knowmad mood
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knowmad mood es una empresa multinacional de transformación digital y servicios tecnológicos que ayuda a organizaciones empresariales a modernizar sus operaciones, experiencias de cliente y plataformas tecnológicas. Su trabajo integra consultoría, desarrollo de software y experiencia técnica en canales digitales y comercio electrónico, UX/UI, movilidad, plataformas, datos y analítica, infraestructura en la nube —incluido AWS—, inteligencia artificial, blockchain, IoT, DevOps, garantía de calidad, pruebas, seguridad, arquitectura de soluciones y gobierno de Atlassian y de TI. La empresa presta servicios a clientes B2B de sectores como banca, telecomunicaciones, comercio minorista, salud, energía, automoción y logística, con un enfoque en soluciones digitales escalables y la transformación tecnológica a largo plazo.

Desarrollador Java Sénior en España (Remoto)

Desarrollador Java sénior encargado de crear soluciones backend y de microservicios para knowmad mood, una empresa de transformación digital. Aplicar desarrollo guiado por especificaciones, API REST, herramientas de IA y prácticas modernas de ingeniería de software.

Descripción

  • Diseñar, desarrollar y evolucionar soluciones backend basadas en Java y arquitecturas de microservicios
  • Contribuir a la definición funcional y técnica de nuevos productos y capacidades
  • Desarrollar funcionalidades backend conforme a los estándares del equipo y las buenas prácticas de ingeniería
  • Participar en revisiones de pull requests aportando comentarios e incorporando las conclusiones de las revisiones
  • Ayudar a diseñar y evolucionar API REST mediante un enfoque API-first con OpenAPI
  • Contribuir a la implementación de soluciones basadas en microservicios
  • Aplicar Clean Code, principios SOLID y patrones de diseño consolidados
  • Apoyar la creación y el mantenimiento de documentación técnica
  • Utilizar herramientas de IA para mejorar la productividad del desarrollo y la calidad del software
  • Trabajar en entornos que siguen metodologías de desarrollo guiado por especificaciones (SDD)
  • Colaborar con equipos multidisciplinares en entornos cambiantes

Requisitos

  • Al menos cuatro años de experiencia en desarrollo backend con Java 17/21 o posterior
  • Experiencia demostrable con desarrollo guiado por especificaciones (SDD)
  • Uso profesional de la inteligencia artificial durante todo el ciclo de vida del desarrollo de software
  • Amplios conocimientos de Spring Boot y del ecosistema Spring en general
  • Experiencia en el diseño y desarrollo de API REST con un enfoque API-first utilizando OpenAPI o Swagger
  • Experiencia con microservicios y arquitectura hexagonal
  • Conocimientos de principios SOLID, Clean Code, patrones de diseño y buenas prácticas de desarrollo de software
  • Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL, especialmente MariaDB y/o MongoDB
  • Experiencia trabajando en entornos de integración y entrega continuas (CI/CD)
  • Experiencia desarrollando y ejecutando pruebas unitarias y de integración
  • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con iniciativa y orientación a la mejora continua

Beneficios

  • Modelo de trabajo remoto, con la opción de trabajar desde una oficina elegida por la persona empleada
  • Horario flexible con entrada a las 8:30 y salida a las 18:00, jornada intensiva los viernes de 8:00 a 15:00 y jornadas intensivas de 8:00 a 15:00 en julio y agosto
  • 22 días de vacaciones más 2 días personales
  • 24 y 31 de diciembre libres
  • Contrato indefinido desde el primer día, con la opción de 12 o 14 pagas anuales
  • Retribución flexible que incluye tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otras ventajas fiscales
  • Club de beneficios con descuentos en tecnología, ocio y formación
  • Acceso a Udemy Business
  • Cursos de idiomas
  • Certificaciones oficiales y formación técnica
  • Plan de desarrollo profesional y acompañamiento
  • Programas de nutrición, actividad física y bienestar emocional
  • Asistencia personal y familiar 24/7 a través de Conciliación +VIDA
  • Entorno de trabajo inclusivo, diverso y multicultural
  • Eventos sociales y actividades de equipo

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