Emerald Clinical on Aasian ja Tyynenmeren alueelta lähtöisin oleva maailmanlaajuinen kliinisten tutkimusten tutkimusorganisaatio (CRO). Se on noin 25 vuoden ajan tukenut biolääke-, lääkinnällisten laitteiden ja diagnostiikan yrityksiä kliinisten tutkimusten kokonaisvaltaisissa palveluissa. Yli 800 työntekijän tiimi toimii yli 40 toimipaikassa ja hallinnoi tutkimuksia varhaisesta kehitysvaiheesta rekisteröintiin ja markkinoille tulon jälkeiseen aikaan, mukaan lukien kliiniset operaatiot, projektinhallinta ja tutkimushenkilöstön järjestäminen. Yritys yhdistää tieteellisen asiantuntemuksen ja operatiivisen tuen edistääkseen lääke- ja laitekehitystä.
Tekoälymuutoksen johtaja – Singapore (hybridityö)
Johda Emerald Clinical Trialsin yritystason tekoälyn ja generatiivisen tekoälyn muutosohjelmaa. Muotoile strategiaa, hallintamalleja ja käyttöönottoa sekä varmista mitattava liiketoiminta-arvo koko organisaatiossa.
Kuvaus
- Vastaa Emerald Clinicalin yritystason tekoäly- ja generatiivisen tekoälyn strategiasta, tiekartasta ja toteutuksesta
- Arvioi ja priorisoi tekoälymahdollisuuksia liiketoimintojen välillä
- Ohjaa tekoälyhankkeita alkuperäisestä ideasta toteutukseen, käyttöönottoon, hallintamalleihin ja arvon tuottamiseen
- Työskentele johtoryhmän sidosryhmien kanssa yhdistääksesi tekoälyratkaisut organisaation tavoitteisiin
- Luo hallintamallit, jotka kattavat tekoälyriskit, tietoturvan, yksityisyyden ja eettisen käytön
- Johda tekoälyarkkitehtuuria koskevia päätöksiä, alustojen arviointia, integraatiomalleja ja teknisiä standardeja
- Työskentele laatu-, vaatimustenmukaisuus-, tietoturva- ja lakitiimien kanssa sääntely- ja GxP-velvoitteiden täyttämiseksi
- Johda organisaation muutoshankkeita, jotka tukevat tekoälyn tehokasta käyttöönottoa
- Vahvista sisäistä tekoälyosaamista tiedon jakamisen ja kyvykkyyksien kehittämisohjelmien avulla
- Valitse tekoälytoimittajat, strategiset kumppanit ja ulkoiset teknologiantarjoajat sekä valvo niiden toimintaa
- Seuraa uusia tekoälyteknologioita, markkinakehitystä ja alan merkityksellisiä käytäntöjä
- Määrittele tekoälyinvestointien KPI-mittarit ja tulosmittarit
- Koordinoi monialaisia tiimejä, joihin kuuluu liiketoimintajohtajia, teknisiä asiantuntijoita ja ulkoisia kumppaneita
- Edistä innovaatioita, jatkuvaa kehittämistä ja vastuullista tekoälyn käyttöönottoa
- Raportoi strategian etenemisestä, suosituksista ja toteutuksen tuloksista ylimmälle johdolle
Vaatimukset
- Kandidaatin tutkinto tietotekniikasta, tietojenkäsittelytieteestä, tekniikasta, liiketaloudesta tai vastaavalta alalta
- Laaja johtamiskokemus digitaalisen muutoksen, yritysteknologian tai tekoälyhankkeiden parissa
- Osoitettu kyky luoda ja toteuttaa organisaation tekoäly- ja generatiivisen tekoälyn strategioita
- Vahva tuntemus suurista kielimalleista, koneoppimisesta, tekoälyagenteista, automaatioalustoista ja älykkäistä työnkuluista
- Kokemusta pilvipohjaisista tekoälyalustoista, mielellään Microsoft Azure -ekosysteemissä
- Taito muuttaa monimutkaiset tekniset ideat käytännöllisiksi liiketoimintaratkaisuiksi ja tuloksiksi
- Kokemusta yritystason muutosohjelmien ja teknologian käyttöönoton johtamisesta erilaisissa sidosryhmäryhmissä
- Ymmärrys tekoälyn hallintamalleista, tietoturvasta, yksityisyydestä, vaatimustenmukaisuudesta ja riskienhallinnasta
- Kokemus säännellyiltä toimialoilta, kuten terveydenhuollosta, biotieteistä, lääketeollisuudesta, bioteknologiasta tai kliinisistä tutkimusorganisaatioista, katsotaan suureksi eduksi
- Erinomaiset sidosryhmäviestintä- ja vaikuttamistaidot, mukaan lukien työskentely ylimmän johdon kanssa
- Kyky johtaa monialaisia tiimejä ja toteuttaa monimutkaisia, näkyviä hankkeita
- Kaupallinen harkinta investointimahdollisuuksien arvioimiseksi ja liiketoiminta-arvon määrittämiseksi
- Kokemusta kolmansien osapuolten toimittajien, konsulttiyritysten ja teknologiantoimittajien valvonnasta
- Strateginen näkökulma yhdistettynä käytännönläheiseen ja tuloksiin keskittyvään työotteeseen
Edut
- Palkkaus ja henkilöstöedut määräytyvät osaamisen ja kokemuksen mukaan
- Etä- tai hybridityömahdollisuudet voivat olla saatavilla sijainnin ja liiketoiminnan tarpeiden mukaan
- Oppimateriaaleja, johtamisen kehittämistä ja kansainvälisiä uramahdollisuuksia
- Työhyvinvointiohjelmia, joissa painotetaan työn ja muun elämän tasapainoa, terveyttä ja sitoutumista
- Mahdollisuuksia työskennellä kansainvälisten tiimien ja sidosryhmien kanssa
- Yhteistyöhön perustuva kulttuuri, jossa arvostetaan innovaatioita, asiantuntemusta ja jatkuvaa kehittämistä
- Mahdollisuus vaikuttaa Emerald Clinicalin tekoälyn suuntaan ja teknologiaa hyödyntävään kliiniseen tutkimukseen
- Yhdenvertaisiin mahdollisuuksiin sitoutunut osallistava työpaikka