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BMO U.S.
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5.001 – 10.000 Mitarbeitende
BeratungLogistikVersicherungen
BMO U.S. ist ein diversifiziertes Finanzdienstleistungsunternehmen mit Sitz in den USA, das Privatpersonen, Kleinunternehmen und große Unternehmen betreut. Das Angebot umfasst Privat- und Firmenkundengeschäft, Hypotheken, Investments, Finanzplanung, Versicherungen, Vermögensverwaltung, gewerbliche Kredite und Gewerbehypotheken. Darüber hinaus unterstützt das Unternehmen digitales und grenzüberschreitendes Banking sowie Aktivitäten in den Bereichen Asset Management und Kapitalmärkte. Das breite Geschäftsmodell eröffnet Möglichkeiten in Finanzdienstleistungen, Banktechnologie, Kundenbetreuung, gewerblicher Finanzierung und verwandten Unternehmensfunktionen.
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Senior-Fondsanalyst – Finanzberichterstattung (Remote in Kanada)

Leiten Sie die Fondsbuchhaltung, die NAV-Bewertung, die Prüfungskoordination und die Finanzberichterstattung für BMO U.S. in einer vollständig aus Kanada ausgeübten Remote-Rolle. Unterstützen Sie eine präzise regulatorische und Management-Berichterstattung durch fundierte Analysen und solide Finanzkontrollen.

CAKanada
110.000 $ – 120.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischBusiness-Intelligence-Analyst

Beschreibung

  • Überwachen Sie den gesamten Fondsbuchhaltungszyklus einschließlich monatlicher, quartalsweiser und jährlicher Abschlüsse
  • Stellen Sie bei der Erstellung und Prüfung von Finanzberichten die Einhaltung relevanter Vorschriften und Rechnungslegungsstandards sicher
  • Leiten Sie die jährliche Prüfungskoordination und fungieren Sie als Schnittstelle zu externen Wirtschaftsprüfern
  • Erstellen und überwachen Sie Rechnungslegungsrichtlinien und -verfahren, die Effizienz und Finanzkontrollen stärken
  • Überwachen Sie die Bewertung von Portfolioinvestitionen und stellen Sie genaue Berechnungen des Nettoinventarwerts (NAV) sicher
  • Bieten Sie analytische Unterstützung für die Berichterstattung zur Fondsperformance und für Managemententscheidungen
  • Erstellen Sie Finanzanalysen und Managementberichte mit Schwerpunkt auf wichtigen Kennzahlen und Trends
  • Steuern Sie die täglichen Fondsbuchhaltungsaktivitäten und prüfen Sie Abschlüsse und Berichte
  • Gleichen Sie Barmittel, Positionen und andere Transaktionsaufzeichnungen ab und untersuchen und beheben Sie Abweichungen
  • Arbeiten Sie mit internen und externen Prüfern zusammen, um die Einhaltung regulatorischer Vorgaben und interner Richtlinien zu gewährleisten
  • Pflegen Sie etablierte Rechnungslegungsrichtlinien und -verfahren und wenden Sie diese an
  • Beteiligen Sie sich an automatisierten Lösungen zur Verbesserung von Buchhaltungsabläufen und Berichterstattung
  • Coachen Sie Teammitglieder und teilen Sie relevantes Wissen

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Rechnungswesen, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Fondsbuchhaltung, idealerweise in der Vermögensverwaltung oder im Finanzdienstleistungsbereich mit Schwerpunkt auf alternativen Anlagen
  • Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsgrundsätze und Vorschriften, einschließlich GAAP und IFRS
  • Sicherer Umgang mit Finanzsoftware und Berichtsplattformen sowie fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
  • Ausgeprägtes analytisches Urteilsvermögen und Problemlösungskompetenz
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
  • Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse einschließlich Pivot-Tabellen und komplexer Formeln
  • Kenntnisse der Standards für regulatorische Berichterstattung und von Datenmanagement-Tools
  • Sehr ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details
  • Klare und wirkungsvolle mündliche und schriftliche Kommunikation
  • Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten in einem dynamischen Arbeitsumfeld zu bewältigen
  • Kooperative Arbeitsweise mit Freude an Mentoring und Wissensaustausch
  • Bewerberinnen und Bewerber werden ermutigt, sich zu bewerben, wenn sie die meisten Qualifikationen erfüllen, auch wenn sie nicht jede aufgeführte Anforderung erfüllen

Zusatzleistungen

  • Umfassende Optionen für den Krankenversicherungsschutz
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Wellnessprogramme und Unterstützungsangebote für Mitarbeitende
  • Krankenversicherung
  • Unterstützung bei Studiengebühren
  • Unfall- und Lebensversicherungsschutz
  • Programme zur Altersvorsorge
  • Leistungsbezogene Anreize
  • Mögliche freiwillige Bonuszahlungen
  • Zusätzliche Vergünstigungen und Prämien
  • Schulungen und Coaching
  • Unterstützung durch Führungskräfte und Möglichkeiten zur Vernetzung
  • Arbeitsplatzanpassungen auf Anfrage verfügbar

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