State Street es una empresa global de servicios financieros que atiende a inversores institucionales mediante soluciones de gestión y administración de inversiones. Su oferta incluye gestión de activos, servicios de custodia y análisis de inversiones, respaldados por experiencia en finanzas, tecnología financiera y banca. La empresa se centra en ayudar a sus clientes a gestionar actividades de inversión complejas mediante datos, análisis y capacidades operativas diseñadas para mejorar la eficiencia y respaldar la toma de decisiones financieras.
Responsable de Riesgos, Controles de Crédito — State Street, Cracovia Híbrido
Gestionar el seguimiento de la exposición crediticia, las excepciones de límites, los informes de riesgos y las mejoras de control para State Street en un puesto híbrido en Cracovia. Apoyar la calidad de los datos, la preparación para auditorías, la automatización y la gobernanza del riesgo con equipos asociados globales.
Descripción
- Supervisar en tiempo real las exposiciones crediticias y los controles de toda la empresa
- Gestionar los límites de crédito, las excepciones, los incumplimientos y los descubiertos antiguos mediante investigación y escalamiento
- Preparar métricas de riesgo precisas y comentarios claros para las partes interesadas sénior y la toma de decisiones empresariales
- Mejorar la calidad de los datos y reforzar el entorno de control
- Apoyar auditorías internas y revisiones regulatorias
- Impulsar la automatización, la eficiencia de los procesos y las iniciativas de mejora continua
- Colaborar con los responsables de riesgos y equipos multifuncionales de toda la organización
- Ayudar a garantizar que la empresa opere dentro de su apetito de riesgo definido
- Contribuir a la modernización de las operaciones de Control de Crédito
- Colaborar con los responsables de riesgos y equipos multifuncionales de toda la organización
Requisitos
- Formación o experiencia práctica en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o un campo relacionado
- Al menos tres años de experiencia relevante en Riesgos o Cumplimiento, incluido trabajo de control, informes o análisis
- Dominio profesional del inglés, con sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal
- Dominio avanzado de Excel y experiencia gestionando grandes conjuntos de datos
- Experiencia creando presentaciones para la dirección en PowerPoint
- Sólidas capacidades analíticas y de pensamiento crítico, con gran atención a la precisión y la calidad de los datos
- Capacidad para entregar de forma independiente trabajo estructurado recurrente y responder a solicitudes urgentes y ad hoc
- Estilo de comunicación seguro y claro, con un enfoque proactivo y disposición para cuestionar de manera adecuada
- Responsabilidad integral sobre las entregas, con enfoque en la eficiencia y la mejora continua
- Gran interés por los datos y los controles, así como por comprender los procesos de principio a fin
- Capacidad para identificar deficiencias de control o de procesos y recomendar mejoras
- Comodidad trabajando con partes interesadas internacionales en un entorno global y multifuncional
- Persona organizada, proactiva y orientada a lograr resultados
- Capacidad para establecer prioridades de forma independiente y gestionar plazos simultáneos
- Se valorará la experiencia con Spotfire, Power BI, VBA, SQL u otras herramientas de automatización comparables
- Disponibilidad para trabajar desde la oficina al menos tres días por semana
Beneficios
- Contrato de trabajo indefinido desde el primer día
- Días adicionales de vacaciones pagadas, incluido un día libre por cumpleaños y días libres por aniversario en el tercer y quinto año
- Cobertura médica Gold para empleados y sus parejas e hijos
- Seguro de vida premium y plan de pensiones privado
- Acceso a formación en habilidades interpersonales, talleres técnicos, cursos de idiomas y programas de desarrollo
- Oportunidades para hacer voluntariado a través de iniciativas de la empresa, redes de empleados u organizaciones de su elección
- Diversos programas de bienestar para empleados
- Los beneficios adicionales pueden variar según la antigüedad en el puesto
- Premios anuales discrecionales por desempeño
- Días de voluntariado remunerados
- Apoyo flexible para las necesidades de conciliación
- Redes de empleados activas