
Highmark Health es una organización sanitaria centrada en mejorar la experiencia de las personas y su acceso a la atención médica. Su actividad abarca los servicios clínicos, la tecnología, las finanzas, el marketing y otras funciones que respaldan la prestación de servicios de salud. Como licenciataria independiente de la Blue Cross Blue Shield Association, la empresa reúne a profesionales de diversos ámbitos para contribuir a la evolución del sistema sanitario. Highmark Health también destaca la diversidad, la equidad y la inclusión, y cuenta con reconocimientos por su inclusión de personas con discapacidad y por sus políticas favorables a la contratación de personal militar.
Arquitecto empresarial - Highmark Health (presencial, Estados Unidos)
Arquitecto empresarial responsable de diseñar soluciones tecnológicas complejas en Highmark Health. El puesto asesora a las partes interesadas del negocio y lidera iniciativas de arquitectura, integración y mejora continua.
86.400 $ – 138.600 $ / año
PresencialTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésArquitectoDescripción
- Diseñar, implementar, respaldar y optimizar estrategias de arquitectura alineadas con las capacidades y necesidades del negocio
- Proteger la integridad de la arquitectura abordando las inquietudes de las partes interesadas, conciliando puntos de vista, resolviendo conflictos y evaluando compensaciones
- Aplicar conocimientos empresariales y tecnológicos para habilitar o transformar procesos, prácticas, organizaciones y sistemas
- Asesorar estratégicamente sobre procesos empresariales, funciones organizativas, estructuras y tecnologías de apoyo
- Facilitar soluciones empresariales combinando conocimientos de procesos, opciones tecnológicas y métodos de facilitación
- Contribuir a la estrategia empresarial, el análisis del entorno, la evaluación de oportunidades, los casos de valor y la planificación de la cartera de innovación
- Definir y diseñar sistemas, soluciones, redes, componentes de infraestructura y procesos complejos
- Elegir estándares, métodos y herramientas de arquitectura; revisar diseños y establecer políticas de selección de componentes
- Evaluar las principales alternativas de diseño equilibrando las necesidades funcionales, de calidad del servicio y de gestión de sistemas
- Desarrollar especificaciones y requisitos de componentes, y traducirlos en soluciones de implementación y diseños detallados
- Asesorar sobre asuntos técnicos relacionados con el desarrollo, la integración, las solicitudes de cambio, las desviaciones y los procesos operativos
- Definir y comunicar requisitos funcionales y no funcionales, y determinar los entornos operativos
- Liderar programas importantes de mejora y adaptar los enfoques para generar un valor empresarial medible
- Resolver problemas de arquitectura y del negocio comunicándose eficazmente en todos los niveles de la organización
- Gestionar las expectativas de clientes, socios y la dirección
- Participar en revisiones con clientes, de diseño y técnicas, en la resolución de problemas y en la toma de decisiones
- Colaborar entre departamentos e interpretar requisitos complejos para colegas y personal
- Proporcionar liderazgo técnico, asesoramiento, presentaciones y capacitación informal a colegas, desarrolladores, gerentes y usuarios empresariales
- Completar otras tareas asignadas o solicitadas
Requisitos
- Se requiere ciudadanía estadounidense por motivos contractuales y de acceso
- Título universitario en tecnología de la información o una disciplina estrechamente relacionada
- Al menos tres años de experiencia en una disciplina de TI
- Sólidos conocimientos de arquitectura, tecnología de la información, tecnología de comunicaciones o dominios empresariales relevantes
- Experiencia con tecnologías aplicables como IMS, DB2, Oracle, Teradata, almacenamiento de datos, COBOL, Visual Basic, C/C++, SAS, Java y marcos de JavaScript, PEGA, CSS3, tecnologías móviles, JSON, Cognos, Hadoop, SQL, J2EE y HTML5/XML
- Familiaridad con métodos y herramientas de gestión de proyectos, incluidos Waterfall y Agile
- Se prefiere un título de posgrado
- Se prefieren certificaciones profesionales relevantes
- Se prefiere conocimiento del sector de los seguros de salud
- El inglés es el único idioma requerido
- Capacidad para viajar entre un 0 % y un 25 %
Beneficios
- La oferta identifica el puesto como remoto
- Puesto a tiempo completo
- Se prevén viajes de entre un 0 % y un 25 %
- Se prefieren certificaciones profesionales
- Hay oportunidades de asesoramiento profesional y capacitación informal
- Rango salarial anual indicado de 86.400 a 138.600 USD