Hire Overseas
Hire Overseas
1 – 10 Employés
ConseilLogistiqueMarketing
Hire Overseas est une agence de recrutement fondée en 2023 qui aide les entreprises à trouver des talents internationaux pour des postes à distance dans les domaines technique, du design, du marketing, du soutien administratif et des fonctions connexes. L’entreprise travaille avec des clients notamment dans le conseil, le marketing et la logistique, en se concentrant sur la mise en relation avec des candidats soigneusement sélectionnés capables de soutenir les opérations quotidiennes et la croissance de leur activité. Hire Overseas indique qu’elle accepte moins de 1 % des candidats du monde entier dans son réseau de talents.

Assistant exécutif, Contenu et Opérations — Mexique (Télétravail)

Poste d’assistant exécutif à temps plein en télétravail, au service d’un créateur de contenu pour les réseaux sociaux, avec des responsabilités en matière de planning, de gestion de boîte de réception, de coordination de contenu et de suivi opérationnel pendant les heures de bureau américaines.

Description

  • Gérer le calendrier, les plannings et l’organisation administrative quotidienne du créateur
  • Gérer les boîtes de réception, la correspondance et les relances au nom du créateur
  • Organiser la logistique des réunions, des collaborations et des autres engagements opérationnels
  • Coordonner le contenu en organisant les ressources, en rédigeant les légendes, en programmant les publications et en surveillant l’activité sur différentes plateformes
  • Suivre les tendances, les évolutions des plateformes et les performances sur YouTube, X, TikTok, Instagram et d’autres canaux
  • Rechercher des idées et des opportunités correspondant à la marque et à la personnalité du créateur
  • Communiquer avec les collaborateurs, les managers et les autres contacts au nom du créateur
  • Répondre rapidement et assurer un suivi précis des tâches en cours jusqu’à leur achèvement
  • Répondre aux questions de présélection, réaliser une présentation vidéo, toute évaluation applicable au poste, les entretiens avec le recrutement et les cadres, un entretien avec le client ainsi que les vérifications d’antécédents ou de références au cours du processus de sélection

Exigences

  • Utilisateur actif des réseaux sociaux, avec une solide connaissance du travail des créateurs sur YouTube, X, TikTok et Instagram
  • Excellente compréhension de la culture des réseaux sociaux, des tendances émergentes et des contenus qui suscitent l’engagement des publics natifs du numérique
  • Personne très organisée, réactive et fiable, capable de mener chaque tâche en cours jusqu’à son achèvement
  • Excellentes compétences en communication écrite en anglais, claires, professionnelles et naturelles
  • Personne autonome, à l’aise dans un environnement de création de contenu dynamique et peu structuré
  • Disponibilité pendant les heures de bureau américaines
  • CV à jour
  • Une vidéo Loom d’une à deux minutes pour vous présenter et décrire votre expérience en organisation et en réseaux sociaux
  • Les candidats doivent envoyer une vidéo Loom pour passer à l’étape suivante
  • Une expérience préalable auprès d’un créateur de contenu, d’un influenceur, d’une marque ou d’une personnalité des médias est souhaitée
  • Une expérience des logiciels de programmation de contenu, des plateformes de gestion des réseaux sociaux ou du montage vidéo et image de base est souhaitée
  • Une expérience ou une formation en marketing numérique, en production de contenu ou en gestion des réseaux sociaux est souhaitée
  • Une connaissance de YouTube, X ou d’autres plateformes de monétisation et de diffusion pour créateurs est souhaitée

Avantages

  • Organisation de travail entièrement en télétravail
  • Congés payés conformément à la politique de l’entreprise
  • Jours fériés observés selon les directives de l’entreprise
  • Rémunération versée en dollars américains
  • Paiement effectué deux fois par mois, les 15 et 30

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