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Unilabs
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AssuranceConseilLogistique
Unilabs fournit des services de diagnostic de laboratoire, d’imagerie et d’anatomopathologie dans 15 pays, au service des patients et des partenaires de santé en Europe et au Moyen-Orient. L’entreprise collabore également avec des organisations pharmaceutiques dans le cadre d’essais cliniques et a contribué à plus de 3 000 études au cours de son histoire dans le secteur de la santé. Sa culture CARE BIG repose sur la qualité, l’orientation client et la collaboration, en réunissant des équipes qui contribuent à fournir des services de diagnostic fiables et personnalisés à des millions de personnes.
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Offres de l’entreprise

Responsable de catégorie IT - Unilabs (Barcelone hybride)

Piloter le sourcing IT, la stratégie de catégories, les contrats et les relations fournisseurs dans plusieurs domaines de dépenses technologiques pour Unilabs. Basé à Barcelone, vous contribuerez à la transformation européenne des activités de diagnostic de l’entreprise grâce à la création de valeur commerciale, à la gestion des risques et à la collaboration avec les parties prenantes.

ESEspagneHybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisAchats
Cloud

Description

  • Piloter la stratégie de sourcing et les relations fournisseurs pour les catégories logiciels, matériel, cloud, télécommunications, conseil IT et intelligence artificielle
  • Contribuer à créer de la valeur commerciale, gérer les risques et aligner les achats sur les priorités métiers et technologiques
  • Accompagner le changement organisationnel, obtenir des résultats et établir des standards achats
  • Collaborer avec les parties prenantes de l’entreprise pour mener à bien les projets et améliorer la performance des fournisseurs
  • Se déplacer lorsque les besoins de l’entreprise l’exigent
  • Définir et mettre en œuvre des stratégies de sourcing pour les catégories IT attribuées à partir des besoins de l’entreprise et des données de marché
  • Agir en tant qu’expert des catégories attribuées et fournir des conseils sur les évolutions du marché et du sourcing
  • Développer une connaissance approfondie des catégories achats attribuées
  • Analyser les dépenses et segmenter les fournisseurs afin d’identifier des opportunités d’amélioration
  • Accompagner le Senior Global IT Category Manager dans les transactions IT transfrontalières et la gestion complète des catégories, notamment les appels d’offres, les négociations, ainsi que l’attribution et l’administration des contrats
  • Maintenir des contrats solides sur le plan commercial et conformes aux exigences légales
  • Travailler avec les parties prenantes IT et métiers afin de relier les objectifs des catégories aux priorités de l’organisation
  • Préparer, examiner et négocier les dispositions commerciales des accords IT
  • Suivre et communiquer les économies, la conformité et les risques liés aux achats
  • Favoriser l’innovation des fournisseurs et l’amélioration continue
  • Superviser la performance des fournisseurs, notamment les niveaux de service, les KPI et la gestion de la relation

Exigences

  • Justifier d’au moins cinq ans d’expérience en achats IT, sourcing stratégique et gestion de catégories au sein d’organisations multinationales
  • Comprendre les marchés IT, les structures de licences et les technologies numériques
  • Communiquer efficacement et interagir avec assurance avec les parties prenantes
  • Démontrer une expertise dans la négociation de contrats IT et la gestion des modèles de licences logicielles et des cadres commerciaux pour les logiciels, les services IT, notamment le SaaS et le cloud, les accords d’entreprise, le matériel et les télécommunications
  • Adopter une approche collaborative et influente pour établir sa crédibilité auprès des parties prenantes senior et contribuer aux décisions de l’entreprise
  • Une certification CIPS ou ITIL serait un atout
  • Communiquer couramment en anglais à l’oral comme à l’écrit
  • Travailler efficacement au sein d’une équipe collaborative
  • Adopter une attitude proactive, positive et orientée solutions
  • Être à l’aise dans un environnement rapide, respecter constamment les délais et garder son calme sous pression
  • Faire preuve de résilience et d’adaptabilité dans des environnements changeants

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