Klub
Klub
1 – 10 Töötajad
MeediaMittetulundusühingud
Klub on Saksamaal tegutsev mittetulundusühing, mida haldab Klub44 gGmbH ning mis ühendab kogukonna liikmelisuse digimeediaga. Selle veebisait toetab liikmete registreerimist ja manustatud videosisu, pakkudes keskset kohta organisatsiooniga suhtlemiseks ja selle meediapakkumiste kasutamiseks.

Kogukonnajuht (Berliin, hübriidtöö)

Kaasa noorteorganisatsioonid Klub44 digitaalse noorte osaluse ja hariduse rakendusse. Loo kohalikke partnerlussuhteid, aktiveeri tegevuskohti, korralda üritusi ja kasvata Berliini võrgustikku.

Kirjeldus

  • Võta digikanalite, telefonikõnede ja isiklike kontaktide kaudu ühendust noortekeskuste, makerspace'ide ja kultuurihariduse tegevuskohtadega
  • Halda potentsiaalsete partnerite müügitoru ja jälgi kuni 100 tegevuskoha staatust
  • Tutvusta Klubi väärtust tegevuskohtade juhtidele ja haridustöötajatele
  • Vastuta aktiivsete tegevuskohtade ja üles laaditud pakkumiste KPI-de eest
  • Esinda Klubi valdkonna konverentsidel, võrgustumisüritustel ja noortekeskustes
  • Kujunda ja vii ellu liitumis-, võrgustumis- ja töötoaformaate
  • Planeeri ja vii ellu e-kirjadega teavitamise ning liitumise kampaaniaid
  • Koosta juhendeid, mallipõhju ja lühikesi platvormi tutvustavaid videoid
  • Kaasa passiivsed tegevuskohad uuesti ja uuri passiivsuse põhjuseid
  • Tee turundusega koostööd kampaaniate ja brändi nähtavuse nimel
  • Loo suhteid organisatsioonide, piirkondade, kutseühenduste ja noorsootöö asutustega
  • Muuda rahulolevad tegevuskohad Klubi saadikuteks
  • Arenda osalevate organisatsioonide vahelist kogukonda
  • Jälgi müügitoru ja aktiveerimise mõõdikuid ning täiusta pidevalt teavitustegevust
  • Dokumenteeri tõhusad algatused ja muuda need standardiseeritud protsessideks
  • Tööta koos juhtkonna, turunduse ja kogukonna ning tootearenduse meeskondadega
  • Jaga tegevuskohtadelt saadud tagasisidet tootemeeskonnaga
  • Tee koostööd noorte sisuloojatega, et toetada kohapealset aktiveerimist

Nõuded

  • Kogemus inimeste või organisatsioonide kaasamisel kogukonna loomise, partnerluse haldamise, müügi, noorsootöö või ürituste korraldamise kaudu
  • Kogemus idufirmas tuleb kasuks
  • Oskus kasutada CRM-, e-posti- ja projektijuhtimise tööriistu
  • Valmisolek helistada, külastada ja veenda organisatsioone, kellega sa pole varem koostööd teinud
  • Oskus kirjutada kaasahaaravaid e-kirju ja selgitada keerukaid teemasid arusaadavalt
  • Püsivus koos lugupidava ja pealetükkimatu lähenemisega
  • Organiseeritud tööstiil ja usaldusväärne järeltegevus paljude kontaktidega
  • Noorsootöö tundmine või võime valdkond kiiresti selgeks õppida tuleb kasuks
  • Saksa keele emakeelne oskus
  • Erialane inglise keele oskus

Hüved

  • Teatud tingimustel võib olla võimalik töötada 80% tööajaga
  • Hübriidtöö, mille tavapärane jaotus on kolm kontoripäeva ja kaks kodukontoris töötamise päeva
  • 28 puhkusepäeva aastas

Seotud töökohad

CET Logistics

Ettevõtete kaasamise spetsialist – CET Logistics

CET Logistics
201 – 500 Töötajad
LogistikaNõustamineTervishoid

Viid ettevõtted ja asutused kokku CETi jäätmetekke vähendamise ja energiatõhususe programmidega. Lood soovitusvõrgustikke, hindad müügivihjeid, koordineerid üleandmisi ja toetad heitkoguste vähendamist.

Ava