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Coupa Software
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1 001 – 5 000 Employés
Sponsor de visa H1BConseilLogistiqueSoins de santé
Coupa Software développe des solutions de gestion des dépenses professionnelles qui aident les organisations à gérer leurs dépenses liées aux achats, aux finances, à la chaîne d’approvisionnement et aux technologies de l’information. Sa plateforme prend en charge la facturation, les paiements, la gestion des dépenses, la gestion des relations avec les fournisseurs et la collaboration au sein de la chaîne d’approvisionnement. Elle associe l’intelligence artificielle à l’analyse des données pour repérer des économies, améliorer la conformité et réduire les risques opérationnels. Coupa accompagne des organisations dans des secteurs tels que l’automobile, la santé, le commerce de détail, la logistique et le conseil, avec une communauté de partenaires et de clients axée sur des opérations plus efficaces et résilientes.
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Offres de l’entreprise

Responsable senior de l'ingénierie logicielle - Bangalore hybride

Dirigez plusieurs équipes d'ingénierie pour moderniser la plateforme de gestion des dépenses alimentée par l'IA de Coupa. Façonnez les microservices .NET, les interfaces React, la stratégie cloud et le déploiement responsable de l'IA.

INIndeHybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisResponsable ingénierie
.NETCloudGraphQLMicroservicesReactSystèmes distribués

Description

  • Diriger 2 à 3 équipes d'ingénierie comptant 10 à 15 ingénieurs ou plus et, le cas échéant, encadrer des responsables ou des managers
  • Mettre en œuvre la stratégie de la plateforme cloud et moderniser l'interface utilisateur
  • Suivre la livraison des fonctionnalités, la qualité du code et la productivité de l'équipe
  • Améliorer les flux de développement en collaboration avec les autres responsables de l'ingénierie
  • Collaborer avec les architectes pour définir les feuilles de route techniques
  • Superviser la migration des monolithes existants vers des microservices .NET évolutifs et des microfrontends React réactifs
  • Collaborer avec l'équipe de recrutement pour la recherche de candidats, les entretiens et l'intégration
  • Élaborer des plans d'action pour les membres de l'équipe aux performances insuffisantes ou élevées
  • Faire progresser l'amélioration continue des processus et l'innovation en ingénierie
  • Agir en tant qu'expert du domaine et influencer la stratégie entre les départements
  • Diriger le développement, le déploiement et la gouvernance de systèmes d'IA avancés sur l'ensemble de la plateforme Coupa
  • Définir des approches pour créer, évaluer et mettre à l'échelle des modèles d'IA
  • Améliorer les performances des modèles, le MLOps, la qualité des données, les jeux de données de référence et l'observabilité de l'IA
  • Travailler avec les équipes Ingénierie, Produit et Plateforme pour intégrer l'IA aux principaux flux de travail métier
  • Établir des normes pour une IA responsable et digne de confiance

Exigences

  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion de l'ingénierie
  • Au moins 8 ans d'expérience pratique dans le développement d'applications web ou de plateformes
  • Solide expertise des systèmes distribués
  • Expérience des interfaces REST et GraphQL
  • Expérience dans la conception d'architectures modernes avec .NET Core
  • Expérience dans la livraison d'applications React monopages complexes
  • Expérience dans la définition et la revue de métriques métier
  • Capacité à expliquer comment les nouvelles fonctionnalités soutiennent les métriques métier
  • Capacité démontrée à hiérarchiser le travail et à aligner les attentes avec les autres responsables de l'ingénierie
  • Capacité à livrer des fonctionnalités complexes s'étendant sur plusieurs trimestres, dans les délais et selon un niveau d'exigence élevé
  • Capacité à identifier les besoins de formation et à intégrer rapidement les nouvelles recrues aux produits, processus et technologies

Avantages

  • Deux jours de bien-être rémunérés pour toute l'entreprise chaque année
  • Une journée de congé rémunérée le jour de votre anniversaire ou un autre jour de votre choix pendant le mois de votre anniversaire
  • 40 heures de congé rémunéré pour du bénévolat chaque année
  • Programme d'aide aux employés gratuit, confidentiel et disponible 24 h/24, 7 j/7, 365 j/an
  • Protection pour les déplacements professionnels couvrant les soins médicaux, la sécurité, la préparation avant le voyage et l'assistance d'urgence
  • Primes en espèces pour les recommandations d'employés aboutissant à une embauche
  • Assurance médicale et dentaire complète, selon le lieu
  • Régimes de retraite ou de pension, selon le lieu
  • Protection décès ou accidents, selon le lieu

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