Coupa Software 开发业务支出管理解决方案，帮助组织管理采购、财务、供应链和 IT 支出。其平台支持发票、支付、费用管理、供应商关系管理和供应链协作，并结合人工智能与数据洞察来发现节省机会、提升合规性和降低运营风险。Coupa 服务于汽车、医疗保健、零售、物流和咨询等多个行业，拥有一个致力于提高业务运营效率与韧性的合作伙伴和客户社区。
高级软件工程经理 - 班加罗尔混合办公
领导多个工程团队，推动 Coupa AI 驱动的支出管理平台现代化。 负责 .NET 微服务、React 前端、云战略及负责任的 AI 交付。
描述
- 领导 2–3 个工程团队，管理 10–15 名及以上工程师，并在适用情况下管理组长或经理级下属
- 执行云平台战略，推动用户界面现代化
- 跟踪功能交付、代码质量和团队生产力
- 与其他工程领导合作，改进开发流程
- 与架构师合作制定技术路线图
- 监督旧有单体系统迁移至可扩展的 .NET 微服务和响应式 React 微前端
- 与招聘团队合作开展人才搜寻、面试和入职工作
- 为表现不佳和表现优秀的团队成员制定行动计划
- 推动持续的流程改进和工程创新
- 作为主题专家，影响跨部门战略
- 领导 Coupa 平台高级 AI 系统的开发、部署和治理
- 制定 AI 模型构建、评估和扩展方法
- 改进模型性能、MLOps、数据质量、黄金数据集和 AI 可观测性
- 与工程、产品和平台团队合作，将 AI 集成到核心业务流程中
- 建立负责任且可信赖的 AI 标准
任职要求
- 至少 5 年工程管理经验
- 至少 8 年实际 Web 应用或平台开发经验
- 精通分布式系统
- 具备 REST 和 GraphQL 接口工作经验
- 具备现代 .NET Core 架构设计经验
- 具备交付复杂 React 单页应用的经验
- 具备定义和审查业务指标的经验
- 能够解释新功能如何支持业务指标
- 能够确定工作优先级，并与工程经理同级同事统一预期
- 能够按期并以高质量标准交付复杂的跨季度功能
- 能够识别培训需求，并快速帮助新员工熟悉产品、流程和技术
福利待遇
- 每年享有两天全公司带薪健康休假日
- 生日当天或生日所在月份内自选其他一天带薪休假
- 每年 40 小时带薪志愿服务假
- 免费、保密且全年每天 24 小时提供的员工援助计划
- 商务旅行保障，涵盖医疗、安全、出行前规划和紧急援助
- 成功推荐员工可获得现金推荐奖金
- 综合医疗和牙科保险，具体视所在地而定
- 退休或养老金计划，具体视所在地而定
- 人寿或意外保障，具体视所在地而定