TeamViewer
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1001 – 5000 Empleados
B2BEmpresaSaaS
TeamViewer es una empresa B2B de SaaS que desarrolla software seguro en la nube para el acceso remoto, la asistencia remota y la experiencia digital de los empleados. Su plataforma ayuda a los equipos de TI y a las empresas a controlar, supervisar y gestionar los dispositivos finales, automatizar la resolución de problemas y respaldar las operaciones de primera línea mediante flujos de trabajo de realidad aumentada. TeamViewer presta servicio a organizaciones de distintos tamaños a través de productos como Tensor, DEX y Frontline, con integraciones como Microsoft Intune, ServiceNow y Salesforce. Su oferta se centra en una gestión de dispositivos segura, conforme a la normativa y escalable.

Ingeniero/a de Software Full-Stack Sénior en TeamViewer — Híbrido en Portugal

Únete a TeamViewer como ingeniero/a full-stack sénior para desarrollar servicios backend y aplicaciones React para su plataforma de puesto de trabajo digital. El puesto abarca arquitectura, operaciones en la nube, pruebas y el uso responsable del desarrollo asistido por IA.

Descripción

  • Diseñar, desarrollar y operar servicios backend y API con Java o Kotlin y Spring Boot, o Node.js y TypeScript
  • Crear aplicaciones web de alta calidad con React y TypeScript
  • Contribuir a la evolución del sistema de diseño y la arquitectura de microfrontends
  • Orientar las decisiones de arquitectura y diseño para crear servicios escalables, resilientes y seguros
  • Aplicar principios de diseño orientado al dominio y dirigido por eventos
  • Modelar datos y seleccionar soluciones de almacenamiento SQL y NoSQL adecuadas
  • Crear integraciones asíncronas con Kafka, NATS o RabbitMQ
  • Asumir la responsabilidad del despliegue y las operaciones de los servicios con Docker y Kubernetes
  • Mejorar los flujos de CI/CD y la observabilidad en producción
  • Definir la estrategia de pruebas para la cobertura unitaria, de integración, de contratos y de extremo a extremo
  • Promover el desarrollo asistido por IA y establecer prácticas responsables para el equipo
  • Orientar a otros ingenieros, liderar revisiones de código y mejorar los estándares de ingeniería entre equipos
  • Ser responsable de las funcionalidades desde su concepción hasta su entrega, influyendo en la dirección técnica de toda la pila

Requisitos

  • Titulación en Informática, Ingeniería de Software o una disciplina relacionada, o experiencia profesional equivalente
  • Al menos seis años de experiencia profesional en desarrollo de software en sistemas backend y frontend
  • Capacidad demostrada para liderar iniciativas técnicas
  • Sólidos conocimientos de backend con Java o Kotlin y Spring Boot, o Node.js y TypeScript
  • Sólida experiencia práctica con React y TypeScript
  • Experiencia con herramientas modernas de gestión del estado, como Redux Toolkit, Zustand o TanStack Query
  • Amplios conocimientos de sistemas distribuidos, diseño de API y arquitectura de software
  • Sólida experiencia trabajando con bases de datos relacionales y NoSQL
  • Conocimientos prácticos de plataformas de mensajería, como Kafka, NATS o RabbitMQ
  • Sólida experiencia con Docker, Kubernetes, CI/CD y observabilidad en producción
  • Buen conocimiento de las prácticas de seguridad para aplicaciones backend y web
  • Experiencia práctica utilizando herramientas de programación asistida por IA, como Claude Code, GitHub Copilot o Cursor
  • Experiencia orientando a ingenieros y colaborando en equipos ágiles
  • Inglés hablado y escrito fluido

Beneficios

  • Remuneración y beneficios competitivos, incluidos un bono por logros de la empresa o por ventas y revisiones salariales periódicas
  • Oficinas con acceso cómodo al transporte público
  • Tarifas preferentes y ofertas especiales en gimnasios locales
  • Acceso a la plataforma Corporate Benefits y a su variedad de descuentos
  • Actividades periódicas de equipo y celebraciones para toda la empresa
  • Política de puertas abiertas
  • Ambiente relajado y sin código de vestimenta formal
  • Reuniones generales frecuentes y Leadership Lunches
  • Trabajo híbrido con horario flexible
  • Programa Work From Abroad que permite trabajar hasta 40 días fuera del país de contratación
  • Incorporación presencial en la sede central para facilitar un buen comienzo

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