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Pet Product News Magazine ist eine B2B-Medienplattform für die Heimtierbranche. Die Berichterstattung unterstützt unabhängige Zoofachhändler dabei, Branchenneuigkeiten zu verfolgen, Produkte zu entdecken und aufkommende Markttrends zu verstehen – durch Print- und Online-Artikel, E-Mail-Newsletter mit aktuellen Nachrichten sowie Inhalte in sozialen Medien. Das Unternehmen verbindet Medien, Marketing und Einzelhandel und konzentriert sich auf Heimtierbedarf sowie die Unternehmen, die ihn verkaufen.
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Senior Design Lead, Tiernahrungsmarke (Hybrid)

Verantwortung für die kreative Ausrichtung der Tiernahrungsmarke Vital Essentials in den Bereichen Verpackung, E-Commerce, Einzelhandel und digitales Marketing. Entwicklung von Markensystemen und performanceorientierten Inhalten sowie Steuerung der Kreativproduktion und externer Ressourcen.

USVereinigte StaatenILIllinoisWIWisconsinHybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischProduktdesigner

Beschreibung

  • Verantwortung für die Marke Vital Essentials in den Bereichen Digital, E-Commerce, Verpackung, Einzelhandel und integriertes Marketing.
  • Zusammenarbeit mit Markenverantwortlichen und externen Kreativpartnern zur Entwicklung von Kampagnen, visuellen Geschichten und Designlösungen.
  • Entwicklung kulturell relevanter Konzepte zur Differenzierung der Marke.
  • Gestaltung von Verpackungen, Materialien für den Einzelhandel, Messestandmaterialien, Verkaufsunterlagen und weiteren Kommunikationsmitteln – vom Konzept bis zur Produktion.
  • Entwicklung bezahlter und organischer Inhalte für Meta, TikTok, Amazon SBV, Amazon DSP und weitere digitale Kanäle.
  • Nutzung von Performance-Daten zur Verbesserung der kreativen Ergebnisse.
  • Erstellung conversionsorientierter Materialien für Amazon, Chewy und Direktvertriebskanäle, einschließlich Storefronts, Produktbildern, A+-Inhalten, Websites und E-Mails.
  • Steuerung der kreativen Umsetzung von Foto- und Videoproduktionen.
  • Sicherung und Weiterentwicklung der visuellen Identität an allen Kontaktpunkten mit Verbrauchern und Kunden.
  • Aufbau und Pflege des Markenbuchs, der Richtlinien und visuellen Systeme.
  • Mentoring der Grafikdesignerin bzw. des Grafikdesigners sowie Koordination freiberuflicher und externer kreativer Unterstützung.
  • Ausbalancieren mehrerer paralleler Prioritäten bei gleichbleibender Qualität und termingerechter Lieferung.
  • Verantwortung für Organisation, Einführung und Nutzung des Digital-Asset-Management-Systems.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Grafikdesign, visueller Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Mindestens sieben Jahre zunehmende Berufserfahrung in kreativem Design und Markenentwicklung.
  • Erfahrung in den Bereichen Paid Social, E-Commerce, Video, Verpackung, In-Store-Kommunikation und digitale Werbung.
  • Starkes Portfolio mit exzellenter Designumsetzung, konzeptionellem Denken und kanalübergreifenden Arbeiten.
  • Erfahrung im Mentoring von Junior-Designern.
  • Erfahrung in der Steuerung externer Agenturen, Auftragnehmer und Kreativpartner.
  • Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite, einschließlich Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro und After Effects, oder vergleichbarer Designsoftware.
  • Erfahrung mit Digital-Asset-Management-Systemen ist wünschenswert.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Typografie, Komposition, Hierarchie, Bildauswahl und detailorientiertem Design.
  • Expertise im Performance-Marketing, einschließlich Zielgruppenanalysen, Kreativtests, Kampagnenleistung, Engagement, Klickrate, Conversion und Return on Ad Spend.
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Marken-, Marketing-, E-Commerce- und anderen funktionsübergreifenden Teams.
  • Fähigkeit, Designentscheidungen zu präsentieren und zu begründen.
  • Ein etabliertes Netzwerk freiberuflicher Kreativer ist wünschenswert.
  • Verfügbarkeit während der üblichen Geschäftszeiten sowie gelegentlich zu verlängerten Arbeitszeiten, abends, an Feiertagen oder Wochenenden.
  • Fähigkeit, körperliche Anforderungen zu erfüllen, darunter häufiges Gehen, Zuhören, Sitzen, Stehen, der Einsatz von Händen und Fingern sowie Schieben oder Heben von bis zu 15 Pfund.
  • Bereitschaft, in einer haustierfreundlichen Büroumgebung zu arbeiten.

Zusatzleistungen

  • Hybrides Arbeitsmodell.
  • Erwartete Arbeitszeit von Montag bis Freitag, 8:00 bis 17:00 Uhr CST.
  • Reisetätigkeit von weniger als 10 %.
  • Haustierfreundliche Büroumgebung.
  • Für körperliche Anforderungen stehen angemessene Vorkehrungen zur Verfügung.

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