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General Dynamics Information Technology
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Sponsor für H1B-VisumBeratungGesundheitswesenLogistik
General Dynamics Information Technology (GDIT) bietet Beratungs-, digitale Modernisierungs- und Anwendungsdienstleistungen für Behörden und Verteidigungsorganisationen. Das Leistungsspektrum umfasst künstliche Intelligenz, Cloud Computing, Cybersicherheit, Hochleistungsrechnen und Quantentechnologien sowie geschäftskritische Programme in den Bereichen Logistik und Lieferkettenmanagement, Nachrichtendienste und Heimatschutz. Das Unternehmen ist außerdem in den Bereichen Beratung, Gesundheitswesen und Logistik tätig und legt bei seinen Einstellungsaktivitäten Wert auf vielfältige Teams und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden. Die Positionen bei GDIT könnten für Fachkräfte interessant sein, die neue Technologien auf komplexe Herausforderungen im öffentlichen Sektor und im Bereich der nationalen Sicherheit anwenden möchten.
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Stellen im Unternehmen

Senior-F5-Systemingenieur mit TS/SCI und Polygraph

Position als Senior-F5-Systemingenieur zur Unterstützung sicherer Traffic-Infrastrukturen für General Dynamics Information Technology. Die Position umfasst die Administration von F5-Plattformen in Rechenzentren in Maryland und Virginia.

USVereinigte StaatenMDMarylandVAVirginia
148.750 $ – 201.250 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorLeadErforderliche Sprache: EnglischSystemingenieur
AssemblerspracheDNSSwitchingTCP/IPTypeScript

Beschreibung

  • Physische und virtuelle F5-Systeme in mehreren Rechenzentren konfigurieren
  • Bei der Entwicklung und Unterstützung technischer Kundenanforderungen mitwirken
  • F5-LTM-, ASM-, BIG-IQ- und APM-Lösungen entwerfen, implementieren, betreiben und warten
  • Technische Dokumentationen und Betriebsverfahren erstellen
  • Erweiterungen implementieren, die Leistung und Zuverlässigkeit der Netzwerksicherheitsinfrastruktur stärken
  • Plattformen, Betriebssysteme, Netzwerksicherheitsinfrastruktur und Konnektivität überwachen und Fehler beheben
  • Einführungstests für Software-Releases und neue Funktionen durchführen
  • Mit Teams aus verschiedenen Technologiebereichen koordinieren
  • Konfigurationsaktualisierungen für die Kapazitätsplanung implementieren
  • Probleme bei Leistung, Skalierbarkeit und der Administration von Servicearchitekturen beheben
  • Bestellungen von Geräten und System-Upgrades sowie Überwachung, Tests und Wartung koordinieren
  • Regierungsaktivitäten in Sterling, Virginia, oder Annapolis Junction, Maryland, unterstützen

Anforderungen

  • Bachelor of Science in einer verwandten technischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Kombination aus mindestens 10 Jahren Ausbildung, technischen Zertifizierungen oder Schulungen und Berufserfahrung
  • Mindestens 7 Jahre einschlägige F5-Erfahrung, einschließlich Administration und Lifecycle-Management von F5 LTM, ASM, BIG-IQ und/oder APM
  • Umfassende Erfahrung mit der Erstellung und Fehlerbehebung von iRules
  • Kenntnisse in den Bereichen Speicher, Virtualisierung, Intel, Netzwerke, Rechenzentrumsmigration und Disaster Recovery
  • Erfahrung mit der Bereitstellung, Verwaltung und Fehlerbehebung von Netzwerksystemen sowie Switching- und Routing-Protokollen, einschließlich TCP/IP, MPLS, OSPF, BGP, SDN und 802.1x
  • Erfahrung mit der Verwaltung und Fehlerbehebung von DNS, DHCP, IPAM und NTP in einer großen Umgebung mit mehreren Standorten
  • Kenntnisse der Risiko- und Kontrolllandschaft
  • Aktive TS/SCI-Sicherheitsfreigabe mit Polygraph
  • Anforderungen der DoD 8570 IAT Level II über Security+ CE, CND, SSCP, GSEC, GICSP, CySA+ oder CCNA Security erfüllen
  • Zertifizierung als F5 Certified Administrator oder Bereitschaft, diese innerhalb von 3 Monaten nach der Einstellung zu erwerben
  • Innerhalb der folgenden 90 Tage eine gezielte F5-Modulzertifizierung für LTM, DNS, ASM oder APM erwerben
  • US-amerikanische Staatsbürgerschaft erforderlich

Zusatzleistungen

  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
  • Umfassende Gesundheits- und Wellnessprogramme
  • Unterstützung der internen Mobilität mit Schwerpunkt auf Kompetenzentwicklung und eigenverantwortlicher Karrieregestaltung
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich bezahlter Aus- und Weiterbildung sowie Zertifizierungen
  • Möglichkeiten, von fortschrittlicher Technologie zu lernen
  • Bezahlter Urlaub
  • 10 vom Unternehmen bezahlte Feiertage
  • Optionen für medizinische Leistungen, einschließlich Plänen mit Gesundheitssparkonten
  • Optionen für Zahnversicherungen
  • Sehversicherung
  • Bezahlter Kranken- und persönlicher Urlaub
  • Bezahlter Eltern-, Militär-, Trauer- und Geschworenenurlaub
  • Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Lebensversicherung
  • Unfalltod- und Invaliditätsversicherung
  • Private Unfallversicherung
  • Versicherung gegen schwere Krankheiten
  • Geschäftsreise- und Unfallversicherung
  • Vollständig flexible Arbeitswochen, sofern möglich

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