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General Dynamics Information Technology
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Sponsor de visa H1BConseilLogistiqueSoins de santé
General Dynamics Information Technology (GDIT) fournit des services de conseil, de modernisation numérique et de développement d’applications aux organisations gouvernementales et de défense. Ses activités couvrent l’intelligence artificielle, l’informatique en nuage, la cybersécurité, le calcul haute performance et les technologies quantiques, ainsi que des programmes essentiels à la mission dans les domaines de la logistique et de la gestion de la chaîne d’approvisionnement, du renseignement et de la sécurité intérieure. L’entreprise intervient également dans le conseil, la santé et la logistique, avec des efforts de recrutement qui mettent l’accent sur la diversité des équipes et le bien-être des employés. Les postes proposés par GDIT peuvent convenir aux professionnels souhaitant appliquer des technologies émergentes à des enjeux complexes du secteur public et de la sécurité nationale.
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Offres de l’entreprise

Ingénieur systèmes F5 senior avec habilitation TS/SCI et polygraphe

Poste d’ingénieur systèmes F5 senior chargé de soutenir l’infrastructure de trafic sécurisé de General Dynamics Information Technology. Le poste consiste à administrer des plateformes F5 dans des centres de données du Maryland et de Virginie.

USÉtats-UnisMDMarylandVAVirginie
148 750 $ – 201 250 $ / an
Sur siteTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisIngénieur systèmes
AssembleurCommutationDNSTCP/IPTypeScript

Description

  • Configurer des systèmes F5 physiques et virtuels dans plusieurs centres de données
  • Contribuer au développement et à la prise en charge des exigences techniques du client
  • Concevoir, mettre en œuvre, exploiter et maintenir des solutions F5 LTM, ASM, BIG-IQ et APM
  • Créer la documentation technique et les procédures opérationnelles
  • Mettre en œuvre des améliorations qui renforcent les performances et la fiabilité de l’infrastructure de sécurité réseau
  • Surveiller les plateformes, les systèmes d’exploitation, l’infrastructure de sécurité réseau et la connectivité, et résoudre les problèmes associés
  • Effectuer les tests de lancement des versions logicielles et des nouvelles fonctionnalités
  • Coordonner les activités avec des équipes de différents domaines technologiques
  • Mettre en œuvre les mises à jour de configuration liées à la planification de capacité
  • Résoudre les problèmes d’administration liés aux performances, à l’évolutivité et à l’architecture des services
  • Coordonner les commandes d’équipements et les mises à niveau des systèmes, ainsi que leur surveillance, leurs tests et leur maintenance
  • Soutenir les activités gouvernementales à Sterling, en Virginie, ou à Annapolis Junction, dans le Maryland

Exigences

  • Diplôme de Bachelor of Science dans une discipline technique connexe, ou combinaison équivalente de plus de 10 ans de formation, de certifications ou de formations techniques et d’expérience professionnelle
  • Au moins 7 ans d’expérience pertinente avec F5, notamment en administration et en gestion du cycle de vie de F5 LTM, ASM, BIG-IQ et/ou APM
  • Expérience avancée de la création et du dépannage des iRules
  • Connaissance du stockage, de la virtualisation, d’Intel, des réseaux, de la migration de centres de données et de la reprise après sinistre
  • Expérience du déploiement, de la gestion et du dépannage de systèmes réseau et de protocoles de commutation et de routage, notamment TCP/IP, MPLS, OSPF, BGP, SDN et 802.1x
  • Expérience de la gestion et du dépannage de DNS, DHCP, IPAM et NTP dans un environnement vaste et multisite
  • Connaissance du contexte des risques et des contrôles
  • Habilitation TS/SCI active avec polygraphe
  • Doit satisfaire aux exigences DoD 8570 IAT Level II au moyen de Security+ CE, CND, SSCP, GSEC, GICSP, CySA+ ou CCNA Security
  • Certification F5 Certified Administrator, ou capacité à l’obtenir dans les 3 mois suivant l’embauche
  • Une certification ciblée de module F5 en LTM, DNS, ASM ou APM dans les 90 jours suivants
  • La citoyenneté américaine est requise

Avantages

  • Plan 401(k) avec abondement de l’entreprise
  • Programmes complets de santé et de bien-être
  • Soutien à la mobilité interne axé sur le développement des compétences et la prise en main de la carrière
  • Possibilités de développement professionnel, notamment des formations et certifications prises en charge
  • Possibilités d’apprentissage auprès de technologies avancées
  • Congés payés
  • 10 jours fériés payés par l’entreprise
  • Options de régimes médicaux, notamment des régimes avec comptes d’épargne santé
  • Options de régimes dentaires
  • Couverture optique
  • Congés maladie et personnels payés
  • Congés payés pour événements parentaux, service militaire, deuil et service de jury
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée
  • Assurance vie
  • Assurance décès et mutilation accidentels
  • Assurance accidents personnels
  • Assurance maladies graves
  • Assurance accidents et voyages professionnels
  • Semaines de travail entièrement flexibles lorsque cela est possible

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