Capgemini on konsultointi- ja teknologiapalveluyritys, joka auttaa organisaatioita uudistamaan ja hallinnoimaan toimintaansa. Yritys palvelee muun muassa ilmailu- ja avaruusalaa, autoteollisuutta, pankkialaa, terveydenhuoltoa ja logistiikkaa. Sen palveluihin kuuluvat pilvipalvelut, kyberturvallisuus, data ja tekoäly sekä yritysten toiminnan hallinta. Capgemini painottaa digitaalisessa muutoksessa myös innovaatioita ja kestävää kehitystä. Yritys palkkaa työntekijöitä monenlaisiin tehtäviin ja eri kokemustasoille tavoitteenaan rakentaa innovatiivinen ja monimuotoinen työyhteisö.
Backend-testiautomaation kehittäjä – Capgemini, Madrid (hybridityö)
Backend-testiautomaation kehittäjän tehtävä Capgemini Engineeringillä keskittyy Java-taustajärjestelmien testauksen automatisointiin. Työssä edistetään laadun integraatiota, BDD:tä ja CI/CD:tä AWS-ympäristöissä.
Kuvaus
- Suunnittele, kehitä ja ylläpidä Java-, Spring- ja Spring Boot -taustapalveluiden automaattisia testejä
- Toteuta ja suorita yksikkö-, integraatio-, järjestelmä- ja päästä päähän -testejä
- Määrittele ja kehitä testiskenaarioita BDD:n ja Cucumber/Gherkinin avulla
- Tee yhteistyötä kehitys- ja DevOps-tiimien kanssa automaattisen testauksen integroimiseksi CI/CD-putkiin
- Tutki ongelmia, tunnista juurisyitä ja ylläpidä laatustandardeja AWS-ympäristöissä
Vaatimukset
- Vahva kokemus backend-kehityksestä Javalla, Springillä ja Spring Bootilla
- Osoitettu kokemus yksikkö-, integraatio- ja järjestelmätestien automatisoinnista
- JUnitin, Mockiton, MockMvc:n, WireMockin, AssertJ:n ja Spring Boot Testingin hyvä hallinta
- Käytännön kokemus BDD:stä Cucumber/Gherkinin avulla sekä päästä päähän -testauksesta
- Kokemus AWS:n parissa työskentelystä
- DevOps-käytäntöjen tuntemus, mukaan lukien GitLab Pipelines ja GitHub Actions
- Hyvä englannin kielen taito
Edut
- Vakituinen työsopimus ja vakaa projekti
- Etätyömahdollisuus sekä satunnaiset toimistokäynnit
- Lastenhoitokorvaus enintään 600 € vuodessa
- Ateriakorvaus 1 200 € vuodessa
- Lähi- ja verkkokoulutusta sekä sertifiointimahdollisuuksia
- Teknisten taitojen, ammatillisten taitojen ja kielten koulutusta
- Aito, tehtävään räätälöity urapolku
- Fyysistä ja henkistä hyvinvointia tukeva Wellbeing HUB
- 24 lomapäivää sekä 2 henkilökohtaista vapaapäivää
- Joulukuun 24. ja 31. päivä vapaana
- Mahdollisuus ostaa enintään 7 ylimääräistä lomapäivää vuodessa
- Jatkuvaa oppimista Mylearningin, Capgemini Universityn, Digital Campusten ja ammatillisten yhteisöjen kautta
- Pääsy Courseraan, Udemyyn, Pluralsightiin, Harvard Manager Mentoriin ja Education Firstiin kielten opiskelua varten
- FlexAbroad-mahdollisuus työskennellä etänä toisesta maasta enintään 45 päivän ajan