
LPL Financial предоставя услуги за управление на благосъстоянието и технологични решения за финансови специалисти, институции и индивидуални инвеститори. Нейната платформа съчетава подкрепа за консултанти, консултантски услуги, инвестиционни изследвания, технологична интеграция и ресурси за развитие на бизнеса, за да помага на финансовите консултанти да развиват практиките си и да предоставят персонализирани съвети. Компанията работи в сферата на финансите, застраховането и консултирането, като услугите ѝ са предназначени да подпомагат както утвърдени фирми, така и развиващи се консултантски предприятия.
AVP за риска и управлението на изкуствения интелект в LPL Financial
Ръководете корпоративното управление на изкуствения интелект в LPL Financial, включително надзора върху риска, одобренията, политиките и отчетността. Координирайте отговорното внедряване на изкуствен интелект в регулирана организация за управление на богатство.
Описание
- Ръководите изпълнението на корпоративната програма за управление на изкуствения интелект и участвате в оформянето на нейната стратегия, оперативен модел, приоритети и пътна карта.
- Управлявате целия жизнен цикъл на случаите на употреба на изкуствен интелект — от приемането и прегледа до одобрението, наблюдението, промените и извеждането от употреба.
- Гарантирате, че случаите на употреба на изкуствен интелект са документирани, класифицирани, оценени, одобрени, вписани в регистър и управлявани в съответствие с политиките и изискванията за риск.
- Координирате оценките на риска от изкуствен интелект със специалисти по съответните теми и контролни функции.
- Поддържате корпоративния регистър на случаите на употреба на изкуствен интелект, включително собственост, качество на данните, статус, класификации на риска, одобрения, изключения, зависимости и подробности за жизнения цикъл.
- Организирате комитети и работни групи за управление на изкуствения интелект, като ръководите дневния ред, материалите, фасилитирането, протоколите, записите на решенията, одобренията, действията и ескалациите.
- Поддържате политиките, стандартите, процедурите и насоките за управление на изкуствения интелект.
- Наблюдавате процесите за изключения от политиките и откази от изискванията за управление.
- Проектирате и подобрявате работните потоци, ролите, правата за вземане на решения, очакванията за услугите, стандартите за документация и протоколите за ескалация.
- Следите показателите на програмата, установявате тенденции и ръководите подобренията на процесите.
- Създавате табла за управление, показатели, доклади за комитетите и анализи за ръководството.
- Проследявате рисковете, условията за одобрение, проблемите и ангажиментите за коригиращи действия до разрешаването им; ескалирате просрочени или съществени проблеми.
- Работите с екипите по технологии, информационна сигурност, управление на данни, поверителност, съответствие, правни въпроси, управление на корпоративния риск, вътрешен одит и бизнес направленията.
- Подпомагате регулаторни проверки, прегледи от вътрешния одит, независими оценки и други запитвания относно управлението на изкуствения интелект.
- Следите развитието на регулациите, отрасловите рамки и новите практики за управление на изкуствения интелект.
- Създавате обучения, комуникационни материали, процедури и практически помагала.
- Насърчавате отговорните иновации, отчетността, прозрачността, сътрудничеството и непрекъснатото усъвършенстване.
Изисквания
- Бакалавърска степен по управление на риска, бизнес, информационни технологии, данни, право, съответствие, публични политики или сродна област.
- Поне 5–8 години прогресивен опит в управлението, риска, съответствието, управлението на технологии или данни, управлението на програми, оперативния риск или сродна област във финансовите услуги или друга силно регулирана индустрия.
- Неотдавнашен опит в корпоративна програма за управление на изкуствения интелект.
- Опит в ръководенето на корпоративни процеси за управление, включително приемане на заявки, оценки на риска, администриране на политики, работа на комитети, одобрения, проследяване на проблеми и отчетност.
- Силни умения за управление на процеси и изпълнение на програми.
- Опит в координирането на сложни оценки на риска между заинтересовани страни от бизнеса, технологиите, правния отдел, съответствието, поверителността, сигурността, данните и управлението на риска.
- Способност за превръщане на променящите се регулаторни изисквания в практически политики, процедури, контроли и оперативни процеси.
- Опит в изготвянето на материали за ръководството, доклади за комитети по управление, показатели, табла за управление, записи на решения и програмна документация.
- Задълбочено разбиране на принципите за управление, риск и контрол, включително управление на проблеми и политики, изключения, приемане на риск и надзор на жизнения цикъл.
- Отлични писмени и устни комуникационни умения, добра преценка, внимание към детайла и способност за ефективно влияние.
- Опит в ръководенето на екипи или междуфункционални работни потоци при управление на конкуриращи се приоритети.
- Предимство е опитът с изкуствен интелект, машинно обучение, генеративен изкуствен интелект, управление на модели или данни, нововъзникващи технологии или програми за отговорен изкуствен интелект.
- Предимство е опитът в търговията с ценни книжа, управлението на богатство, консултантските услуги, банковото дело, капиталовите пазари или друга силно регулирана среда за финансови услуги.
- Предимство е познаването на рамки и стандарти за управление на изкуствения интелект, включително NIST AI Risk Management Framework.
- Предимство е опитът с платформи за управление, риск и съответствие, инструменти за работни потоци, системи за регистри, решения за отчетност или сходни технологии за управление.
- Предимство е професионална сертификация в областта на риска, съответствието, одита, поверителността, технологиите, данните, управлението на проекти или сродна област.
- Предимство е опитът в трансформацията на управлението, преработването на процеси, автоматизацията на работни потоци, отстраняването на регулаторни несъответствия или инициативи за повишаване на зрелостта на програмите.
Придобивки
- Съфинансиране на план 401(k)
- Здравни придобивки
- Опции върху акции за служители
- Платен отпуск
- Платен отпуск за доброволческа дейност
- Конкурентен пакет за общо възнаграждение от LPL