Wolters Kluwer
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Wolters Kluwer desarrolla información profesional, software y servicios para personas que trabajan en los sectores de la salud, el derecho, la contabilidad, los impuestos, las finanzas, la auditoría, la gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y la regulación. Sus productos ayudan a médicos, enfermeros y profesionales empresariales y jurídicos a organizar trabajos complejos, tomar decisiones fundamentadas y afrontar desafíos exigentes. Con operaciones en más de 180 países y una plantilla de más de 21.000 empleados, Wolters Kluwer reúne experiencia en los ámbitos de la salud, los servicios jurídicos y la consultoría. Su área de carreras profesionales respalda oportunidades para profesionales interesados en crear herramientas y recursos de información utilizados en estos sectores.

Gerente de marketing de socios

Lidera el marketing conjunto, la capacitación de socios y la generación de demanda para el negocio de Cumplimiento Corporativo y Legal de Wolters Kluwer. Mide el pipeline y los ingresos generados por los socios, así como el retorno de la inversión en marketing.

Descripción

  • Define la estrategia anual y trimestral de marketing para socios, los planes de cartera, los calendarios de campañas y los presupuestos.
  • Elabora planes de marketing conjuntos con los socios prioritarios.
  • Agrupa a los socios y adapta las estrategias de participación y capacitación a cada segmento.
  • Ayuda a los socios a incorporarse, planificar cada trimestre e identificar oportunidades de crecimiento.
  • Desarrolla y ejecuta programas integrados de marketing conjunto.
  • Organiza seminarios web, eventos, campañas por correo electrónico y digitales, publicaciones en marketplaces, lanzamientos, programas de recomendación y promociones para socios.
  • Coordina la ejecución de campañas con equipos internos, servicios compartidos, equipos creativos y de operaciones de marketing, equipos digitales y agencias externas.
  • Crea recursos de capacitación para socios y conjuntos de herramientas reutilizables y escalables.
  • Diseña procesos de incorporación y aprendizaje para socios, que incluyen formación, certificaciones y materiales de autoaprendizaje.
  • Actúa como contacto principal de marketing de Cumplimiento Corporativo y Legal para el equipo de Alianzas y los socios participantes.
  • Alinea prioridades, calendarios, mensajes y entregas con las partes interesadas de distintas funciones.
  • Planifica la preparación para el lanzamiento de nuevas ofertas de alianzas.
  • Realiza un seguimiento de los resultados del marketing para socios y del retorno de la inversión en marketing.
  • Define e informa métricas de rendimiento para campañas, clientes potenciales, pipeline, ingresos, ventas en el carrito, venta cruzada, ventas adicionales y capacitación.
  • Apoya el seguimiento desde la generación de clientes potenciales hasta los ingresos y la atribución de campañas.
  • Prepara análisis y recomendaciones sobre socios para el equipo directivo.
  • Mejora las campañas, recomienda ajustes presupuestarios y comparte los resultados con responsables de marketing y alianzas.

Requisitos

  • Tener una licenciatura de una institución acreditada o una cualificación equivalente.
  • Contar con al menos ocho años de experiencia en marketing de socios, de canales, B2B o B2C, generación de demanda o un campo relacionado, o experiencia equivalente.
  • Tener experiencia demostrable en capacitación de socios o de ventas.
  • Tener experiencia en la planificación y ejecución de campañas integradas.
  • Contar con sólidas habilidades de gestión de proyectos y partes interesadas, comunicación y análisis.
  • Ser capaz de convertir estrategias en planes de acción.
  • Tener experiencia en la medición del rendimiento de marketing y del retorno de la inversión.
  • Dominar las aplicaciones de Microsoft Office.
  • Tener experiencia con Salesforce y una plataforma de automatización de marketing como Eloqua o equivalente.
  • Tener experiencia con herramientas de colaboración y flujos de trabajo de marketing como Microsoft Teams y Kapost, o herramientas equivalentes.
  • Poder viajar hasta un 5 %, principalmente para reuniones con socios, eventos y sesiones internas de planificación.
  • Residir en cualquier lugar de los Estados Unidos continentales; se dará preferencia a candidatos en las zonas horarias Central o Eastern.

Beneficios

  • Elegibilidad para recibir una bonificación.
  • Planes médicos, dentales y oftalmológicos.
  • Plan 401(k).
  • Cuentas de gastos flexibles y de ahorro para gastos médicos.
  • Beneficios de transporte.
  • Plan de ayuda para la matrícula.
  • Vacaciones y licencia por enfermedad.
  • Licencia parental remunerada.
  • Modalidad de trabajo híbrida, con ocho días de trabajo remoto al mes.

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