DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics ist ein weltweit tätiges Speditions- und Logistikunternehmen, das Unternehmen dabei unterstützt, Waren über Luft-, See-, Straßen- und Schienennetze zu transportieren, zu lagern und zu verwalten. Das Leistungsangebot umfasst Kontraktlogistik, Lagerhaltung und Unterstützung der Lieferkette und wird durch digitale Lösungen wie myDSV, Sendungsverfolgung sowie API- oder EDI-Anbindungen für Buchungen und Transparenz ergänzt. DSV bedient unter anderem die Branchen Automobil, Gesundheitswesen, Luft- und Raumfahrt sowie Konsumgüter und verfügt über ein breit aufgestelltes internationales Netzwerk mit Fokus auf operative Effizienz, Innovation und nachhaltigere Logistik.

Senior Operations Manager – Lagerlogistik (vor Ort, Lithia Springs)

Leiten Sie den Lagerbetrieb von DSV in Lithia Springs und koordinieren Sie Personal, Sicherheit, Kundenservice, Produktivität, Compliance, Budgets und kontinuierliche Verbesserungen. Sie führen Vorgesetzte und Supportteams und stellen Servicelevel, operative Kontrollen und Kundenverpflichtungen sicher.

Beschreibung

  • Steuern Sie die täglichen Lageraktivitäten in den Bereichen Wareneingang, Versand, Lagerung, Flächennutzung und Gerätebetrieb
  • Koordinieren Sie eingehende und ausgehende Mengen, Arbeitspläne, Personal, Lagerkapazität, Verbrauchsmaterialien, Geräte und andere Ressourcen
  • Führen Sie die Vorgesetzten im Lagerbetrieb und das Supportpersonal
  • Rekrutieren, schulen, beurteilen, entwickeln, motivieren, beraten und disziplinieren Sie Mitarbeitende bei Bedarf
  • Steuern Sie die Leistung anhand von Produktivitäts-, Service-, KPI-, Qualitäts-, Sicherheits- und Kostenzielen
  • Stellen Sie die Einhaltung der SOPs, SLAs und Richtlinien des Unternehmens und der Kunden sowie der gesetzlichen Gesundheits- und Sicherheitsstandards sicher
  • Setzen Sie Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung und Kostensenkung um
  • Kommunizieren Sie wesentliche betriebliche Probleme an die obere Führungsebene und Kundenvertretungen
  • Stellen Sie sicher, dass Mitarbeitende WMS-Plattformen, Kundensysteme sowie erforderliche Hard- und Software bedienen können
  • Überwachen Sie die Erbringung des Kundenservices, die Kundenbetreuung, Kundentermine sowie Besuche bei Lieferanten oder Kunden
  • Unterstützen Sie die Erstellung des jährlichen Betriebsbudgets und halten Sie operative Kontrollen innerhalb der Vorgaben für Kosten, Umsatz und Gewinn aufrecht
  • Überwachen Sie Programme für Hygiene, Wartung, Sicherheit, Ordnung, Arbeitssicherheit und Materialtransportgeräte
  • Leiten Sie regelmäßige Mitarbeiterversammlungen sowie Audits zur Lager- und Arbeitssicherheit und Compliance
  • Arbeiten Sie bei geschäftlichem Bedarf Überstunden und übernehmen Sie weitere zugewiesene Aufgaben

Anforderungen

  • Abschluss der Highschool oder GED erforderlich
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Logistik, Distribution oder einem verwandten Umfeld
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Aufsichtsfunktion
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, einschließlich Excel, Word und PowerPoint
  • Nachgewiesene Kenntnisse in den jeweils relevanten Lagerverwaltungssystemen
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit, auf allen Organisationsebenen effektiv in einem geschäftlichen Umfeld zu kommunizieren
  • Fähigkeit, in nicht regulierten Lagertemperaturen zu arbeiten, die in den wärmeren und kälteren Monaten von mild bis moderat reichen
  • Ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Kenntnisse im Personalmanagement
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in Führung, Aufsicht und Planung
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Nachtschichten und Wochenenden, bei Bedarf
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Aktivitäten zur bereichsübergreifenden Einarbeitung
  • Fähigkeit, sich an Veränderungen anzupassen und in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld effektiv zu arbeiten

Zusatzleistungen

  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Möglichkeiten zur Schulung und bereichsübergreifenden Einarbeitung
  • Mögliche Beförderungen und Gehaltserhöhungen auf Grundlage der Leistung
  • Chancengleichheit bei der Beschäftigung und Unterstützung bei angemessenen Vorkehrungen

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