LSEG (London Stock Exchange Group)
LSEG (London Stock Exchange Group)
LSEG (London Stock Exchange Group) est une entreprise mondiale spécialisée dans les infrastructures des marchés financiers et les technologies financières, au service des institutions des marchés de capitaux. Ses activités couvrent les données et l’analyse, les marchés de capitaux et les services post-marché, avec des indices financiers, des données de marché, des outils analytiques, des services de négociation et des infrastructures post-marché. LSEG soutient la formation de capital, la gestion des risques et des bilans, ainsi que l’accès aux marchés internationaux en associant expertise financière et technologie. Son envergure et la diversité de ses équipes spécialisées en font un employeur pertinent pour les professionnels de la finance, des données, de la technologie, de l’analyse et des services aux entreprises.

Associé commercial sur site, marchés financiers

Développez le portefeuille de ventes et les comptes pour les activités d’infrastructure et de données des marchés financiers de LSEG. Ce poste sur site soutient les ventes à New York, Chicago ou Boston.

Description

  • Générez de nouvelles activités en acquérant des comptes et en atteignant de nouveaux groupes d’acheteurs au sein des comptes existants.
  • Aidez l’équipe à atteindre ses objectifs de vente et d’activité sur un territoire attribué.
  • Menez des actions de prospection à grande échelle et avec efficacité afin de générer et de qualifier des pistes commerciales.
  • Collaborez avec les équipes de génération de prospects, les responsables de comptes et les partenaires internes pour coordonner les efforts de vente.
  • Fournissez un soutien opérationnel quotidien afin de contribuer aux objectifs de vente.
  • Apprenez auprès de collègues commerciaux expérimentés grâce au mentorat et au coaching.
  • Contribuez aux tâches administratives, à la prospection et aux échanges avec les clients.
  • Soutenez la vente d’offres standard et de campagnes contribuant aux objectifs de l’équipe.

Exigences

  • Diplôme de premier cycle ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
  • Aucune expérience professionnelle préalable n’est requise.
  • Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
  • Sens de l’organisation et souci du détail.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches efficacement.
  • Motivation, énergie et envie d’apprendre et de progresser dans la vente.
  • Esprit d’équipe et capacité à établir des relations de travail efficaces entre équipes.
  • Intérêt pour une carrière dans la vente.

Avantages

  • Rémunération variable incitative
  • Allocation annuelle bien-être
  • Congés payés
  • Couverture médicale
  • Couverture dentaire
  • Couverture optique
  • Options de compte de dépenses flexible et d’épargne santé
  • Régime de médicaments sur ordonnance
  • Plan d’épargne 401(k) avec contribution équivalente de l’entreprise
  • Assurance vie de base
  • Prestations d’invalidité
  • Aide d’urgence pour la garde de personnes à charge
  • Aide à l’adoption
  • Aide aux déplacements domicile-travail
  • Soins de santé
  • Planification de la retraite
  • Jours de bénévolat rémunérés
  • Initiatives de bien-être

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