Ang Morgan, Lewis & Bockius LLP ay isang pandaigdigang law firm na nagpapayo sa mga kumpanyang kabilang sa Fortune 100, mga startup, at iba pang organisasyon tungkol sa mga kumplikadong usaping legal. Ang koponan nito na binubuo ng mahigit 2,200 abogado at legal professional ay nagtatrabaho sa batas pangkorporasyon at transaksyon, paglilitis, at mga usaping pangregulasyon. Naghahatid ang firm ng mga serbisyo sa mga kliyente sa pamamagitan ng mga tanggapan sa Hilagang Amerika, Asya, Europa, at Gitnang Silangan, na may karanasan sa mga industriyang kinabibilangan ng enerhiya, serbisyong pinansyal, pangangalagang pangkalusugan, life sciences, teknolohiya, palakasan, tingian, at transportasyon.
Analista sa Pagbawi ng Seguro
Sumusuporta sa paglilitis para sa pagbawi ng seguro sa Morgan Lewis sa pamamagitan ng pananaliksik, pagsusuri ng dokumento, at koordinasyon ng kaso. Naghahanda ng mga ulat, materyal para sa paglilitis, at pagsusuri sa saklaw ng seguro.
Paglalarawan
- Nag-aayos ng mga file ng kaso at humahawak ng mga karaniwang gawain sa proyekto para sa pangkat ng pagbawi ng seguro sa grupo ng pagsasanay sa paglilitis.
- Nagsasaliksik ng masalimuot na makasaysayang tala ng mga korporasyon.
- Sumusuporta sa masalimuot na pagsusuri ng datos at dokumento.
- Gumagawa ng detalyadong buod at komprehensibong ulat.
- Sinusuri ang mga polisiyang pangseguro at programa ng saklaw.
- Sinusuri ang mga dokumento ng kliyente para sa pribilehiyo at pagiging tumutugon.
- Nakikipag-ugnayan sa mga pangangailangan sa suporta sa paglilitis.
- Pinananatili ang mga file ng kaso.
- Gumagawa ng detalyadong spreadsheet para sa pagsubaybay at mga indeks.
- Naghahanda ng mga liham, materyal sa pagsingil, at mga tugon.
- Pinananatili ang mga dokumento at database.
- Nakikipag-ugnayan sa paghahanda at paggawa ng mga ulat ng eksperto.
- Nag-aayos, naglalagay ng label, at nag-iindeks ng mga eksibit sa paglilitis.
- Tumutulong sa paghahanda ng mga demonstrasyon at deck ng presentasyon.
- Pinananatili ang database ng mga regulasyon at batas para sa industriya ng seguro.
- Nagsasagawa ng masalimuot na pananaliksik online.
- Binubuod at sinusuri ang impormasyong makatotohanan at estadistikal.
Mga Kinakailangan
- Batsilyer mula sa kolehiyo o unibersidad na may apat na taong programa.
- Hindi bababa sa dalawang taong karanasan, mas mainam kung sa law firm, o katumbas na kombinasyon ng edukasyon at karanasan.
- Lubos na mas gusto ang karanasan sa industriya ng seguro.
- Karanasan sa Microsoft Office; kailangan ang mahusay na kasanayan sa Excel.
- Mabisang kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon.
- Mahusay na kasanayang interpersonal at kakayahang bumuo ng ugnayan sa iba’t ibang tao.
- Pangakong magbigay ng mahusay na serbisyo sa kliyente at de-kalidad na trabaho.
- Mahusay na kasanayan sa pamamahala ng proyekto, oras, at organisasyon.
- Kakayahang magtakda ng prayoridad at mamahala ng maraming proyekto sa mabilis at nagbabagong kapaligiran.
- Mahusay na kakayahang magsuri at lumutas ng problema.
- Mahusay umunawa at umalala ng impormasyon.
- May sariling motibasyon at kayang umangkop at mabilis na maunawaan ang mga bagong konsepto.
- Kusang kumikilos, nakapaghihinuha ng mga pangangailangan, at gumagamit ng malayang mabuting pagpapasya.
- Maingat sa paghawak ng kumpidensyal na impormasyon.
Mga Benepisyo
- Plano sa 401(k)
- Seguro sa kalusugan
- Seguro sa ngipin
- Seguro sa paningin
- Seguro sa buhay
- Seguro para sa kapansanan
- Seguro laban sa pagkamatay at pagkadismiyembro dahil sa aksidente
- Seguro sa aksidente habang naglalakbay para sa negosyo
- Mga health savings account
- Mga flexible spending account
- Programa ng Tulong sa Empleyado
- Mga Serbisyo sa Trabaho at Buhay
- Health Advocate
- Backup na pangangalaga sa bata ng Bright Horizons
- Mga benepisyo sa pagko-commute ng WageWorks
- Siyam na bayad na holiday bawat taon sa kalendaryo
- Dalawang personal na araw bawat taon
- Hanggang 20 araw na bakasyon bawat taon
- Hanggang limang araw na leave dahil sa pagkamatay ng mahal sa buhay
- Hanggang 12 linggong bayad na leave para sa magulang bawat taon
- Hanggang 10 linggong bayad na leave para sa kapansanan dahil sa pagbubuntis sa bawat pagbubuntis
- Mga makatwirang akomodasyon para sa mga aplikante at empleyadong may kapansanan, paniniwalang panrelihiyon, o iba pang dahilang protektado ng batas