LPL Financial fournit des services de gestion de patrimoine et des technologies destinés aux professionnels de la finance, aux institutions et aux investisseurs particuliers. Sa plateforme associe l’accompagnement des conseillers, le conseil, la recherche en investissement, l’intégration technologique et des ressources de développement commercial afin d’aider les conseillers financiers à développer leur activité et à fournir des conseils personnalisés. L’entreprise intervient dans les secteurs de la finance, de l’assurance et du conseil, avec des services conçus pour accompagner aussi bien les sociétés établies que les entreprises de conseil en croissance.
AVP, Risques et gouvernance de l’IA chez LPL Financial
Pilotez la gouvernance de l’IA à l’échelle de LPL Financial et supervisez les risques, les approbations, les politiques et les rapports. Coordonnez l’adoption responsable de l’IA au sein d’une organisation réglementée de gestion de patrimoine.
Description
- Piloter la mise en œuvre du programme de gouvernance de l’IA de l’entreprise et contribuer à définir sa stratégie, son modèle opérationnel, ses priorités et sa feuille de route.
- Gérer l’ensemble du cycle de vie des cas d’usage de l’IA, de leur réception et examen jusqu’à leur approbation, leur suivi, leur modification et leur retrait.
- Veiller à ce que les cas d’usage de l’IA soient documentés, classifiés, évalués, approuvés, répertoriés et encadrés conformément aux politiques et aux exigences en matière de risques.
- Coordonner les évaluations des risques liés à l’IA avec des experts métier et les fonctions de contrôle.
- Tenir à jour l’inventaire des cas d’usage de l’IA de l’entreprise, notamment les responsables, la qualité des données, le statut, les classifications de risque, les approbations, les dérogations, les dépendances et les détails du cycle de vie.
- Animer les comités et groupes de travail sur la gouvernance de l’IA en gérant les ordres du jour, les documents, l’animation, les comptes rendus, les décisions, les approbations, les actions et les remontées d’alertes.
- Tenir à jour les politiques, normes, procédures et consignes de gouvernance de l’IA.
- Superviser les processus de dérogation aux politiques et d’exemption de gouvernance.
- Concevoir et améliorer les processus de gouvernance, les rôles, les droits de décision, les attentes de service, les normes de documentation et les protocoles d’escalade.
- Suivre les indicateurs du programme, repérer les tendances et piloter l’amélioration des processus.
- Créer des tableaux de bord, des indicateurs, des rapports de comité et des synthèses pour la direction.
- Suivre les risques, les conditions d’approbation, les problèmes et les engagements de remédiation jusqu’à leur résolution ; signaler les retards ou les préoccupations importantes.
- Travailler avec les équipes Technologie, Sécurité de l’information, Gouvernance des données, Protection des données, Conformité, Juridique, Gestion des risques d’entreprise, Audit interne et les équipes métier.
- Contribuer aux inspections réglementaires, aux examens de l’Audit interne, aux évaluations indépendantes et aux autres demandes concernant la gouvernance de l’IA.
- Suivre l’évolution de la réglementation, les cadres sectoriels et les nouvelles pratiques de gouvernance de l’IA.
- Créer des formations, des communications, des procédures et des supports pratiques.
- Faire progresser l’innovation responsable, la redevabilité, la transparence, la collaboration et l’amélioration continue.
Exigences
- Licence ou diplôme équivalent en gestion des risques, commerce, technologies de l’information, données, droit, conformité, politiques publiques ou dans un domaine connexe.
- Au moins 5 à 8 ans d’expérience professionnelle progressive en gouvernance, risques, conformité, gouvernance des technologies ou des données, gestion de programmes, risques opérationnels ou dans un domaine connexe, dans les services financiers ou un autre secteur fortement réglementé.
- Expérience récente dans un programme de gouvernance de l’IA à l’échelle d’une entreprise.
- Expérience de la gestion de processus de gouvernance d’entreprise, notamment la réception des demandes, les évaluations des risques, l’administration des politiques, le fonctionnement des comités, les approbations, le suivi des problèmes et les rapports.
- Solides compétences en gestion des processus et en exécution de programmes.
- Expérience de la coordination d’évaluations complexes des risques entre les parties prenantes métier, technologiques, juridiques, conformité, protection des données, sécurité, données et risques.
- Capacité à traduire l’évolution des exigences réglementaires en politiques, procédures, contrôles et processus opérationnels pratiques.
- Expérience dans la préparation de documents destinés aux cadres, de rapports de comités de gouvernance, d’indicateurs, de tableaux de bord, de relevés de décisions et de documentation de programme.
- Solide connaissance des principes de gouvernance, de risque et de contrôle, notamment la gestion des problèmes et des politiques, les dérogations, l’acceptation des risques et le suivi du cycle de vie.
- Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale, discernement, souci du détail et capacité à exercer une influence efficace.
- Expérience de la direction d’équipes ou de chantiers transverses tout en gérant des priorités concurrentes.
- Souhaité : expérience de l’IA, de l’apprentissage automatique, de l’IA générative, de la gouvernance des modèles, de la gouvernance des données, des technologies émergentes ou de programmes d’IA responsable.
- Souhaité : expérience dans le courtage, la gestion de patrimoine, le conseil, la banque, les marchés de capitaux ou un autre secteur fortement réglementé des services financiers.
- Souhaité : connaissance des cadres et normes de gouvernance de l’IA, notamment du cadre de gestion des risques liés à l’IA du NIST.
- Souhaité : expérience des plateformes de gouvernance, risque et conformité, des outils de workflow, des systèmes d’inventaire, des solutions de reporting ou de technologies de gouvernance similaires.
- Souhaité : certification professionnelle en gestion des risques, conformité, audit, protection des données, technologie, données, gestion de projet ou domaine connexe.
- Souhaité : expérience de la transformation de la gouvernance, de la refonte des processus, de l’automatisation des workflows, de la remédiation réglementaire ou d’initiatives de maturité des programmes.
Avantages
- Abondement au plan 401(k)
- Avantages sociaux liés à la santé
- Options d’achat d’actions pour les employés
- Congés payés
- Congés payés pour bénévolat
- Ensemble compétitif de rémunération globale LPL