Dernières offres chez Bon Secours

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Bon Secours est une organisation de santé à but non lucratif, guidée par une mission, qui accompagne les patients et les communautés grâce à des soins cliniques empreints de compassion et à des services de soutien. Ses équipes interviennent dans les soins au chevet des patients, l’accompagnement des patients, les programmes communautaires et l’administration, avec un recrutement axé sur les personnes souhaitant contribuer à un environnement de soins fondé sur la foi et orienté vers le service. Bon Secours met également l’accent sur le développement du personnel, la formation professionnelle et l’évolution des employés, dans le cadre de son approche visant à bâtir une organisation unie, centrée sur la dignité et les soins communautaires.

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1 nouvelles offres cette semaine
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Responsable senior des risques, risques et assurances (télétravail dans l’Ohio)

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Pilotez la gestion des risques liés aux soins de santé, les sinistres et la stratégie de prévention des pertes de Bon Secours dans ce poste senior. Supervisez les enquêtes sur les événements, les réponses réglementaires, les programmes d’atténuation et le soutien aux dossiers liés aux événements indésirables.

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Directeur de la rémunération des dirigeants – Bon Secours, Ohio en télétravail

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Pilotez la stratégie de rémunération des dirigeants de Bon Secours, notamment les programmes d’intéressement, de retraite et de fidélisation. Conseillez les cadres dirigeants et soutenez la gouvernance, la conformité, le reporting et les opérations de fusion-acquisition du Comité RH.

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Vice-président, Organisation de services gérés (Télétravail - États-Unis)

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Cadre dirigeant responsable des services de santé gérés, de la croissance opérationnelle et de la performance financière chez Bon Secours. Supervise le soutien aux groupes médicaux, les opérations de soins urgents et les organisations de santé financées par les employeurs.

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Directeur de la rémunération du système — Bon Secours (Télétravail, Ohio)

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Pilotez les programmes de rémunération des cadres et de l’ensemble des collaborateurs de Bon Secours en tant que directeur du système en télétravail. Conseillez les dirigeants tout en supervisant les équipes, les systèmes, la conformité et le soutien syndical centralisés.

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