Northrop Grumman
Northrop Grumman
Ang Northrop Grumman ay isang pandaigdigang kompanya sa aerospace at depensa na bumubuo ng mga teknolohiya para sa mga misyon sa himpapawid, cyber, lupa, dagat, at kalawakan. Kabilang sa mga gawain nito ang komunikasyong militar at satellite, pagmamanupaktura ng microelectronics, at iba pang advanced na sistema na idinisenyo upang tugunan ang mga kumplikadong hamon sa sektor ng depensa. Sinusuportahan ng kompanya ang mga karera ng mga propesyonal sa iba’t ibang yugto, kabilang ang mga beterano at mga kandidatong nagsisimula pa lamang, habang nagsasagawa rin ito ng mga inisyatiba para sa pagpapanatili ng kapaligiran.

Senior Principal na Inhinyero ng Elektronika, Avionics

Bumuo at magsama-sama ng mga sistema ng avionics para sa Air Dominance Division ng Northrop Grumman sa trabahong kailangang gawin sa lugar ng trabaho. Pangunahan ang pagpapanatili, kwalipikasyon, pakikipag-ugnayan sa mga supplier, at pagpapatupad ng mga teknikal na programa.

Paglalarawan

  • Magdisenyo, bumuo, magsama-sama, at sumubok ng mga elektronikong sistema gaya ng komunikasyon, kontrol sa paglipad, radar, nabigasyon, at kagamitang pang-armas.
  • Panatilihin ang mga kumplikadong circuit assembly, analog at digital na computer, at mga yunit na maaaring palitan sa lugar at sa pagawaan.
  • Bumuo ng mga paraan para mapanatili at mga bagong teknolohiya para sa kagamitan at mga bahagi ng avionics.
  • Ipatupad ang mga napiling teknikal na solusyon.
  • Makipag-ugnayan sa mga panloob na team at mangasiwa sa mga supplier at inhinyerong sumusuporta.
  • Ipabatid sa mga pinuno ng engineering at programa ang teknikal na kalagayan, mga isyu, epekto, at hakbang sa pagpapagaan ng epekto.
  • Gumanap bilang Inhinyerong Responsable, teknikal na tagapag-ugnay sa supplier, at kinatawan sa integrasyon ng avionics.
  • Gumabay at magbigay ng mentorship sa mga inhinyerong responsable at mga kasamahang hindi pa gaanong bihasa.
  • Subaybayan ang gawain sa pagbuo, pagpapanatili, disenyo ng hardware, kwalipikasyon, integrasyon, beripikasyon, at pagpapatunay.
  • Magbigay ng mga teknikal na update at pagtatasa sa mga pinuno ng programa at mga customer.
  • Suriin ang epekto ng mga teknikal na desisyon sa gastos at iskedyul.
  • Tiyaking sumusunod ang gawain sa mga naaangkop na proseso, patakaran, pamamaraan, pinakamahuhusay na gawi, at pamantayan sa kalidad.
  • Makipag-ugnayan para maihatid ang mga pahayag ng gawain ng programa at mga teknikal na kinakailangan.
  • Makipagtulungan sa Technical Review Board tungkol sa mga pakete ng pagbabago.
  • Lumahok sa mga pulong para sa teknikal na palitan at mga pagsusuri ng programa.
  • Tumulong sa paglutas ng mga hamon sa engineering sa iba’t ibang teknikal na programa.
  • Makipag-ugnayan sa iba’t ibang programa at tungkulin upang mapahusay ang kahusayan sa operasyon.
  • Suriin ang mga kumplikadong isyu at bumuo ng mga solusyon.

Mga Kinakailangan

  • Batsilyer sa STEM at 8 taon ng kaugnay na karanasan, o master’s degree at 6 na taon, o PhD at 4 na taon.
  • Malalim na pag-unawa sa mga elektronikong sistema.
  • Karanasan sa kwalipikasyon at environmental testing para sa kagamitan sa paglipad.
  • Pamilyaridad sa mga teknikal na larangan ng nuklear, EMI, pagiging maaasahan, at logistik.
  • Karanasan sa mga kinakailangan sa integrasyon ng airborne platform.
  • Kakayahang makakuha at magpanatili ng U.S. Government Secret clearance.
  • Kakayahang makakuha at magpanatili ng SAP clearance sa loob ng makatwirang panahon.
  • Malalim na pag-unawa sa mga kinakailangan at pagsubok sa nuklear at pagpapatibay laban sa radiation.
  • Karanasan sa LabVIEW o katulad na mga tool para sa pangangalap ng datos at pagmomodelo ng elektronika.
  • Kaalamang magamit tungkol sa Earned Value at pagiging pamilyar sa mga prinsipyo ng Cost Account Management.
  • Karanasan sa pagtatrabaho sa kapaligirang Agile para sa pagbuo.
  • Kinakailangan ang pagkamamamayan ng U.S. para sa mga posisyong nangangailangan ng clearance ng pamahalaan at ilang iba pang posisyong may paghihigpit.

Mga Benepisyo

  • Maaaring may makuhang tulong sa relokasyon.
  • Iskedyul na 9/80 na may pasok na walang pasok tuwing ikalawang Biyernes.
  • Seguro sa kalusugan.
  • Seguro sa buhay at kapansanan.
  • Plano sa pag-iimpok.
  • Mga holiday na bayad ng kumpanya.
  • Bayad na bakasyon para sa personal na gawain o pahinga.
  • Maaaring may overtime.
  • Maaaring may dagdag na bayad para sa shift.
  • Bonus na ipinagkakaloob ayon sa pagpapasya ng kumpanya.
  • Maaaring may pangmatagalang insentibo para sa mga posisyong Vice President o Director.