי

McKesson

הובלת הצמיחה של מוצרי הבריאות במותג הפרטי של McKesson ב-Amazon ובשווקים מקוונים נוספים, תוך אחריות על ביצועי הפורטפוליו, הרווחיות, השקות מוצרים והוצאה לפועל של אסטרטגיית החדירה לשוק.

פתח
hims & hers

מנהל/ת אסטרטגיית מותג

hims & hers

הובילו קמפיינים משולבים למותג ועצבו את האסטרטגיה היצירתית של Hims & Hers, פלטפורמה לבריאות אישית ולאיכות חיים. בנו מסגרות מותג שמחזקות את הבנת הצרכנים ותומכות בתוצאות העסקיות.

פתח
Manhead

מנהל/ת מותג מרחוק, מוצרי מרצ׳נדייז מוזיקליים

Manhead

הובילו את אסטרטגיית המרצ׳נדייז עבור לקוחות האמנים של Manhead, מפיתוח מוצרים ועד ערוצי מכירה. פקחו על הביצועים הפיננסיים, האיכות וקשרי הלקוחות.

פתח